Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Теоретико-методологические основы взаимодействия промышленных предприятий на основе интеграционной концепции

Диссертация: Теоретико-методологические основы взаимодействия промышленных предприятий на основе интеграционной концепции
ДиссертацияПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Развитие национальных и мировых товарных рынков сопровождается усилением конкуренции, в связи с чем повышается значимость исследования различных форм взаимодействий промышленных предприятий как субъектов товарного рынка. По результатам «пилотного» исследования «Интенсивность конкуренции на региональных рынках Российской Федерации» проводившегося в апреле — июне 2011 года Минэкономразвития России… Читать ещё >

Теоретико-методологические основы взаимодействия промышленных предприятий на основе интеграционной концепции (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Содержание

  • 1. Глава. МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИССЛЕДОВАНИЯ ВЗАИМОДЕЙСТВИЙ ХОЗЯЙСТВУЮЩИХ СУБЪЕКТОВ
    • 1. 1. Современные проблемы управления взаимодействиями 15 хозяйствующих субъектов
    • 1. 2. Генезис методологии управления 38 взаимодействиями хозяйствующих субъектов
    • 1. 3. Методологические подходы к исследованию 54 взаимосвязи субъектов экономики
  • 2. Глава. КОНЦЕПТУАЛЬНЫЕ ОСНОВЫ ВЫЯВЛЕНИЯ ВЗАИМОДЕЙСТВИЙ ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
    • 2. 1. Формирование конкурентных преимуществ 78 предприятий на основе модели фирмы, основанной на знаниях
    • 2. 2. Развитие поведенческой трактовки характера 114 взаимодействия фирм
    • 2. 3. Интеграционная концепция взаимодействия 131 промышленных предприятий
  • 3. Глава. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ СИСТЕМОЙ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ПРЕДПРИЯТИЙ
    • 3. 1. Теоретические основы управления системной 154 взаимосвязи экономических субъектов на основе выявления форм их взаимодействия
    • 3. 2. Управление вертикальными партнерскими 165 отношениями
    • 3. 3. Типология управления взаимодействием 180 хозяйствующих субъектов в рамках стратегических альянсов
    • 3. 4. Специфика управления взаимодействием различных 200 по масштабу функционирования предприятий
    • 3. 5. Теоретические основы формирования и реализации 217 стратегии фирмы на основе контрактной модели
  • 4. Глава. ФОРМИРОВАНИЕ СИСТЕМЫ ГАРМОНИЗАЦИИ ВЗАИМОДЕЙСТВИЙ ПРЕДПРИЯТИЙ
    • 4. 1. Формирование стратегических решений о типах 250 рыночного поведения предприятий на основе гармонизации взаимодействий промышленных предприятий
    • 4. 2. Моделирование неявного взаимодействия предприятий
    • 4. 3. Риски неявного взаимодействия промышленных предприятий
  • 5. Глава. ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ 293 УПРАВЛЕНИЯ СИСТЕМОЙ КОНКУРЕНТНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
    • 5. 1. Организационно-экономический механизм 293 формирования и реализации стратегии конкурентного взаимодействия
    • 5. 2. Методические основы формирования направлений 313 реализации стратегии конкуренции
    • 5. 3. Выявление конкурентных преимуществ предприятия на 323 основе определения базовых стратегий конкуренции

Развитие национальных и мировых товарных рынков сопровождается усилением конкуренции, в связи с чем повышается значимость исследования различных форм взаимодействий промышленных предприятий как субъектов товарного рынка. По результатам «пилотного» исследования «Интенсивность конкуренции на региональных рынках Российской Федерации» проводившегося в апреле — июне 2011 года Минэкономразвития России совместно с российскими бизнес-ассоциациями 58% респондентов оценили интенсивность конкуренции как очень интенсивную или достаточно интенсивную, а 62% респондентов отметили повышение интенсивности конкуренции. Взаимодействия таких компаний как стратегические альянсы, холдинги, финансово-промышленные группы и другие виды объединений предприятий имеют явную форму своего проявления, связи в рамках таких объединений регламентируется юридически. Другие взаимоотношения хозяйствующих субъектов не сопровождаются явными контактами, но, тем не менее, присутствие нескольких товаропроизводящих субъектов на рынках может влиять на траекторию экономического развития каждого отдельного предприятия — это неявные взаимодействия. Исследования, результаты которых признаны научным сообществом, свидетельствуют, что предпринимательская среда особенно на товарных рынках промышленной продукции характеризуется низким индексом предпринимательской уверенности руководителей организаций и неопределенностью экономической ситуации. Одной из причин такого явления является отсутствие комплексного теоретического подхода к выявлению закономерностей взаимодействий промышленных предприятий.

Недостаточное внимание к стратегическому управлению межфирменными отношениями в условиях роста глобализации экономики и повышения ее динамичности сдерживает как развитие современных форм организации бизнеса, так и поиск российскими предприятиями новых источников устойчивых конкурентных преимуществ.

Выполненный автором диссертации анализ смежных с теорией управления наук, показал: теоретико-методологические основы взаимодействия субъектов социально-экономических систем могут быть основаны на исследовании различных форм проявления взаимодействий, что позволяет сочетание положений теории управления, теории конкуренции, теории отраслевых рыночных структур, экономической социологии и институциональной экономики. Таким образом, построение теоретико-методолгических основ взаимодействия промышленных предприятий определяет необходимость создания интегральной концепции, базирующейся на междисциплинарном подходе.

Степень разработанности проблемы исследования.

Проблемы взаимодействия предприятий, которой посвящена настоящая работа, в той или степени рассмотрены в теории конкуренции, теории отраслевых рыночных структур, теории стратегического менеджмента и теории систем, в институциональной экономике, в концепции маркетинга, экономической социологии, а также в теории игр.

В теории конкуренции рассмотрены отдельные вопросы взаимодействия фирм в национальном и региональном масштабах, что нашло отражение в работах И. Ансоффа, М. Портера, П. Самуэльсона, Б. Карлофа, Р. Фостера, К. К. Прахалада, Дж. Чемберлин. Существенный вклад в развитие теории конкуренции внесли труды отечественных ученых: Г. Азоева, А. Градова, В. Кантора, М. Круглова, Ю. Рубина, Р. Фатхутдинова, А. Юданова. В трудах перечисленных и ряда других ученых конкурентное взаимодействие рассматривается в основном как противоборство сторон, и в недостаточной мере исследованы положительные результаты взаимозависимости конкурентов.

Значительный вклад в исследование проблем развития экономических систем внесли такие отечественные и зарубежные ученые, как Л. Абалкин, А. Аганбегян, С. Глазьев, Р. Гринберг, В. Данилов-Данильян, Г. Клейнер, Н.

Кондратьев, Д. Львов, В. Мау, В. Маевский, Б. Мильнер, Г. Ясин, П. Дойль, П. Друкер, Я. Корнай, Й. Шумпетер и другие, работы которых могут явиться базой для развития методологии взаимодействия хозяйствующих субъектов с позиций открытых систем.

Анализ структуры рынка и поведения фирм как участников отраслевых рынков выполнен Ф. М. Шерером и Д. Россом. В этом научном направлении следует отметить работы С. Авдашевой, В. Дементьева, Т. Долгопятовой, Г. Б. Клейнера, Я. Паппэ, Н. Розановой, Я. Сергиенко, А. Яковлева, посвященные вопросам формирования и функционирования взаимоотношений между хозяйственными субъектами российской экономики в отраслевом и межотраслевом аспектах, а также связанные с исследованием проблем организационного взаимодействия субъектов экономики. Отдельные вопросы взаимодействия банковского и промышленного секторов рассмотрены в работах таких авторов как Г. Белоглазова, И. Беляева, Н. Бушуева, Ш. Валитов, В. Кононенко, Л. Кроливецкая, Л. Кругляк, П. Полухин, Е. Рыбин, В. Рязанов, А. Смулов, М. Эскиндаров и др. Взаимодействие фирм с позиций концепции маркетинга отношений исследовано в работах российских ученых А. Будрина, С. Куща, Ю.Поповой.

Исследование проблемы влияния социальных факторов на принятие управленческих решений, обусловленных взаимосвязями рыночных субъектов, исследованы В. В. Радаевым и его последователями в теории экономической социологии, выводы которых недостаточно учтены в исследованиях по стратегическому менеджменту. В этой же связи следует отметить и труды по теории человеческого капитала, отраженных в работах таких ученых как Г. Беккер, А. Добрынин, С. Дятлов, Р. Капелюшников, М. Критский, и др.

Исследование проблем влияния различных институтов на поведение экономических агентов отражено в работах как зарубежных авторов: Р. Коуза, Д. Норта, М. Олсона, О. Уильямсона, Т. Эггертссона и др., так и отечественных — А. Аузана, Г. Клейнера, Ю. Латова, Н. Лебедевой,.

Р. Нуреева, А. Олейника, В. Полтеровича, В. Радаева, В. Тамбовцева,.

A. Шаститко, А. Яковлева и др.

С точки зрения имеющего инструментария, позволяющего выявить закономерности взаимодействия предприятий в открытой социально-экономической системе, следует отметить работы по теории игр, авторами которых являются такие отечественные и зарубежные ученые как В. Бурков,.

