Другие работы
Данная методика предполагала выделение ряда видов трудовой деятельности, различающихся способом обработки материала и необходимыми для этого инструментами; определение наилучшего набора инструментов и способа обработки; наконец, обучение этому методу всего персонала. Для решения последней задачи авторы предложили оригинальную систему обучения, явившуюся значительным шагом в деле становления…
Контрольная Деятельность любого предприятия, основана на труде большого числа людей. Сегодня в период кризиса государственные предприятия, как никогда нуждаются в совершенствовании системы управления персоналом. С каждым годом появляется много различных технологий управления персоналом, в условиях конкурентной борьбы между коммерческими предприятиями за лидерство на рынке, все большее число этих предприятий…
Дипломная Анализ удовлетворенности существующей системой оплаты труда и системой премирования показал, что системой оплаты труда работники предприятия не удовлетворены (100% опрошенных), существующая система оплаты учитывает квалификацию работников и условия труда (вредность, режим работы, продленный ресурс оборудования, расширение зоны обслуживания), но основным фактором роста заработной платы…
Курсовая У компании имеется множество распределительных центров, в частности, расположенных в селе Васильевка Ставропольского района Самарской области, Великий Новгород, Ерзовка Городищенского района Волгоградской области, Лермонтов Ставропольский край, Иваново, Ижевск Республика Удмуртия, Энгельс Саратовской области, Есаулка Сосновского района Челябинской области, Стерлитамак Республика Башкортостан…
Курсовая В соответствии со ст. 135 ТК РФ система премирования, как и доплаты и надбавки, должна пройти обсуждение в трудовом коллективе, быть принята на собрании и прописана в коллективном договоре, трудовых контрактах работников. На предприятии должны быть выпущены локальные нормативные акты (приказы, положения), не противоречащие ТК РФ, нормативным актам министерств и ведомств (при необходимости…
Реферат Петрина О. Ф. Процессный подход в организации производства керамического кирпича / О. Ф. Петрина, Р. В. Тарасов, Л. В. Макарова, //Вестник магистратуры.-2014.-№ 11(38).-Том 1.-С.57−63. Макарова, Л. В. Управление качеством и повышение конкурентоспособности продукции промышленных предприятий: монография / Л. В. Макарова, Р. В. Тарасов.- Пенза: ПГУАС, 2015.-192с. Вход (результат процесса подготовки…
Реферат Должен знать: постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов и другие руководящие, методические и нормативные материалы по оперативному управлению производством; профиль, специализацию и особенности структуры предприятия, перспективы его развития; основы технологии производства продукции предприятия; организацию производства в отрасли и на предприятии; номенклатуру выпускаемой…
Реферат Издать приказ о прекращении трудового договора в связи с предоставлением подложных документов при приеме на работу. Выдать трудовую книжку Результат: запись в книге учета движения трудовых книжек. Срок: день увольнения. Изготовить копию трудовой книжки (страницы с записями) увольняемого работника для архива предприятия. Получить от работника объяснительную записку по факту подложности документов…
Реферат Регламентная технология разработки УР состоит в выдаче руководителем заданий (целей, задач) с указанием средств и их возможных ограничений, ориентировочных методов и времени их выполнения. Это технология основана на соблюдении требования (регламента) о безусловном не удалении от цели, то есть возможны: либо приближение к цели, либо неизменяемость результатов в течении краткого срока. Для данной…
Реферат Типовые технологические процессы работы станций, входящих в станцию Краснодар Структурного подразделения Краснодарского отделения СКЖД — филиала ОАО «РЖД»; Функции подразделений предприятия, организация работы, технологические процессы и техническая оснащенность станции Краснодар. План-график местной работы, исключающий непроизводительный пробег подвижного состава; График оборота маневровых…
Реферат Субъектами отношений по надзору за соблюдением трудового законодательства являются специальные государственные органы (Госгортехнадзор, Госэнергонадзор, Госсанэпидемнадзор, Госатомнадзор и др.), профсоюзы и находящиеся в их ведении техническая и правовая инспекция. Особую роль в этих отношениях играет федеральная служба инспекции труда при Министерстве труда Российской Федерация. Как уже…
Реферат В соответствии с концепцией нерациональных решений, на их выбор оказывают влияние не только цели объекта управления, но и собственные интересы ЛПР. Помимо этого оказывается, что и ход, и результаты абсолютно всех этапов разработки и принятия УР в значительной мере зависят от личности того, или тех, кто участвовал в их подготовке. Действительно, руководители по-разному реагируют на существование…
Реферат С превращением мелких индивидуальных хозяйств в крупные предприятия, многие из которых по количеству работников можно было сравнить с армиями, положение изменилось. Теперь уже основная масса тех, кем нужно было управлять, оказалась объединенной экономической властью, вытекающей из собственности, а управление превратилось в одну из ее функций, персонифицированным носителем которой стал собственник.
Реферат Оценка индивидуального вида (позволяет установить качество, сложность и результативность труда конкретного сотрудника и его соответствие занимаемой должности). С помощью проведения оценки персонала в автосалоне решаются определенные задачи. Кроме того, оценка может помочь в решении некоторых дополнительных задач: Рис. 12 Принципы и критерии, используемые руководством и менеджером по персоналу…
Реферат Для расчета безубыточного объема производства по отдельным видам продукции в экономической литературе применяется показатель маржинального дохода (прибыли), рассчитанного по прямым затратам на производство данного вида продукции. Объем производства по отдельному виду продукции считается безубыточным, если выручка от реализации покрывает переменные и прямые постоянные затраты на производство…
Реферат