Индустриальная психология. 
Психология

Индустриальная психология исследует комплекс проблем трудовой деятельности в условиях индустриального производства. Предметом изучения является совместная трудовая деятельность работников с использованием машин и механизмов, согласованность и сработанность в процессе изготовления промышленных изделий, психологические особенности конвейерного производства и автоматизации производственного процесса па предприятии. Индустриальная психология очень близка по содержанию исследований и практической работы к промышленной психологии. Однако в индустриальной психологии большее внимание уделяется анализу трудовых процессов в условиях производства, а промышленная психология охватывает более широкий круг проблем, в том числе и социально-психологических. Когда речь идет о психологическом изучении организационных проблем на предприятиях, нередко используется термин индустриально-организационная психология.

Авиационная психология

Авиационная психология исследует психологические проблемы различных видов летной деятельности, их зависимость от ряда факторов авиационной техники, психологических качеств личности, летных заданий, условий полета, методов обучения. Цель авиационной психологии — изучение психологических закономерностей овладения летной техникой и ее использования, совершенствование организации полетов, режима летного труда и отдыха, практики летной экспертизы. На основе авиационной психологии стала развиваться космическая психология.

Вопросы практики.

Из Руководства по психологическому обеспечению отбора, подготовки и профессиональной деятельности летного и диспетчерского состава гражданской авиации Российской Федерации (распоряжение Министерства транспорта Российской Федерации от 31 октября 2000 г. № 57-р) Должность психолога авиакомпании входит в штаты большинства крупных авиакомпаний и авиапредприятий, получая должность инспектора по кадрам или другую, предусмотренную штатным расписанием. В небольших авиапредприятиях психолог может привлекаться на неполное рабочее время или, но трудовым соглашениям.

Обязанности и права психолога авиакомпании.

Психолог авиакомпании обязан:

• — но рекомендации психолога врачебно-летной экспертной комиссии (ВЛЭК) или на основании собственных данных проводить (организовывать) психокоррекционные (психотерапевтические), реабилитационные мероприятия, при наличии показаний — контрольные психологические обследования;
• — организовывать психотерапевтическую помощь специалистам, пережившим на работе или при внеслужебных обстоятельствах психологические стрессы;
• — по заданию администрации организовывать психологический отбор при найме на работу новых сотрудников с учетом специфики работы предприятия;
• — оказывать администрации помощь при выдвижении сотрудников для переучивания, назначении на руководящие и инструкторские должности с учетом их психологических особенностей;
• — рекомендовать администрации и организовывать с ее участием проведение мероприятий, но улучшению психологического климата в коллективе, подбору и подготовке психологически совместимых экипажей (диспетчерских смей);
• — анализировать возможные психологические причины случаев нарушений в деятельности авиаспециалистов, неудовлетворительных результатов инспекторских проверок, инцидентов и авиапроисшествий, принимать участие в работе комиссии по расследованию авиационных происшествий;
• — распространять среди работников предприятия знания по основам общей и авиационной психологии, правилам рационального взаимодействия.