B.Горелик, М. Губко, А. Кулинич, Д. Новиков, И. Розенмюллер, Э. Мулен, О. Моргенштерн, Г. Оуэн и другие.

Однако достижения в исследовании широкого круга рассматриваемых проблем, не снижают актуальности настоящей работы. До настоящего времени не получило должной теоретической и методологической проработки обоснование системы управления взаимодействиями промышленными предприятиями. Это затрудняет решение ряда практических задач, связанных с повышением эффективности управления взаимоотношениями предприятий на товарных рынках.

Имеющиеся разрозненные методологические подходы к управлению деятельностью экономических субъектов не могут объяснить возникновение и развитие форм взаимодействия предприятий. Назрела потребность в построении теоретических принципов формирования и развития методологии взаимодействия промышленных предприятий как элементов социально-экономической системы, а также в определении совокупности конкретных управленческих инструментов, необходимых российским менеджерам для стратегического управления межфирменными отношениями.

Поэтому научной проблемой является недостаточность комплексного теоретического обоснования характера взаимодействия хозяйствующих субъектов. Решение данной проблемы позволит сформировать теоретико-методологические основы проявления специфики неявного взаимодействия промышленных предприятий, что дополнит теоретические положения и концептуальные основы обоснования стратегии их развития. Все вышеизложенное обусловило выбор темы, объекта, предмета исследования, формулировку цели и задач.

Цель исследования — теоретико-методологическое обоснование и выявление закономерностей взаимодействия промышленных предприятий на основе междисциплинарного подхода.

Анализ условий достижения этой цели показал необходимость решения нескольких взаимосвязанных задач в следующей постановке:

1. Обосновать необходимость формирования теории взаимодействия хозяйствующих субъектов на основе разграничения методологии различных форм проявления взаимодействий товаропроизводящих предприятий. Разработать классификацию взаимодействий предприятия с внешними контрагентами, имеющую развернутую систему оснований классификации.

2. Сформировать концептуальные основы взаимодействий промышленных предприятий на основе обобщения междисциплинарных исследований в области стратегического управления предприятиями как открытыми системами, а также развития поведенческой трактовки характера взаимодействия фирм.

3. Систематизировать теоретико-методологические подходы к исследованию взаимодействий промышленных предприятий, обосновать инструментарий формирования и выявления закономерностей форм проявления неявных взаимодействий.

4. Обосновать теоретические и методические основы управления системной взаимодействия товаропроизводящих предприятий на основе разработки инструментария, позволяющего анализировать и управлять взаимодействиями промышленных предприятий с учетом неявного характера их проявления.

5. Сформулировать целевые ориентиры конкурентного поведения субъектов товарного рынка. Обосновать организационно-экономический механизм и разработать модель формирования и реализации стратегии конкурентного взаимодействия промышленных предприятий.

6. Сформировать систему гармонизации неявных взаимодействий предприятий с учетом мотивации стратегических решений о поведении предприятий в рыночной среде и исследования закономерностей развития промышленных предприятий как субъектов социально-экономической системы взаимодействий.

7. Разработать методическое обеспечение для решения задач гармоничного развития взаимодействующих промышленных предприятий.

Объект исследования — взаимосвязи промышленных предприятий, относящихся к определенному товарному рынку.

Предмет исследования — управленческие отношения, возникающие в процессе формирования и развития взаимодействия промышленных предприятий на товарных рынках.

Область исследования соответствует п.п. 1.1.1. «Разработка новых и адаптация существующих методов, механизмов и инструментов функционирования экономики, организации и управления хозяйственными образованиями промышленности», 1.1.2. «Формирование механизмов устойчивого развития экономики промышленных отраслей, комплексов, предприятий», 1.1.9. «Инструменты функционирования товарных рынков с ограниченной и развитой конкуренцией в условиях глобализации мировой экономики и свободной торговли», 1.1.13. «Инструменты и методы менеджмента промышленных предприятий, отраслей, комплексов», 1.1.15. «Теоретические и методологические основы эффективности развития предприятий, отраслей и комплексов народного хозяйства» Паспорта специальностей ВАК по специальности 08.00.05 «Экономика и управление народным хозяйством: экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами (промышленность)».

Теоретической и методологической основой исследования послужили работы российских и зарубежных авторов в области теории организации, теории стратегического менеджмента, теории систем, теории конкуренции, теории отраслевых рыночных структур, институциональной экономики, экономической социологии, а также общенаучные методы познания (анализ и синтез, индукция и дедукция, диалектический метод, обобщение, сравнительный анализ, систематизация, историко-логический метод и др.). В качестве основных методологических подходов в исследовании используются системный, стратегический и институциональный подходы.

Информационную базу исследования составили законодательные акты Российской Федерациистатистические материалы Росстата, рейтинговых агентстврезультаты эмпирических исследований российских и зарубежных авторовматериалы, опубликованные в периодической печати, систематизированные авторомресурсы сети Интернет (научные публикации и практические материалы, статистические базы данных, официальные сайты правительственных органов РФ) — данные опроса представителей бизнес-сообщества тульского региона, а также данные о результатах деятельности промышленных предприятий Тульской области, находящиеся в открытом доступе.

Научная новизна диссертационного исследования заключается в комплексном решении научной и практической проблемы управления стратегическим развитием предприятия в среде взаимодействующих промышленных предприятий на основе внедрения интеграционной концепции.

Основные элементы научной новизны диссертационной работы заключаются в следующем:

1. Определена теоретико-методологическая сущность взаимодействий хозяйствующих субъектов, базирующаяся на философско-социологическом подходе к определению взаимодействий, что позволило отразить в категории «взаимодействие» не только существующие явные и неявные связи между экономическими субъектами, но и поведенческую обусловленность таких связей. Обоснована необходимость уточнения взаимосвязей хозяйствующих субъектов с учетом различных признаков, что позволило выполнить систематизацию взаимодействий промышленных предприятий на основе построения развернутой системы оснований классификации.

2. Разработана интеграционная концепция взаимодействия промышленных предприятий, заключающая в установлении закономерностей взаимодействия промышленных предприятий, отличительной характеристикой которой является междисциплинарный подход к построению с учетом взаимообусловленности положений теории конкуренции, теории отраслевых рыночных структур, теории неоинституциональной экономики и теории экономической социологии.

3. Обоснована система взаимодействия промышленных предприятий на основе детализации характеристик входа, внутреннего содержания и выхода данной системы, и на её основе разработана концептуальная модель системы взаимодействия промышленных предприятий, отличительной особенностью которой является выявление взаимообусловленности тенденций развития промышленных предприятий, что обеспечивает реализацию двухуровневого механизма взаимодействия и определение необходимых реакций предприятия на поведение неявно взаимодействующих хозяйствующих субъектов.

4. Разработаны методологические основы выявления гармоничности развития взаимодействующих предприятий, отличительная черта которых состоит в использовании вновь созданных автором инструментов: показателя — «уровень согласования интересов» взаимодействующих предприятий, матрицы вектора развития промышленных предприятий в системе взаимодействия, коэффициента гармоничности развития, схемы структуризации системы взаимодействующих предприятий, что способствует повышению уровня обоснованности стратегических управленческих решений менеджмента промышленного предприятия.

5. Сформирован механизм гармонизации взаимодействий промышленных предприятий, базирующийся в отличие от известных подходов на трех новых процедурах: 1) идентификации актуальных потребностей- 2) идентификации актуальных мотивов- 3) гармонизации взаимодействий промышленных предприятий на основе согласования актуальных потребностей с актуальными мотивами, реализация которого в управлении деятельностью промышленного предприятия обеспечивает согласование неявных взаимодействий предприятий товарного рынка.

6. Предложено использование советующей системы для выбора базовой стратегии конкуренции промышленного предприятия, отличительной чертой которой является базирование на положениях интеграционной концепции взаимодействия промышленных предприятий и аппарате нечетких множеств и лингвистических переменных, позволяющей реализовать теоретические положения концепции при выборе стратегии конкуренции конкретных предприятий.

7. Сформированы концептуальные основы обоснования рыночного поведения предприятия в системе взаимодействия промышленных предприятий, спецификой которых является определение характера реакций взаимодействующих предприятий, что позволяет учесть поведенческие аспекты построения системы взаимодействия и на этой основе обосновать выбор типа взаимодействия конкретного предприятия с другими участниками системы.

8. Построена модель формирования и реализации стратегии конкурентного взаимодействия, ориентированная на достижение стратегической цели — обеспечение конкурентных преимуществ, спецификой которой является взаимосвязь выявления источников конкурентных преимуществ промышленного предприятия, обоснования стратегических задач, определения способов реализации стратегии.

Практическая значимость результатов исследования связана с возможностью управления развитием промышленных предприятий на основе применения методических разработок автора, позволяющих выявить характер взаимосвязей с подобными экономическими субъектами, обуславливающих возможности развития конкретного предприятия, что представляет интерес, прежде всего, для менеджеров и собственников товаропроизводящих предприятий, а также для инвесторов и специалистов консалтинговых фирм. Сформулированные в диссертации модели и методики гармонизации взаимодействий существенно развивают и конкретизируют применительно к промышленным предприятиям механизмы адапционного развития. Основные выводы и рекомендации, содержащиеся в работе, могут быть использованы при разработке концепций социально-экономического и инновационного развития хозяйствующих субъектов. Материалы диссертационного исследования могут быть использованы при подготовке и совершенствовании программ образовательных учреждений по дисциплинам «Стратегическое планирование», «Стратегический менеджмент».

