Другие работы
Наличие релевантной информации — необходимое, но не достаточное условие эффективного ведения бизнеса. Совокупность требуемых для компании сведений должна превратиться в знание. Знание — это навыки и умения, которыми реально обладает человек, отвечающий за принятие решений в компании. Релевантная информация — это только потенциальная сила для предпринимателя. Она становится реальной силой тогда…
Реферат Вертикальная интеграция расширяет сферу деятельности предприятия в отрасли. Это расширение может проводиться «назад» (к источникам сырья) и «вперед» (к покупателю) по технологическому процессу удовлетворения потребительского спроса на отраслевом рынке. Стратегии вертикальной интеграции могут преследовать цель полной или частичной интеграции в зависимости от полноты охватываемых процессов…
Дипломная Конфликтным процессом в организации вполне можно управлять. У руководителя есть возможность предвидеть начало конфликтной ситуации, вовремя вмешаться в процесс протекания конфликта, внести свои коррективы и вывести конфликтную ситуацию к оптимальному разрешению. Определяя поведение в конфликте, руководитель должен в первую очередь выяснить причину конфликта, определить цели оппонента (или…
Реферат Однако фондовый рынок не всегда может нормально работать. Одним из существенных препятствий этому являются опять-таки рыночные спекуляции. Известно, что превышение доходности операций на фондовом рынке по сравнению с рентабельностью реального производства в результате спекулятивной игры уводит денежные ресурсы из производственной сферы. Более того, инвестор при продолжительной игре на повышение…
Курсовая Максимальный уровень производительности труда рабочего (а при линейнойзависимости и его зарплаты), как правило, ограничен уровнем 120−135%. Всесверх этого — влияние внешних факторов. Параллельно с оплатой по гибкой системе могут быть выплаты разовогохарактера. Но именно разового — в виде премий, — а не как основа для базовогозаработка. Главный фактор эффективности данной системы…
Курсовая В зависимости от того, на каких аспектах подготовки и принятия решений делается акцент, можно выделить следующие два подхода к теоретическим построениям в этой области. Наиболее легкая задача — принимать решения на основе математических расчетов, если возможно их сделать. При отсутствии достаточной информации для точного расчета может помочь интуиция. Интуиция возникает не на пустом месте…
Реферат Жизненный цикл программного средства можно разделить на две части, существенно различающиеся экономическими особенностями процессов и ресурсов, характеристиками и влияющими на них факторами. В первой части ЖЦ ПС производятся системный анализ, проектирование, разработка, тестирование и испытания базовой версии программного продукта. Номенклатура работ, их трудоемкость, длительность и другие…
Реферат Сказанное означает, что в теории ожидания подчеркивается необходимость в преобладании повышения качества труда и уверенности в том, что это будет отмечено руководителем, что позволяет работнику реально удовлетворить свою потребность. Мотивация = Ожидаемые результаты работы * Ожидаемое вознаграждение за работу * Значимость результата работы (валентность) Валентность положительна, если результаты…
Реферат Исследования показывают, что крупные компании в большей степени выиграют от программ лояльности, чем мелкие и средние участники. Компании с большей долей рынка могут получить больше отдачи от программ лояльности по следующим причинам. Во-первых, имеет значение объем базы потребителей. Чем больше клиентов охвачено покупками, тем выше частота покупок, тем выше будет частота повторных покупок…
Реферат Развитие государства, его модернизация в решающей мере зависят от того, какие люди, какие кадры определяют направление и характер преобразований, насколько компетентны их действия, какие нравственные побуждения движут ими. Эта закономерность в теории государственного управления установлена давно. От качества человеческого ресурса и других объективных факторов, зависит не только состояние…
Реферат Так, легальное господство можно наблюдать в организациях, где подчиненные строго выполняют свои обязанности, в соответствии с законодательством, установленными нормами и положениями. Подчинение происходит в большей мере писаным законам, чем конкретному лицу. Традиционный тип можно встретить в семейном бизнесе, где все властные полномочия сосредоточены в руках родственников. Так, например…
Реферат Во-вторых, и консультант, и клиент должны прояснить, чего они хотят достичь, и как измерить полученные результаты. Это может потребовать обмена мнениями о том, как каждая сторона рассматривает консультирование, насколько далеко должен продвинуться консультант в работе по согласованному заданию, и какова его ответственность перед клиентом. В-третьих, важно определить роли, которые будут выполнять…
Курсовая Тема данного реферата является актуальной потому, что менеджером можно назвать человека только тогда, когда он принимает управленческие решения или реализует их через других людей в любых ситуациях. Научно-технический прогресс, ускорение темпа жизни современного человека, информационные перегрузки, загрязнение окружающей среды оказывают серьезное влияние на состояние здоровья и жизнедеятельности…
Реферат Цель социально-психологических методов управления — познание и использование законов психической деятельности людей для оптимизации психологических явлений и процессов в интересах общества и личности. В этом состоит единство, тесная связь и взаимообусловленность социальных и психологических методов управления. Однако между ними существует и различие: при помощи социальных методов осуществляется…
Реферат Методы принятия решений, направленных на достижение намеченных целей в вешений организации: метод, основанный на интуиции управляющего, которая обусловлена наличием у него ранее накопленного опыта и суммы знаний в конкретной области деятельности, что помогает выбрать и принять правильное решение, 4 метод, основанный на понятии «здравого смысла», когда управляющий, принимая решения, обосновывает…
Курсовая