Международное разделение труда характеризуются этапами, которые различает их от иных типов взаимоотношений в сообществе. Этими отличительными чертами можно именовать последующие:
стихийный нрав интернационального политического процесса, для которого отличительно присутствие большого количества веяний и воззрений, собственно определено наличием тысячи субъектов интернациональных взаимоотношений;
усиливающееся значение необъективного фактора, собственно выражает возрастание роли выдающихся политических фаворитов;
охват всех сфер жизнедеятельности сообщества и вступление в их самых различных субъектов политические деятели;
отсутствие общего властного центра и присутствие тысячи равноправных и самостоятельных центров принятия политических решений. Международное разделение труда, возможно квалифицировать как весомую ступень становления социального территориального разделения труда между государствами, которое опирается на экономически выгодную квалификацию производства отдельных государств на каких-нибудь видах продукции и ведет к обоюдному обмену итогами производства между ними в конкретных количественных и высококачественных соотношениях. Таким образом, под воздействием международного разделения труда торговые взаимосвязи между странами усугубляются и обогащаются, все наиболее перерастая в комплексную систему мирохозяйственных взаимосвязей, в которой торговля в классическом ее понимании хоть и продолжает занимать основное место, хотя со временем утрачивает свое значение. Под воздействием специализации и кооперации появляется «вспомогательная» мощь, которая является как бы бесплатной и функционирует в одно и тоже время с материально-вещественными и личными факторами социального производства. Итоги деятельности каждого звена возникающей производственной системы энергично применяются непрерывно вырастающим количеством участников кооперации, что приводит в конце концов к усилению целостности данной системы. Последняя все в большей мере обретаетспецифические свойства, выделяющие ее из общей орбиты мирохозяйственныхсвязей, и потенциал, превышающий сумму потенциалов составляющих ее частей. Заключение
При всей трудности и противоречивости современный мир в финансовом отношении есть некая подходящая система, соединяемая международно-обобществленным производством, достижением сравнительно высокого уровня становления. Международное разделение труда — выступает тем «интегратором», который образовал из отдельных частей всемирную экономическую систему — мировое хозяйство. Являясьфункцией развития производительных сил и производственных отношений, система международного разделения трудасоздало объективные условия для растущей взаимосвязи и взаимозависимостивоспроизводственных процессов всех стран, расширило пределыинтернационализации до общемировых. При рассмотрении мирового хозяйства как системы следует учитывать такжепорождаемую международным разделением трудавзаимо-выгодность экономического общения между различнымистранами, являющуюся движущей силой этой системы. Общность экономическихотношений, придающая им всемирный характер и всемирный масштаб, состоит всовпадении объективных потребностей во взаимном экономическом общении иглубинных экономических интересов всех стран. Совпадение ни в коей мере неозначает их однородности, равно как и единой политико-экономической природыотношений, из которых проявляются эти интересы. Таким образом, именно состояние структуры международной системы является показателем ее устойчивости и изменчивости, сотрудничества и конфликтности; именно в ней выражаются законы функционирования и трансформации системы. Вот почему в работах, посвященных исследованию международных систем, первостепенное внимание уделяется анализу состояния данной структуры.
Список литературы
Клипов В. Т. Мировая экономика: прогноз до 2050 года // Вопросы экономики. — 2008. — № 5.Мировая экономика и международные экономические отношения / Под ред. A.C. Булатова и H.H. Ливенцева. — М.: Магистр, Инфра-М, 2012
Мумладзе Р. Г. Экономика и социология труда: учеб. для вузов/ Р. Г. Мумладзе, Г. Н. Гужина; ред. Р. Г. Мумладзе. — 3-е изд., стер.
— М.: КНОРУС, 2009. — 326 с. Пономарева А., Кпивепцева Л., Томилов П. Мировая экономика и международные экономические отношения. — М.: Юнити-Дана, 2010
Суэтин М. Э. Международные экономические отношения. — М.: Кно
Рус, 2008
Тощенко Ж. Т. Социология труда: генезис идей и социальной практики: (опыт нового прочтения) // Вестн. Моск. гос. ун-та приборостроения и информатики. — 2010. — № 26. ;
С. 217−240.Черняева Д. В. Международные стандарты труда (международное публичное трудовое право): учебное пособие. — М.: КНОРУС, 2010. — 232 с. Дроздов А.
Расширение охвата — основной элемент стратегии роста в странах БРИКС
http://files.pfrf.ru/userdata/files/WSSF_2013_Drozdov.pdf [Электронный ресурс]