Апробация работы Основные положения диссертационной работы докладывались на международных и Всероссийских научных конференциях, семинарах и симпозиумах, в том числе: Научно-техническая конференция с международным участием. Приборостроение-96. — ВинницаСудак, 1996; Вторая международная научно-практическая конференция. Реформирование экономики региона: Опыт, проблемы, перспективы / Кузбассвузиздат. -Кемерово, 1996; международная научно-техническая конференция Приборостроение-97- ВинницаСимеиз, 1997; Всероссийская научно-практическая конференция. Наука и инновационные технологии для регионального развития. — Пенза, 2003; IV международная научно-практической конференции. Теория и практика антикризисного менеджмента: — Пенза. — 2006; международная научно-практическая Интернет-конференция: Современные проблемы и пути их решения в науке, транспорте, производстве и образовании. — Одесса, 2007; международная научно-практическая конференция. Социально-экономическая и финансовая политика России в процессе перехода на инновационный путь развития, г. Москва, ВЗФЭИ, 2008 г.- международная научно-практическая конференция конференции. Инновационный путь развития РФ как важнейшее условие преодоления мирового финансового кризиса, г. Москва, ВЗФЭИ, 2009; Всероссийская ежегодная научно-практическая конференция, ТулГУ Тула: 2003;2011гг., VIII международная научно-практическая конференция. Польша. — 2012 (VIII Mi^dzynarodowej naukowi-praktycznej konferencji «Nauka i inowacja — 2012»).

Внедрение результатов исследования. Разработанные в диссертации методические разработки и модели по оценке согласованности развития и методические указания по формированию стратегии конкурентного взаимодействия предприятий внедрены в ООО «Абсолют» (Лужковский спиртозавод) и в ОАО «Одоевский маслозавод». Основные выводы и рекомендации диссертационного исследования по оценке гармоничности развития предприятий использованы Комитетом Тульской области по тарифам. Разработанные в диссертации элементы оценки взаимодействия промышленных предприятий отражены в отчете по гранту РГНФ, проект № 11−12−71 003а/Ц. Методические основы выделения категорий предприятий в системе взаимодействия внедрены в практику управленческого консультирования российских предприятий Международной школы консультирования, что подтверждено актами и справками о внедрении.

По теме диссертационного исследования опубликована 61 научная работа, в том числе пять монографий и 19 работ в ведущих рецензируемых изданиях, включенных в перечень ВАК. Общий объем опубликованных работ составляет 87 п.л., из лично автора 50,95 п.л.

Выводы по пятой главе.

1. Обоснован механизм формирования и реализации стратегии конкуренции, заключающийся в выявлении направлений деятельности промышленного предприятия в условиях конкурентных товарных рынков на основе достижения глобальной цели — обеспечения конкурентных преимуществ. Использование авторской модели формирования и реализации стратегии конкуренции позволяет определить исход стратегической реакции хозяйствующего субъекта на основе учета взаимосвязанных критериев обеспечения конкурентного успеха, а также определения источников конкурентных преимуществ, задач и способов реализации стратегии конкуренции.

2. Предложена советующая система принятия решений об избираемой стратегии конкуренции, основанная на интегральной концепции взаимодействия промышленных предприятий и аппарате нечетких множеств и лингвистических переменных. Данная система основана на выявлении принадлежности промышленного предприятия — участника конкурентного бстратегические направления деятельности, обеспечивающие усиление конкурентных позиций. Предлагаемый методический подход к выявлению базовой стратегии конкуренции отличается от существующих тем, что базовая стратегия конкуренции предприятия определяется не только на основе логического анализа, но и с помощью математического аппарата.

3. Дополнено методологическое обоснование уровня рыночной конкуренции на основе предложенного автором двухэтапного подхода к определению количества наиболее крупных субъектов и уровня конкуренции предприятий на товарном рынке, включающего определение: 1) количества наиболее крупных предприятий с помощью коэффициента Линда (выявление «ядра олигополистического равновесия») — 2) уровня концентрации (С7?) предприятий на товарном рынке на основе учета количества крупных предприятий, выделенных на основе системы коэффициентов Линда. Авторский подход отличается от традиционного обоснованным выделением «ядра олигополиса», а не формальным учетом количества крупнейших предприятий рынка, что позволяет устранить неточности определения уровня рыночной конкуренции.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

.

В результате выполненного автором исследования осуществлено решение научной проблемы установления закономерностей взаимодействия промышленных предприятий на основе разработки теоретико-методологических положений, позволяющих обоснованно управлять развитием предприятия в условиях неявного взаимодействия с другими товаропроизводящими предприятиями, что имеет важное народнохозяйственное значение для повышения согласованности развития реального сектора экономики.

Основные научные и практические результаты исследования.

1. Разработана интеграционная концепция взаимодействия промышленных предприятий, представляющая собой систему взглядов на взаимозависимости родственных субъектов социально-экономической системы и их трактовку на основе связанных между собой и вытекающих один из другого положений теорий теории конкуренции, теории отраслевых рыночных структур, теории неоинституциональной экономики и теории экономической социологии. Сформированная концепция определяет основы формирования подходов к выявлению влияния взаимодействий хозяйствующих субъектов на траекторию их развития.

2. Разработана классификация взаимодействий субъектов товарного рынка, основанная на следующих классификационных признаках: виды объектов взаимодействия, формы взаимодействия, категории участников обмена товарами, уровень конкуренции, характер взаимодействия, формы организационного взаимодействия. Разработанная классификация является основой разработки концептуальных основ как явных, так и неявных форм взаимодействий промышленных предприятий.

3. Выявлены методологические сложности в определении содержания процессов взаимодействия, обусловленные тем, что современный уровень развития экономической науки еще не приспособлен к эффективному рассмотрению и пониманию процессов взаимодействия промышленных предприятий с позиций открытых социально-экономических систем, что позволило обосновать описание взаимодействий экономических субъектов в категориях открытой социально-экономической системы. Взаимодействие промышленных предприятий предлагается изучать на основе рассмотрения методов, принципов и инструментов управления с позиции одного субъекта управления, действующего в условиях наличия множества активных и пассивных участников экономических отношений.

4. Обоснованы методологические основы формирования взаимодействия экономических субъектов на основе структуризации организационных форм взаимодействия, основ координации, основ функционирования, проблем взаимодействия, механизмов решения проблем, что позволяет отделить концептуальные основы формирования явных от неявных взаимодействий промышленных предприятий.

5. Разработаны механизм и методика гармонизации взаимодействия промышленных предприятий, основанные на трех базовых процедурах: 1) идентификации актуальных потребностей- 2) идентификации актуальных мотивов- 3) гармонизации взаимодействий промышленных предприятий на основе согласования актуальных потребностей с актуальными мотивами. Использование предлагаемой методики в стратегическом управлении промышленным предприятием позволяет обеспечить согласование неявных взаимодействий предприятий.

6. Обоснован экономический показатель — уровень согласования интересов взаимодействующих предприятий, определяемый на основе соотношения оценки мотивов согласованности и мотивов состязательности, применение которого в деятельности управляющих промышленными предприятиями позволяет определить степень согласования интересов предприятий и выявить процессы, ведущие к дисгармонии интересов с определенными группами промышленных предприятий.

7. Разработана методология определения вектора развития промышленных предприятий в системе взаимодействия на основе матричного подхода, характеризующего взаимосвязь имеющихся и реализованных возможностей развития предприятия, не противоречащих общей направленности развития исследуемой системы взаимодействующих предприятий. Использование методологического подхода к определению вектора развития предприятий на основе выделения их четырех характерных групп, позволяет выявить критерий согласования неявных взаимодействий или обосновать необходимость дополнительного учета параметров конкурентной среды для принятия окончательных стратегических управленческих решений.

8. Введен в научный оборот новый экономический показателькоэффициент гармоничности развития предприятий в условиях неявного взаимодействия, определяемый как соотношение темпов прироста рыночной доли предприятия к темпу прироста относительной экономической добавленной стоимости, использование которого для оценки обоснованности развития хозяйствующего субъекта в среде ему подобных позволяет выделить гармонично развивающиеся предприятияпотенциально гармоничные предприятия, несбалансированно развивающиеся предприятиянегармонично развивающиеся предприятия.

9. В качестве базового инструментария для характеристики и моделирования взаимодействий предприятий обосновано применение теории рефлексивных игр, поскольку аппарат рефлексивных игр позволяет: моделировать поведение рефлектирующих субъектовисследовать зависимость выигрышей агентов от рангов их рефлексииставить и решать задачи рефлексивного управленияединообразно описывать многие явления, связанные с взаимодействием субъектов рынка.

10. Обоснован механизм формирования и реализации стратегии конкурентного взаимодействия, заключающийся в выявлении направлений деятельности промышленного предприятия в условиях конкурентных товарных рынков на основе достижения глобальной цели — обеспечения конкурентных преимуществ. Использование авторской модели формирования и реализации стратегии конкуренции позволяет определить исход стратегической реакции хозяйствующего субъекта на основе учета взаимосвязанных критериев обеспечения конкурентного успеха, а также определения источников конкурентных преимуществ, задач и способов реализации стратегии.

