Другие работы
Конечно, этот опрос был проведен 1995 году, но, как свидетельствуют другие источники, ситуация за последние годы мало чем изменилась. В России существует хроническое несоответствие уровня работы с кадрами тем требованиям, которые сейчас предъявляются. Например, до сих пор основным типом анкеты при приеме на работу во многих организациях остается сталинский листок по учету кадров образца 1938…
Курсовая Организационный климат, включает менее устойчивые характеристики, чем организационная культура. Он в большей степени подвержен внешним и внутренним влияниям. Например, при общей организационной культуре фирмы организационный климат в двух ее отделах может значительно различаться. Предложим, что это связано с жестким, авторитарным, иногда просто грубым стилем управления одного из начальников…
Курсовая Отрицательные характеристики бюрократии. Хотя бюрократия представляет собой широко распространенную модель формирования организации, она подверглась существенной критике. Одно из важнейших критических замечаний было сформулировано социологом Р. К. Мертоном. По его мнению, трудности, возникающие в бюрократических структурах, связаны с преувеличением значимости стандартизированных правил, процедур…
Контрольная Эффективное общение — это процесс передачи и получения информации, а также реагирование на получение новой информации. Это может получиться только в команде, где (преобладает честность, сотрудничество, внимательность и открытость к новым идеям, а также желание вносить перемены в свете полученной информации. Поэтому, каждый индивидуум в команде несет ответственность за развитие равенства в команде…
Курсовая Выбор ПП, установка и обучение пользователей. После определения требований к системе бюджетирования (пять подготовленных Положений) необходимо выбрать ПП. Причем разработанные Положения, по сути, отражают ожидания от автоматизации системы. И именно на этом этапе следует сравнить программный продукт с ожиданиями. Сможет ли он реализовать сложные методы планирования, разносить затраты по различным…
Дипломная Турфирме необходимо стоит в максимальной степени серьезно отнестись к любым комментариям и информации, которая появляется о нем на сайтах, где делятся опытом путешественники, публикуются статьи журналистов, пишущих о туризме и т. д. Это нужно как для того, чтобы знать мнение клиентов о турфирме, так и для того, чтобы вовремя среагировать на какие-либо негативные материалы. Не исключено, что они…
Дипломная Ро тация пе рсо нала (ро тация кадро в) — это пе ре ме ще ние со трудника из о дно го по дразде ле ния ко мпании в друго е , пе ре во д с о дно й до лжно сти на другую, ино гда — впло ть до по лно й сме ны сфе ры де яте льно сти При ро тации кадро в характе р рабо ты мо же т ме няться ко ре нным о бразо м. В таких случаях фо рмируе тся…
Дипломная Эти факторы стимулируют значительные преобразования, а также создают рискованную атмосферу бизнеса. Это, в свою очередь, стимулирует необходимость использования более совершенных подходов к управлению компанией, позволяющих значительно повышать конкурентоспособность предприятия. Особое значение в решении данной задачи приобретают инструменты и методы управления рисками, не только дающие…
Курсовая Производственный цикл является одним из главных показателей технико-экономического развития, который определяет потенциалы предприятия по объему выпуска продукции и затраты на ее производство. Длительность производственного цикла влияет на основные показатели работы предприятия и приводит к сокращению объемов незавершенного производства, ускорению оборачиваемости оборотных средств, росту…
Реферат Согласно традициям начинать встречу или деловой завтрак с обсуждения сути дела в полихронных культурах не рекомендуется. Это считается невежливым. Нормальным считается, когда обсуждение деловых вопросов откладывается на вторую или третью встречу. Для представителей полиактивных культур важнее оказывается создание общего контекста для сотрудничества: установление неформальных связей через поиск…
Реферат Структура организации становится иерархически все более сложной, формальной, вводятся новые правила и процедуры. Возрастает степень разделения труда и специализации работников, усиливается роль высшего руководства. Процесс принятия решений становится все более консервативным. Роли уточнены настолько, что выбытие тех или иных сотрудников не вызывает серьезной опасности. Упор делается…
Реферат В документах и бизнес-процессах предприятия содержится заметная часть его стоимости, утечка, уничтожение или искажение являются серьезными угрозами непрерывности бизнеса. Поэтому система электронного документооборота должна удовлетворять с одной стороны политикам и требованиям службы ИБ предприятия, а с другой — всем нормативным документам национального законодательства, включая ограничения…
Реферат Организаторские качества, характеризующиеся умением подбирать, расставлять кадры, планировать работу, обеспечивать четкий контроль. Организаторские качества — это следствия проявления ряда психологических свойств личности. Наиболее важными являются: психологическая избирательность — способность адекватно, без искажения отражать психологию организации; критичность и самокритичность — способность…
Реферат Руководствуясь этим законом, администрация должна стремиться не столько к заимствованию «правильных» управленческих процедур (например, тех, что апробированы временем и с успехом применяются в известных корпорациях), сколько к постепенному формированию оригинальной структуры управления и выработке «своего» стиля управления. Этот путь долог и тернист. Куда проще и соблазнительнее скопировать то…
Реферат Общая ценность. Сумма штрафов. Значение лиц,. Выручка от. Нелиц. CD-ROM. Упаковка. Параметр. Максимум. Лиц. CD-ROM. Итого. 857 143. 571 429. 571 429. 571 429. 285 714. 285 714. 285 714. 285 714. 285 714. 285 714. 285 714. 285 714. 285 714. 285 714. 285 714. 285 714. 277 143. 242 857. 228 571. 142 857. 114 286. 114 286. 85 714. 57 143. 57 143. 57 143. 57 143. 28 571. 28 571. 25 714. 14 286…
Реферат