Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Организация управления предприятия

РефератПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Строительное коммунальное унитарное предприятие «Минскметрострой» (УП «Минскметрострой») — строительная организация с немалым опытом работы и богатыми традициями, способная решать круг сложных технических задач по ведению широкого диапазона подземных, архитектурно-отделочных, специальных, монтажных и многих других работ. Организационная структура — один из основных элементов управления… Читать ещё >

Организация управления предприятия (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Наименование УП «МИНСКМЕТРОСТРОЙ» .

Юридический адрес: г. Минск 220 088, ул. Соломенная, 13.

Строительное коммунальное унитарное предприятие «Минскметрострой» (УП «Минскметрострой») — строительная организация с немалым опытом работы и богатыми традициями, способная решать круг сложных технических задач по ведению широкого диапазона подземных, архитектурно-отделочных, специальных, монтажных и многих других работ.

За время существования организации (более 30 лет) построено 31,7 км. пути с 25 станциями, из них 11 станций расположены на 1-й (Московской) линии и 14 на 2-й (Автозаводской) линии метрополитена.

В организации действует Политика в области качества, которая ориентирована на повышение удовлетворения требований и ожиданий заказчиков, повышение качества работы и обеспечение устойчивого экономического положения предприятия.

Разработка Политики в области качества дает возможность работникам предприятия получить представление о приоритетных целях и задачах организации «Минскметрострой», а заказчикам — получить уверенность в том, что работа будет выполнена успешно на предприятии и иметь гарантированное качество.

Выполнение Политики в области качества осуществляется через планы, применяемые на предприятии.

Организационная структура — один из основных элементов управления организацией. Она характеризуется распределением целей и задач управления между подразделениями и работниками организации. По сути, структура управления — это организационная форма разделения труда по принятию и реализации управленческих решений.

Современная организационная структура предприятия УП «Минскметрострой», наиболее широко распространена формой организации для предприятий.

При её формировании учтены принципы разделения труда, единоначалия, централизации, подчинённости. Это позволяет при функционировании системы управления поддерживать трудовую дисциплину, соблюдать соответствие между полномочиями работника и его ответственностью.

Показать весь текст
Заполнить форму текущей работой