11. Предложена система принятия решений об избираемой стратегии конкуренции, основанная на интеграционной концепции взаимодействия промышленных предприятий и аппарате нечетких множеств и лингвистических переменных. Данная система основана на выявлении принадлежности промышленного предприятия к базовой стратегии конкуренции, обеспечивающей усиление конкурентных позиций. Предлагаемый методический подход к выявлению базовой стратегии конкуренции отличается от существующих тем, что базовая стратегия конкуренции предприятия определяется не только на основе логического анализа, но и с помощью математического аппарата.

Показать весь текст

Список литературы

  1. Конституция Российской Федерации: принята всенародным голосованием 12 дек. 1993 г.
  2. Методических рекомендациях по определению доминирующего положения хозяйствующего субъекта на товарном рынке: приказ ГКАП РФ от 03.06.1994 N 67// ПБД «Консультант Плюс 3000″ Электронный ресурс.: еженед. пополнение / ЗАО
  3. Консультант Плюс», НПО «ВМИ».- Загл. с экрана.
  4. Л. Назревшие перемены/Л.Абалкин // Вопросы экономики.-1998.- № 6.- С. 4 -67.
  5. С.Б. Теория организации отраслевых рынков: учебник / С. Б. Авдашева, Н. М. Розанова. М.: ИЧП «Издательство Магистр», 1998. — 320 с.
  6. B.C. Модель человека в экономической науке./ B.C. Автономов. СПб.: Экономическая школа, 1998. — 23с.
  7. Г. Л. Конкуренция: анализ, стратегия и практика / Г. Л. Азоев. М.: Центр экономики и маркетинга, 1996. — 208 с.
  8. Р. Акофф о менеджменте / Р.Акофф. Пер. с англ. СПб.: Питер, 2002. — 448 с.
  9. П.К. Опережающее отражение действительности/ П. К. Анохин // Вопросы философии. 1962. — № 7. — С. 97 — 112.
  10. П.К. Принципиальные вопросы общей теории функциональных систем / П. К. Анохин // Принципы системной организации функций. М.: Наука, 1973.-С.5 — 61.
  11. П.К. Теория функциональной системы, как предпосылка к построению физиологической кибернетики / П. К. Анохин // Биологические аспекты кибернетики. М.: Изд-во АН СССР, 1962. С. 74 — 91.
  12. И. Стратегическое управление: Сокр. Пер. с англ. / И. Ансофф под научн. ред. и авт. предисл. Л. Н. Евенко.- М.: Экономика, 1989.- 358 с.
  13. О.С. Теоретическая психология и понятийная парадигма: учебн. пособие / О. С. Анисимов. М.: Энциклопедия принятия решений, 2005. -613 с.
  14. О. С. Акмеология и методология. Проблемы психотехники и мыслетехники / О. С. Анисимов. М.: Изд-во РАГС, 1998. — 772 с.
  15. О. С. Основы методологического мышления / О. С. Анисимов. М.: Всероссийская высшая школа управления АПК РСФСР, 1989. — 412 с.
  16. О. С. Стратегия и стратегическое мышление (акмеологическая версия) / О. С. Анисимов. М.: Агро-Вестник, 1999. -605 с.
  17. Ю.Г. Организация и оптимальность/ Ю. Г. Антомонов / Моделирование в биологии и медицине. Киев: Наукова думка, 1968. С. 163 — 182.
  18. Аристотель. Сочинения в 4х томах, т.1/ Аристотель. М.: Мысль — Сер. Философское наследие, 1983. -550 с.
  19. О.М. Машины условной вероятности и условные рефлексы/ О. М. Аттли / Сб. «Автоматы». М.: ИЛ, 1956. С. 326 — 351.
  20. В.Ф. Деловые имитационные игры в организации и управлении / В. Ф. Бабкин, С. А. Баркалов, A.B. Щепкин. Воронеж: ВГАСУ, 2001. — 207 с.
  21. Э.Р. Роль интеллектуального капитала в создании стоимости крупных российских компаний: опыт эмпирического исследования/ Э. Р. Байбурина, И. В. Ивашковская // Вестник Финансовой академии. 2007. -№ 4. — С. 53−62.
  22. H.A. Очерки по физиологии движений и физиологии активности / Н. А. Бернштейн. М.: Медицина, 1966. — 347 с.
  23. Бизнес-планирование в общей системе планирования Электронный ресурс.: официальный сайт. URL.: http://infomanagement.ru/lekciya/Bisnesplanvsistemeplanirovaniya
  24. Бир Ст. Кибернетика и управление производством / Ст. Бир. — М.: Наука, 1965. — 392 с.
  25. И.А. Финансовая стратегия предприятия / И. А. Бланк. К.: Эльга, Ника-Центр, 2006. — 720 с.
  26. М. Экономическая мысль в ретроспективе/ М. Блауг. М.: Дело ЛТД, 1996. — 687 с.
  27. A.A. Тектология как организационная наука. Т. 1−2 / A.A. Богданов. М.: Экономика, 1989. — 302 е., 352 с.
  28. С.Р. Формирование и реализация конкурентной стратегии, обеспечивающей достижение устойчивых конкурентных преимуществ промышленным предприятием: Автореф. дис. канд. экон. наук./ С. Р. Бондарева. Орёл, 2011. — 24 с.
  29. В.Н. Теория активных систем: состояние и перспективы / В. Н. Бурков, Д. А. Новиков. М.: СИНТЕГ, 1999. -128 с.
  30. В.Н., Данев Б., Еналеев А. К. и др. Большие системы: моделирование организационных механизмов / В. Н. Бурков, Б. Данев, А. К. Еналеев и др. М.: Наука, 1989. -246 с.
  31. В.Н. Как управлять проектами / В. Н. Бурков, Д. А. Новиков. М.: Синтег, 1997. -188 с.
  32. В.Н., Механизмы функционирования организационных систем / В. Н. Бурков,
  33. B.В. Кондратьев. М.: Наука, 1981. — 384 с.
  34. Е. Российская модель взаимодействия малого и крупного предпринимательства/ Е. Бухвальд, А. Виленский // Вопросы экономики. 1999. — № 2.1. C. 29−36.
  35. Дж. М. Границы свободы. Между анархией и Левиафаном // Бьюкенен Дж.М. Соч. Серия «Нобелевские лауреаты по экономике». Т.1. М.: Таурус-Альфа, 1997. — 258 с.
  36. В. Теория порядка и конституционная экономика/ В. Ванберг // Вопросы экономики. 1995. — № 12. — С. 86−95.
  37. М. Избранные произведения / М. Вебер. М.: Прогресс, 1990. — 890 с.
  38. Т. Теория праздного класса / Т. Веблен. М.: Прогресс, 1984. — 367 с.
  39. Э.Й. Оптимальность в играх и решениях / Э. Й. Вилкас. М.: Наука. 1990. — 256с.
  40. . Стратегические альянсы: пер. с англ. / Б. Гаррет, П. Дюссож. М.: ИНФРА-М, 2002. — 332 с.
  41. Гегель. Наука логика: в Зх т./ Гегель. М.: Мысль — Сер. Философское наследие, 1970−1973.-501 е., 248 е., 371 с.
  42. И.М. Принцип нелокального поиска в задачах автоматической оптимизации/ И. М. Гельфанд, М. Л. Цетлин // ДАН СССР. -1961. Том 137. — № 2. — С. 295 — 298.
  43. Ю.Б. Игры с непротивоположными интересами / Ю. Б. Гермейер. М.: Наука, 1976.-328 с.
  44. Ю.Б. Побочные платежи в играх с фиксированной последовательностью ходов/ Ю. Б. Гермейер, Ф. И. Ерешко // ЖВМ и МФ. 1974. — № 14. — С. 1437 — 1450.
  45. С. Возможности и ограничения технико-экономического развития России в условиях структурных изменений в мировой экономике Электронный pecypcl: официальный сайт. URL.: http://finam.fm/archive-view/2069/
  46. В.А. Теоретико-игровые модели принятия решений в эколого-экономических системах / В. А. Горелик, А. Ф. Кононенко. М.: Радио и связь, 1982. — 145 с.
  47. Р. Современный стратегический анализ / Р.Грант. СПб.: Питер, 2008. — 560 с.
  48. M.B. Об одном подходе к поиску оптимального решения задачи теории контрактов / М. В. Губко / Тезисы докладов XLI научной конференции МФТИ «Современные проблемы фундаментальных наук». Долгопрудный, 1998. С. 34.
  49. М.В. Структура оптимальной организации континуума исполнителей / М. В. Губко // Автоматика и Телемеханика. 2002. — № 12. — С. 116−130.
  50. М.В. Стимулирование в социально-экономических системах (базовые математические модели) / М. В. Губко, Д. А. Новиков. М.: ИПУ РАН, 1998. — 216 с.
  51. М.В. Теория игр в управлении организационными системами / М. В. Губко, Д. А. Новиков. М.: Синтег, 2002. — 148 с.
  52. М.В. Психологическая теория решений / М. В. Губко, Д. А. Новиков, Ю. Козелецкий. М.: Прогресс, 1979. — 504 с.
  53. Дж. К. Новое индустриальное общество / Дж. К. Гэлбрейт. М.: Прогресс, 1969.-480 с.
