Информационные центры и библиотеки

Информационных центров и библиотек, занимающихся исключительно вопросами управления персоналом, выявить не удалось. Однако можно отметить, что лучшую информационную базу по этой теме имеет Российская Государственная Библиотека. Здесь представлен весь спектр изданий по кадровому управлению и смежным областям. В пользу этого говорит и тот факт, что 85 — 90% литературы, которая была выявлена с помощью государственных библиографических указателей, ресурсов Интернет — магазинов, пристатейной и прикнижной библиографии, удалось найти именно в фондах РГБ. Первый большой блок литературы, который представлен здесь — это учебные издания, причем самые новые. Они имеют высокий спрос, поскольку большинство посетителей библиотеки — студенты. Для менеджера по персоналу здесь будет полезен раздел учебной литературы по психологии управления, ведь научных изданий по данной проблеме крайне мало. Имеется в РГБ и литература по тренингам и коучметодикам, но в основном это научно — популярные источники, рассчитанные на массового читателя, а не на решение важных производственных задач. Следующий крупный блок — монографии по управлению кадрами зарубежных авторов. Здесь можно найти работы Армстронга и Друкера, Котлера и Глазла, которых нет больше ни в одной общедоступной библиотеке. Владеют фонды РГБ и американскими переводными учебными программами, предназначенными специально для менеджеров по персоналу. Особенно важно, что при помощи системы обязательного экземпляра в библиотеку поступают материалы конференций и семинаров, которые изданы высшими учебными заведениями самых отдаленных уголков России. Причем данные источники зачастую содержат очень актуальную и свежую информацию, доступ к которой должен быть оперативным. Обеспечена РГБ и периодическими изданиями по управленческой тематики, очень удобно, что большинство популярных и востребованных изданий находятся в подсобных фондах и их очень легко получить. Узнать о наличии конкретного журнала или книги можно, не выходя из офиса, просто воспользовавшись электронным каталогом. Подсобный фонд социально — экономической тематики представляет большой спектр справочной литературы как по вопросам управления в целом, так и по проблемам кадрового управления. Здесь собраны все новейшие справочники кадровика, источники по делопроизводству и т. п.

Литература

правовой тематики охватывает весь спектр российского законодательства. Периодические источники, в которых публикуются новые нормативные акты, расположены на прямом доступе, например, бюллетень «Экспресс Закон», «Российская газета». Но в фондах все еще много литературы по КЗоТ, что затрудняет поиск релевантных на сегодняшний день ресурсов. Вообще же, фонды РГБ владеют очень качественной и многообразной системой источников, которая способна обеспечить кадровую деятельность на достаточно высоком уровне.

Центральная Городская Публичная Библиотека им. Н. А. Некрасова не владеет столь обширной базой литературы по управлению персоналом, но зато имеет очень хороший фонд правовых источников, в том числе и по трудовому праву. Он находится в прямом доступе, содержит самые последние правовые ресурсы, недавно изданные законы и комментарии к ним. Это литература по охране труда, по заключению трудовых договоров и пенсионному обеспечению. Также на прямом доступе расположены справочные источники по кадровому менеджменту, все издания справочника кадровика, литература по делопроизводству. Кроме того, здесь есть издания по конфликтологии, по практике делового общения и т. д.

При поиске управленческой литература следует обратить внимание и на фонды вузовских библиотек, имеющих кафедры менеджмента или управления персоналом. Например, на фонд библиотеки Государственный Университета Управления. ГУУ постоянно развивает подготовку специалистов управленческого профиля в соответствии с современными требованиями экономики и мирового опыта в менеджмент-образовании.

При университете работает научная библиотека, которая обеспечивает литературой 76 подразделений университета. Комплектование фонда ведется на основе заявок кафедр и по тематическому плану комплектования, который отражает профиль учебных дисциплин университета и тематику научно-исследовательских работ. Кроме того, здесь есть лекции и курсы по кадровому менеджменту, диссертации и материалы конференций, которые проходили в данном учебном заведении.

Подобные же источники содержаться в библиотеке Московского Государственного Университета, все это понятно, учитывая специфику данного учреждения. Отметим только, что в МГУ ведется более активная научная деятельность, поэтому здесь представлено больше авторефератов диссертаций, сборников статей и т. п.

Вопросами управления персоналом занимаются в ИНИОН РАН и ВИНИТИ. На основе изучения документального потока по этой тематике создаются разделы в библиографических указателях и реферативных журналах, издаваемых данными организациями. В каждом номере библиографического указателя ИНИОН «Новая литература по социальным и гуманитарным наукам. Экономика» содержится описание более двадцати источников по управлению персоналом, в том числе и зарубежных изданий. Ориентироваться здесь можно при помощи предметного указателя, там имеются ссылки — управление персоналом, — управляющие кадрами. Отражается литература по кадровому менеджменту и в реферативном издании ИНИОН «Социальные и гуманитарные науки: отечественная и зарубежная литература. Сер. 2, Экономика». Здесь нет постоянной рубрики по управлению персоналом, но по мере появления этой литературы она реферируется. Самое важное, что это в основном рефераты зарубежных книг и статей. Реферирует подобные издания и ВИНИТИ в своем информационном издании «Организация управления: реферативный журнал». Здесь есть постоянный раздел по управлению персоналом, в котором представлены рефераты статей из сборников. Кроме того, в разделе по информационным технологиям в области управления тоже может содержаться литература кадровой тематики. Таким образом, спектр источников, которые позволят выявить и получить необходимую литературу по управлению кадрами достаточно большой, но можно также посоветовать использовать ресурсы Интернет — библиотек и издания Российской Книжной Палаты.