  54. Дж. К. Экономические теории и цели общества/ Дж. К. Гэлбрейт. М.: Прогресс, 1976.-406 с.
  55. В.И. Лекции по теории игр / В. И. Данилов. М.: Российская экономическая школа, 2002. — 140 с.
  56. П. Менеджмент: стратегия и тактика / П. Дойль. СПб: Питер, 1999. — 560 с.
  57. Доклад о состоянии конкуренции в Российской Федерации Электронный ресурс.: официальный сайт. URL.: http://www.fas.gov.ru/about/list-of-reports/list-of-reports30065.html
  58. Драккер Питер Ф. Управление, нацеленное на результаты: Пер. с англ. / П. Ф. Драккер. -М.: Технол. школа бизнеса, 1994. 200 с.
  59. Н.Е. Моделирование деятельности малого предприятия, функционирующего в экономическом симбиозе с крупным промышленным объектом / Н. Е. Егорова // Экономика и математические методы. 1999. — С. 102−115.
  60. Ф.И. Рефлексивные стратегии в системах управления / Ф. И. Ерешко, Ю. В. Лохныгина / Труды Юбилейной международной научно-практической конференции «Теория активных систем». Общая редакция В. Н. Бурков, Д. А. Новиков. М.: Синтег, 1999. — С. 211 -213.
  61. В.И. Некоторые игровые задачи управления и их приложения / В. И. Жуковский, М. Е. Салуквадзе. Тбилиси: Мецниереба, 1998. 480 с.
  62. В. «Вторая» экономика / В. Зубакин. Вопросы экономики. -1994. — № 11. -С.156−160.
  63. И.В. Модель корпоративного управления на основе стоимости для стейкхолдеров / И. В. Ивашковская // Вестник Финансовой академии. 2010. — № 2(56). -С. 29−35.
  64. H.H. Оценка стоимости интеллектуального капитала предприятия / H.H. Ивлиева. М.: Market DS, 2008. -144 с.
  65. Ф.Н. Статусная теория цены (базовые подходы к формированию концептуальной модели) / Ф. Н. Ильясов. М.: Институт социологии РАН, 1993. — 118 с.
  66. Индикаторы науки: 2009. Статистический сборник. М.: ГУ-ВШЭ, 2009. — 352 с.
  67. Институциональная экономика: учебник / под общ. ред. А. Н. Олейника. М.: ИНФРА-М, 2005. — 704 с.
  68. Г. В. Конкурентоспособность кооперации в переходной экономике: Учеб. пособ. / Г. В. Калягин. М.: ИНФРА-М, 2004. — 160 с.
  69. Дж. Избранные произведения / Дж. Кейнс. М.: Экономика, 1993. — 543 с.
  70. Д., Башилов Б. Составление финансовых планов: методы и ошибки / Д. Кислов, Б. Башилов. М.: Вершина, 2006. — 384 с.
  71. Г. Б. Механизмы принятия стратегических решений на промышленных предприятиях: (Результаты эмпирич. анализа) / Г. Б. Клейнер. М.: ЦЭМИ, 1998. — 82 с.
  72. Г. Стратегия предприятия / Г. Б. Клейнер. М.: Дело, 2008. — 568 с.
  73. Г. Б. Предприятие в нестабильной экономической среде: риски, стратегия, безопасность/ Г. Б. Клейнер, B. JL Тамбовцев, P.M. Качалов- под общ. ред. С. А. Панова, Г. Б. Клейнера. М.: Экономика, 1997. — 288 с.
  74. А.Н. Оценка стоимости нематериальных активов и интеллектуальной собственности / А. Н. Козырев, B.JI. Макаров. М.: Интерреклама, 2003. — 352 с.
  75. В.Б. Игровые задачи управления / В. Б. Колмановский. -М.: МИЭМ, 1990. -82 с.
  76. Н.Д. Проблемы экономической динамики / Редкол.: Л. И. Абалкин (отв.ред.) и др. М.: Экономика, 1989. — 526 с.
  77. Конкуренция и антимонопольное регулирование: учебн. пособ. для вузов / С. Б. Авдашева, В. А. Аронин, И. К. Ахполов и др.- под ред. А. Г. Цыганова. М.: Логос, 1999.-368 с.
  78. Г. В. Генезис методологии управления взаимодействиями хозяйствующих субъектов / Г. В. Коршунова, М. В. Грязев М.В. // Национальные интересы. 2012. — № 45. -С. 19−30.
  79. Г. В. Институциональные основы исследования рыночных взаимодействий / Г. В. Коршунова // Финансы и кредит. 2006. — № 5. — С.45−48.
  80. Г. В. Институциональный подход к исследованию рыночных структур / Г. В. Коршунова // Известия ТулГУ. Серия. Экономика. Управление. Финансы. Вып. 1. -Тула: Изд-во ТулГУ, 2005, — С. 14−17.
  81. Г. В. Использование теории игр при анализе взаимодействий субъектов рынка / Г. В. Коршунова, Л. Е. Романова // Экономический анализ: теория и практика. -2006. № 9.
  82. Г. В. Исследование рыночных взаимодействий на основе контрактного подхода / Г. В. Коршунова // Экономический анализ: теория и практика. 2010. — № 22. -С. 30−38.
  83. Г. В. Конкурентные позиции промышленных и банковских структур: монография / Г. В. Коршунова, С. А. Васин, Б. Н. Горюхин, Е. П. Михалева, Л. Е. Романова. -Тула: Тул. гос. ун-т, 1998. 265 с.
  84. Г. В. Концепция знаний основа экономического роста/ С. А. Васин, Г. В. Коршунова // Финансы и кредит. — 2006. — № 1. — С.38 — 42.
  85. Г. В. Критерии анализа конкурентоспособности трансформируемой экономики / Г. В. Коршунова // Финансы и кредит. -2006. № 7. — С.58−60.
  86. Г. В. Методические основы рейтинговой оценки конкурентных позиций предприятий/ Г. В. Коршунова, Л. Е. Романова, В. А. Береговой // Экономика. Управление. Финансы. Сб. науч. тр. Тула: Тул. гос. ун-т., 2002.
  87. Г. В. Мотивация стратегических решений о типах конкурентного поведения предприятия на рынке товаров // Региональная экономика. 2012. — № 40. -С.76−79.
  88. Г. В. Обеспечение устойчивости институциональных позиций субъектов предпринимательского бизнеса / Г. В. Коршунова // Известия ТулГУ:
  89. Экономические и юридические науки. Вып 1. 4.II. Тула: Изд-во ТулГУ, 2010. — С. 180 186.
  90. Г. В. Организация партнерских отношений между промышленными предприятиями / Г. В. Коршунова / Известия ТулГУ: Экономические и юридические науки. Вып 1. Тула: Изд-во ТулГУ, 2009. — С.38 — 45.
  91. Г. В. Проблемы формирования конкурентоспособности национальной экономики/ Г. В. Коршунова // Финансы и кредит. 2006. — № 6 (210). — С. 74−78.
  92. Г. В. Развитие поведенческой трактовки характера конкуренции фирм / Г. В. Коршунова // Финансы и кредит. 2005. — № 1. — С.69−71.
  93. Г. В. Социальные проблемы бизнеса / Г. В. Коршунова, Л. Е. Романова // Известия ТулГУ: Экономика. Управление. Финансы. Вып 2. Тула: Изд-во ТулГУ, 2005.- С.213−219.
  94. Г. В. Стратегические основы взаимодействия промышленных предприятий: монография / Г. В. Коршунова, М. В. Грязев. М.: Финансы и кредит, -2012, — 360 с.
  95. Г. В. Стратегические позиции предприятий: монография / Г. В. Коршунова, С. А. Васин, Л. Е. Романова. Тула: Тул. гос. ун-т, 2002. — 170 с.
  96. Г. В. Структурные основы конкурентоспособности / Г. В. Коршунова // Экономический анализ: теория и практика. 2006. — № 8. — С.35−37.
  97. Г. В. Теоретические основы анализа трансакционных издержек / Г. В. Коршунова // Известия ТулГУ: Экономика. Управление. Финансы. Вып 2. Тула: Изд-во ТулГУ, 2005, — С.305−311.
  98. Г. В. Теория и практика взаимодействия субъектов рынка / Г. В. Коршунова. Тула: Изд-во ТулГУ, 2005. — 187 с.
  99. Г. В. Управление межфирменными контрактными отношениями / Г. В. Коршунова // Известия ТулГУ: Экономика. Управление. Финансы. Вып 2. Тула: Изд-во ТулГУ, 2005.- С.101−108.
  100. Г. В. Управление рисками взаимодействия банков с промышленными предприятиями: монография / Г. В. Коршунова, Л. Е. Романова и др. Тула, Изд-во ТулГУ, 2011.-172 с.
  101. Г. В. Формирование конкурентных преимуществ с учетом положений институциональной экономики / Г. В. Коршунова // Финансы и кредит. 2004. — № 30. -С.55−58.
  102. Г. В. Формирование стратегии фирмы в условиях контрактного подхода / Г. В. Коршунова // Региональная экономика: теория и практика. 2010. — № 39.1. С.44−51.
  103. Г. В. Формирование стратегических изменений в технологии / Г. В. Коршунова, С. А. Васин, Л. Е. Романова //Известия ТулГУ. Серия Машиностроение 1998. Вып. 3. Ч. 1. — Тула: Тул. гос. ун-т, 1998. — С. 28−33.
  104. Р. Фирма, рынок и право / Р. Коуз: пер. с англ. М.: Дело, 1993. — 144 с.
  105. А. Введение в теорию нечетких множеств / А. Кофман. М.: Радио и связь, 1982, —432 с.
  106. В. В. Нечёткая логика и искусственные нейронные сети. Учеб. Пособие /
  107. Н. Ю. Стратегический менеджмент / Н. Ю. Круглова, М. И. Круглов. -М.: Издательство РДЛ, 2003. 464 с.
  108. Н.С. Роль взаимной информированности сторон в играх двух лиц с непротивоположными интересами / Н. С. Кукушкин // ЖВМ и МФ. 1972. — Т. 12. № 4.1. C. 1029- 1034.
  109. Н.С. Теория неантагонистических игр / Н. С. Кукушкин, В. В. Морозов. -М.: МГУ, 1984.- 104 с.
  110. И. Фальсификация и методология научно-исследовательских программ / И. Лакатош. М.: Медиум, 1995. — 235 с.
  111. .Ж. Менеджмент, ориентированный на рынок / Ж. Ж. Ламбен. СПб.: Питер, 2006. — 800 с.
  112. Ламбен Ж.-Ж. Стратегический маркетинг / Ж.-Ж. Ламбен. СПб.: Наука, 1996. -589 с.
  113. В.А. Исходные идеи логики рефлексивных игр /Материалы конференции «Проблемы исследования систем и структур» / В. А. Лефевр. М.: Издание АН СССР, 1965. — Ротапр.
  114. В.А. Комический субъект / В. А. Лефевр. М.: Институт психологии РАН, 1997.- 166 с.
  115. В.А. Конфликтующие структуры / В. А. Лефевр. М.: Советское радио, 1973.- 158 с.
  116. В.А. Логика рефлексивных игр и рефлексивное управление / Принятие решений человеком / В. А. Лефевр. Тбилиси: Мецниереба, 1967. 429 с.
  117. В.А. Элементы логики рефлексивных игр/ В. А. Лефевр // Проблемы инженерной психологии. Вып. 4. Ленинград, 1966. С. 273 — 299.
  118. A.A. Об управляющих системах живой природы и общем понимании жизненных процессов / A.A. Ляпунов. М.: Изд-во АН СССР, 1962. — 35 с. — Ротапр.
  119. Д. Мотивация человека / Д. Макклелланд. СПб.: Питер, 2007. — 667 с.
  120. В.И. Моделирование риска и рисковых ситуаций / В. И. Максимов, О. И. Никонов. Екатеринбург: ГОУ ВПО УГТУ-УПИ, 2004. — 82 с.
  121. К. Капитал. Т.1 / К. Маркс, Ф. Энгельс- Соч. 2-е изд. М.: Политиздат. -Т.23. Гл. 10−13.
  122. Д. Планы и структура поведения / Д. Миллер, Е. Галантер, К. Прибрам. -М.: Прогресс, 1964. 236 с.
  123. . Теория организации / Б.Мильнер. М.: ИНФРА-М, 2002. — 480 с.
  124. .З. Управление знаниями : Эволюция и революция в организации / Б. З. Мильнер. М.: ИНФРА-М, 2003. 177 с.
  125. Э. Кооперативное принятие решений: аксиомы и модели / Э. Мулен. М.: Мир, 1991.-464 с.
  126. Д. Понятие риска и неопределенности / Д. Найт // THESIS. 1994. Т.2. Вып. 5.- С. 12−28.
  127. Д. Теория игр и экономическое поведение / Д. Нейман, О. Моргенштерн. -М.: Наука, 1970.-708 с.
  128. Д.А. Закономерности итеративного научения / Д. А. Новиков. М.: Институт проблем управления РАН, 1998. — 77 с.
  129. Д.А. Механизмы стимулирования в динамических и многоэлементных социально экономических системах/ Д. А. Новиков // Автоматика и Телемеханика. 1997.- № 6. С. 3 — 26.
  130. Д.А. Курс теории активных систем / Д. А. Новиков, С. Н. Петраков. М.: СИНТЕГ, 1999. — 104 с.
  131. Д. А. Механизмы функционирования организационных систем с распределенным контролем / Д. А. Новиков, A.B. Цветков. М.: ИПУ РАН, 2001. — 118 с.
  132. Д.А. Рефлексивные игры / Д. А. Новиков, А. Г. Чхартишвили. М.: СИНТЕГ, 2003.- 160 с.
  133. К. Компания создатель знания : пер. с англ / К. Нонака, X. Такеучи. — М.: Олимп-бизнес, 2000. — 86 с.
  134. Д. Насилие и социальные порядки / Д. Норт, Д. Уоллис, Б. Вайнгаст. М.: Издательство Института Гайдара, 2011. — 480 с.
  135. А.Н. Доминирование как результат сочетания интересов: бизнес-стратегии в ритейле и цепях поставок / А. Олейник // Российский журнал менеджмента. -2009.-№ 7(3).-С. 21−44.
  136. А.Р. Институциальная экономика: учебн. пособ. / А. Р. Олейник. М.: ИНФРА-М, 2010.-416 с.
  137. Т.М. Интеллектуальный капитал // Инновационное развитие. Экономика, интеллектуальные ресурсы, управление знаниями / Т.М. Орлова- под ред. Б. З. Мильнера. М.: ИНФРА-М, 2009. С. 306—324.
  138. Отчет ВЭФ «Глобальная конкурентоспособность 2011−2012» Электронный ресурс.: официальный сайт. URL.: http://www.weforum.org/404.html
  139. Г. Теория игр / Г. Оуэн. M.: Мир, 1971.-230 с.
  140. В.В. Простая модель экономической динамики со спекуляциями / В. В. Охрименко. М.: ВЦ РАН, 2002. — 31 с.
  141. Н.С. Стратегический и текущий экономический анализ / Н. С. Пласкова. -М.: Эксмо, 2010. 640 с. — (Полный курс МВА).
  142. Е. Эндогенный оппортунизм в теории «принципиала-агента» / Е. Попов, В. Симонова // Вопросы экономики. 2005. — № 3. — С. 118−130.
  143. М. Международная конкуренция: Пер. с англ. / Под ред. и с предисловием В. Д. Щетинина. М.: Междунар. отношения, 1993. — 896 с.
  144. В.В. Что такое рынок: экономико-социологический подход / В. В. Радаев //Экономическая социология. 2006. — Т. 7. № 5. — С.14−27.
  145. В.В. Экономическая борьба и социальные связи: структура конкурентных отношений в новом российском ритейле/ В. В. Радаев // Экономическая социология. -Т.10.№ 1.-С. 19—56.
  146. В. В. Экономическая социология / В. В. Радаев. М.: ГУ ВШЭ, 2005. — 604 с.
  147. Дж. Экономическая теория несовершенной конкуренции: Пер. с англ / Дж. Робинсон. М.: Прогресс, 1986. — 472 с.
  148. Россия в цифрах. 2012: Крат.стат.сб. / Росстат М., 2012. — 573 с.
  149. В.А. Институциональные аспекты организации малого бизнеса в развитых странах и в России: Учеб. Пособие / В. А. Рубе. М.: ИНФРА-М, 2004. — 79 с.
  150. Ю.Б. Теория и практика предпринимательской конкуренции / Ю. Б. Рубин. -М.: ООО «Маркет ДС Корпорейшн», 2004. 782 с.
  151. Г. Науки об искусственном / Г. Саймон. М.: Мир, 1972. — 147 с.
  152. М.В. Основы корпоративного взаимодействия и управления: учебное пособие к курсу «Корпоративное управление» / М. В. Самосудов. -Химки.: Институт международных экономических отношений, 2005. 363 с.
  153. Я.В. Формирование финансовой системы в рыночной и переходной экономике / Я. В. Сергиенко. М.: ЗАО «Финстатинформ», 2002. — 168 с.
  154. Н.К. Управление малым бизнесом. Руководство для предпринимателей / Н. К. Сирополис. М.: Дело, 1997. — 672 с.
  155. А. Исследование о природе и причинах богатства народов / А. Смит. М.: Эксмо, 2007. — 960 с.
  156. А. Теория нравственных чувств / А. Смит. М.: Республика, 1997. — 351 с.
  157. Советский энциклопедический словарь М.: Советская энциклопедия, 1988. 1600 с.
  158. Д. Алхимия финансов / Д. Сорос. М.: ИНФРА-М, 1999. — 416 с.
  159. Стратегические позиции предприятий / Васин С. А., Коршунова Г. В., Романова JI.E.- Тула: Тул. гос. ун-т., 2002.- 170 с.
  160. Д. Франчайзинг в малом бизнесе / Д. Стэнфорд, Б. Смит. M.: Аудит ЮНИТИ, 1996.-200 с.
  161. B.JI. Введение в экономическую теорию контрактов: Учеб. пособие / В. Л. Тамбовцев. М.: ИНФРА-М, 2004. — 144 с.
  162. Тамбовцев B. J1. Контрактная модель стратегии фирмы / В. Л. Тамбовцев. М.: ТЕИС, 2000. — 83 с.
  163. В. Новая конкурентная стратегия — построение самообучающихся предприятий / В. Тарасов, А. Цыбин // Проблемы теории и практики управления. 2005.- № 1. С. 76−84.
  164. Л. Множественность способов координации: равновесие и рациональность в сложном мире/ Л. Тевено // Вопросы экономики. 1997. — № 10. — С.69−84.
  165. Тис Д. Динамические способности фирмы и стратегическое управление / Д. Тис, Г. Пизано, Э. Шуен // Вестник Санкт-Петербургского университета. Сер. 8. Менеджмент. -2003,-№ 4.-С. 133−183.
  166. Три исследования по конкурентной политике. Второе исследование. Контрактные отношения малого и крупного бизнеса: проблемы антимонопольного регулирования / Под ред. А. Е. Шаститко. М., ТЕИС, 2002. — С. 127—256.
  167. О. Экономические институты капитализма. Фирмы, рынки и отношенческая контранктация / О. Уильямсон. СПб.: Лениздат- CEV Press, 1996. — 702 с.
  168. Управление знаниями в корпорациях / Мильнер Б. З., Румянцева З. П., Смирнова В. Г. и др. М.: Дело, 2006. — 304 с.
  169. P.A. Стратегический менеджмент. 2-е изд., доп. / P.A. Фатхутдинов.- М.: ЗАО «Бизнес-школа „Интел-Синтез“, 1998. 416 с.
  170. P.A. Управление конкурентоспособностью организации: Учебное пособие / P.A. Фатхутдинов. М.: Изд-во Эксмо, 2004. — 544 с.
  171. А.Ю. Модели олигополии: современное состояние / А. Ю. Филатов // Теория и методы согласования решений. Новосибирск: Наука, 2009. — С.29−60.
  172. Философский энциклопедический словарь. М.: Советская энциклопедия, 1983. -836 с.
  173. Р. Планирование и успех / Р. Финн. М.: Финпресс, 1999. — 186 с.
  174. Хейне Пол. Экономический образ мышления / Пол. Хейне. М.: Дело, 1993. — 701 с.
  175. Хёйзинга Й. Homo ludens. В тени завтрашнего дня / Й. Хёйзинга. М.: Прогресс, 1992.-464 с.
  176. М.Л. Исследования по теории автоматов и моделированию биологических систем / М. Л. Цетлин. М.: Наука, 1969. — 316 с.
  177. А.Е. Новая теория фирмы / А. Е. Шаститко. М.: ТЕИС, 1996. — 134 с.
  178. А.Ю. Самоидентификация на пороге „осевых времен“ (к интерпретации модели рефлексии В. Лефевра) / От философии жизни к философии культуры / А. Ю. Шеманов.-СПб.-2001.-С. 137- 158.
  179. Ф.М. Структура отраслевых рынков: Пер. с англ / Ф. М. Шерер, Д. Росс. -М.: ИНФРА-М, 1998. 497 с.
  180. Р. Японские методы управления производством: (девять простых уроков): Сокр. пер. с анг. / Науч. ред. и авт. предисл. Л. А. Конарева. М.: Экономика, 1988. — 251 с.
  181. Й. Теория экономического развития. Пер. с немецк. / Й. Шумпетер. -М.: ПРОГРЕСС, 1982. 455 с.
  182. Экономика и право. Энциклопедический словарь. М.: Дашков и К, 2000. — 568 с.
  183. М. А. Развитие корпоративных отношений в современной российской экономике / М. А. Эскиндаров. М.: Республика, 1999. — 368 с.
  184. У.Р. Введение в кибернетику / У. Р. Эшби. М.: Изд-во иностр. лит., 1959. -432 с.
  185. Т. Экспериментальная экономика. Критический обзор // Вопросы экономики. 1995, № 7. — С.137−141.
  186. Янг П. Эффективные методики влияния / П. Янг. М.: Эксмо, 2008. — 384 с.
  187. Anastassopoulos, J. P., Blanc, G., Nioche, J. P., Ramanantsoa, В., Pour Une nouvellepolitique d’entreprise, PUF, 1985- Joffre, P., Koenig, G., Strategies d’entreprise. Antimanuel, Economica, 1985.
  188. Arrow K.J. Social choice and individual values. Chicago: Univ. of Chicago, 1951.
  189. Aumann R.J. Agreeing to disagree // The Annals of Statistics. 1976. Vol. 4. № 6. P. 1236 -1239
  190. Aumann R.J., Brandenbunger A. Epistemic conditions for Nash equilibrium // Econometrica. 1995. Vol. 63. № 5. P. 1161 1180.
  191. Aumann R.J. Interactive epistemology I: Knowledge // International Journal of Game theory. 1999. № 28. P. 263 300.
  192. Bain J. Industrial Organization. N. Y. 1959.
  193. BaumolW., Panzar J., Willig R. Contestable Markets and the Theory of Industry Structure. N.Y. 1982.
  194. Bebchuk L.A. Rent-Protection Theory of Corporate Ownership and Control. NBER Working Paper Serios, No. 7203, p. 5−27.
  195. Bercera M., Gupta A.K. Trust within the Organization: Integrating the Trust Literature with Agency Theory and Transaction Cost Economics // Public Administration' Quarterly. 1999. Vol. 23. No. 2. P. 177−204., p. 177
  196. Blair M.M. Ownership and Control: Rethinking Corporate Governance for the Twenty-First Century. Wash., 1995. Ch. 6
  197. Blanke J., Paua F., Sala-I-Martin X. (2003), The Growth Competitiveness Index, CHAPTER 1.1,Analyzing Key Underpinnings of Sustained Economic Growth.
  198. Bourdieu P. The Forms of Capital // Handbook of Theory and Research for the Sociology of Education / ed. by J.G. Richardson. N.Y.: Greenwood Press, 1986
  199. Bruel O. Achat proactifs et evolutions strategiques actuelles: et relations clients-fournisseurs», Cahier de Recherche du Croupe № 433,1992.
  200. Chellou B. La sous-traitance — element integre de la politique de l’entreprise. These dedoctorat d’etat es science economique. Universite Lyon-II, 1978.
  201. Cohen D., PrusakL. In Good Company: How Social Capital Makes Organizations Work. Harvard, MA: Harvard Business School Press, 2000.
  202. Coleman J. Foundations of Social Theory. Cambridge, MA: Harvard University Press, 1990
  203. Conner К., Prahalad С. A Resource-based Theory of the Firm // The Strategic Management of Intellectual' Capital and Organizational Knowledge / ed. by G. Choo, N. Bontis. N.Y.: Oxford University Press, 2002. P. 103—131
  204. Cournot A. A. Recherches sur les principes mathematiques de la theorie des richesses / A. A. Cournot. Pref. de Henri Guitton. Paris. Calmann-Levy, 1974. — 248 p.
  205. Edvinsson L., Malone M.S. Intellectual Capital: Realizing Your Company’s True Value by Finding Its Hidden Brainpower. N.Y.: Harper Business, 1997, p. 25.
  206. Fagin R., Halpern J., Moses Y., Vardi M.Y. Reasoning about knowledge. Cambridge: MIT Press, 1995.
  207. Fagin R., Halpern J., Moses Y., Vardi M.Y. Common knowledge revisited // Annals of Pure and Applied Logic. 1999. Vol. 96. P. 89 105.
  208. Fagin R., Halpern J., Vardi M.Y. A model-theoretic analysis of knowledge // Journal of Assoc. Comput. Mach. 1991. Vol. 38. № 2. P. 382 428.
  209. Fudenberg D., Tirole J. Game theory. Cambridge: MIT Press, 1995. 579 p.
  210. Geanakoplos J. Common Knowledge / Handbook of Game Theory. Vol. 2. Amsterdam: Elseiver, 1994. P. 1438 1496.
  211. Goldfinger Ch. L’Utile et le futile: L’Economie de l’immateriel. P., 1994
  212. Halpern J., Moses Y.O. Knowledge and common knowledge in a distributed environment // Journal of Assoc. Comput. Mach. 1990. Vol. 37. № 3. P. 549 -587.
  213. Harsanyi J. Games with incomplete information played by «Bayesian» players // Management Science. Part I: 1967. Vol. 14. № 3. P. 159 182. Part II: 1968. Vol. 14. № 5. P. 320 — 334. Part III: 1968. Vol. 14. № 7. P.486 — 502.
  214. Hennart J. F. A Transaction Cost Theory of Equity Joint Ventures // Strategic Management Journal. -1988, vol. 9, № 4, p. 361−374.
  215. Hintikka J. Knowledge and belief. Ithaca: Cornell University Press, 1962.
  216. Hout, T., Porter, M. E., Rudden, E., «How Global Companies Win Out», Harvard Business Review, vol. 60, № 5, p. 98−102, Septembre Octobre 1982.
  217. N. «General» metagames: an extension of the metagame concept / Game theory as a theory of conflict resolution. Dordrecht: Reidel, 1974. P. 258 -280.
  218. Howard N. Theory of meta-games / General systems. 1966. № 11. P. 187 -200.
  219. Kogut B. Joint Ventures: Theoretical and Empirical Perspectives // Strategic Management Journal. 1988, vol. 9, № 4, p. 319−332.
  220. Kreps D. Theory of choice. London: Vestview Press, 1988.
  221. Langlois R. Rationality, Institutions, and Explanation / R. Langlois (ed). Economics as a Process. Essays IN New Institutional Economics. Cambridge: Cambridge University Press, 1986.-P. 236.
  222. Lefebvre V.A. Algebra of Conscience. Dordrecht, Holland: Reidel, 1982.
  223. Lefebvre V.A. Psychological theory of bipolarity and reflexivity. Levinston: The Edvin Mellen Press, 1992.
  224. Lefebvre V.A. Sketch of reflexive game theory / Proc. Of Workshop on Multi-Reflexive Models of Agent Behavior. Los Alamos, New Mexico, USA, 1998. P. 1 44.
  225. Lev B. Intangibles, Management, Measurement, and Reporting. Washington, DC: Brookings Institution Press, 2001
  226. Lewis D. Convention: a philosophical study. Cambridge: Harvard University Press, 1969.
  227. Lock L.L. Social Capital Measurement as a Proxy for Intellectual Capital Measures // Knowledge Management Tools and Techniques: Practitioners and Experts Evaluate KM Solutions / ed. by M. Rao. Butterworth-Heinemann, 2004
  228. Makadok R. Toward a Synthesis of the Resource-based and Dynamic-capability Views of Rent Creation // Strategic Management Journal. 2001. Vol. 22. No. 5. P. 387−401.
  229. Moore J. Implementation, contracts and renegotiation in environment with complete information / Advances in Economic Theory. Cambridge: Cambridge University Press, 1992. Vol. l.P. 182−281.
  230. Morris S. Approximate common knowledge revisited // International Journal of Game Theory. 1999. Vol. 28. P. 385−408.
  231. Morris S., Shin S.S. Approximate common knowledge and coordination: recent lessons from game theory // Journal of Logic, Language and Information. 1997. Vol. 6. P. 171−190.
  232. Myerson R.B. Game theory: analysis of conflict. London: Harvard Univ. Press, 1991. -568 p.
  233. Neale, M.A. and Northcraft, G.B. Behavioral Negotiation Theory: A Framework for Conceptualizing Diadic Bargaining. In: Research in Organizational Behavior, v. 13, Greenwich, CT: JAI Press, 1991, p. 147−190.
  234. Noll R. G. The Economics of Information: A User’s Guide // The Knowledge Economy: The Nature of Information in the 21st Century. Queenstown (MD), 1993. P. 29−30
  235. North D. Institutions, Institutional Change and Economic Performance. Cambridge University Press, 1990. P. 7−8. Внести Русск издание Норта
  236. Pardoux F. Le partenariat client-fournisseurs dans l’industrie: une strategie achats a utiliser selectivement // Revue Francaise de Gestion Industrielle, 1990, vol. 9, N2, p. 47−58.
  237. Pearce D.G. Rationalizable strategie behavior and the problem of perfection // Econometrica. 1984. № 5. 1029 1050.
  238. Polanyi K. La Grande Transformation. Aux origins politigues et economigues de notre temps. Paris: Gallimard, 1995.
  239. Relational Wealth: The Advantages of Stability in a Changing Economy / ed. by C. Leana, D.M. Rousseau. N.Y.: Oxford University Press, 2000.
  240. Saint-Paul G. Tmployment Protection, Inernational Specialization, and Innovation. IMF Research Depatment, Working Paper, February 1996, No. 96/16. p. 1−20.
  241. Schelling, T.C. An essay on bargaining// American Economic Review, 1956, v. 46, June, p. 281−306.
  242. Schotter A. The Economic Theory of Social Institutions. Cambridge: Cambridge University Press, 1981.
  243. Senge, 1994 Senge P. The Fifth Discipline: The Art and Practice of the Learning Organization. N.Y.: Currency Doubleday, 1994.
  244. Simon H. Rationality as Process and as Product of Thought // American Economics Review. 1978/ Vol. 68. № 2. P12.
  245. Simon R.S. The difference of common knowledge of formulas as sets // International Journal of Game Theory. 1999. Vol. 28. P. 367 384.
  246. Stewart T.A. Intellectual Capital: The New Wealth of Organizations. N.Y.: Doubleday, 1997//// Stewart T.A. Intellectual Capital. The New Wealth of Organizations. N.Y.-L., Doubleday / Currency, 1997. Copyright T.A.Stewart, 1997.
  247. Sveiby K. A Knowledge-based Theory of the Firm to Guide in Strategy Formulation // Journal of Intellectual Capital. 2001. Vol. 2. No. 4. P. 334−358.
  248. The Global Competitiveness Report 2001−2002, Executive Summary: Competitiveness and Stages of Economic Development, Michael E. Porter, Jeffrey D. Sachs, John W. McArthur.
  249. Tsai W., Ghoshal S. Social Capital and Value Creation. The Role in Intrafirm Networks // Academy of Management Review. 1998. Vol. 41. No. 4. P. 464−476.
  250. Valentin С Le contrat de sous-traitance. These de doctorat d’etat es science economique. Universite Paris-II, 1975.
  251. Von Krogh G., Grand S. From Economic Theory to Wards a Knowledge-based Theory of the Firm // The Strategic Management of Intellectual Capital and Organizational Knowledge / ed. by C. Choo, N. Bontis. N.Y.: Oxford University Press, 2002. P. 163−185
  252. Walter G. Competitiveness: a General Approach // RECEP’s Reports. 2004. — № 2.
  253. Weber M. Economy and Society. Vol. 1. Berkeley: University of California Press, 1978.
  254. Williamson, O. Calculativeness, Trust, and Economic Organization // Journal of Law and Economics, v. 36, n. 1, 1993, p. 453−486.
  255. Williamson O. Public and Private Bureaucracies: A Transaction Cost Economics Perspective / O. Williamson // The Journal of Law, Economics, & Organization. 1999. -Vol.15, № 1.-P. 306−342.
  256. Williamson O. The Economic Institutions of Capitalism / O. Williamson // New York: The Free Press. 1985.
  257. Williamson O. The Mechanisms of Governance / O. Williamson // New York: Oxford University Press. 1996.
  258. Williamson O.E. Transaction Cost Economics: The Governance of Contractual Relations // Journal of Law and Economics, 1979. vol. 22. — p. 3−61.
  259. Walter G. Competitiveness: a General Approach // RECEP’s Reports. 2004. — № 2.
  260. Zack M. Developing a Knowledge Strategy // The Strategic Management of Intellectual Capital and Organizational Knowledge / ed. by G. Choo, N. Bontis. N.Y.: Oxford University Press, 2002. P. 255−276.1. Динамика показателей2004−2011 гг.)
  261. Темп Темп роста рыночной доли
  262. Предприятия роста выручки от Рост (+), снижение (-) EVAпродаж
  263. ЗАО «Заокский молочный завод» 0,26% -2,37% +
  264. КФХ «Свобода» 28,45% -1,21%
  265. ОАО «Алексинский городской молочный3 завод» 113,28% -1,72%
  266. ОАО «Арсеньевский маслодельный завод» 234,13% 0,21%
  267. ОАО «Богородицкий молочный завод» 0,00% -0,15%
  268. ОАО «Веневский сменано-творожный завод» 0,00% -4,43%
  269. ОАО «Воловский молочный завод» 206,76% -0,14% +
  270. ОАО «Ефремовский маслосыродельный комбинат» 210,59% -0,68%
  271. ОАО «Киреевский городской молочный завод» 713,56% 4,83% +
  272. ОАО «Одоевский маслозавод» 170,20% -1,27% +
  273. ОАО «Суворовский молочный завод» 0,37% 0,00%
  274. ОАО «Тульский молочный комбинат» 358,13% 19,01% +
  275. ОАО «Щекинский молочный завод» 0,00% -4,43%
  276. ОАО «Ясногорский молочный завод» 0,00% -5,79%
  277. ООО «Веневский консервно-молочный комбинат» 0,00% -20,16%
  278. ООО «Киреевский городской молочный завод» 0,05% +
  279. ООО «Узловский молочный комбинат» 1856,33% 18,23%1. Динамика показателей1. Изменение рыночной доли
  280. Предприятия за 2005 за 2006 за 2007 за 2008 за 2009 за 2010 за 2011
  281. ЗАО «Заокский молочный завод» -0,81 -0,71 -0,94 -1,00 -1,00 -0,98 -1,00
  282. КФХ «Свобода» -0,22 -0,28 -0,30 -0,28 -0,53 -0,26 -0,87
  283. ОАО «Алексинский городской молочный завод» -0,31 -0,30 -0,49 -0,78 -0,48 -0,35 -1,00
  284. ОАО «Арсеньевский маслодельный завод» -0,22 -0,36 -0,34 -0,20 0,30 0,48 0,05
  285. ОАО «Богородицкий молочный завод» 0,21 -0,45 -0,43 -0,73 -1,00 -1,00 -1,00
  286. ОАО «Веневский сметано-творожный завод» -0,04 -0,25 2,06 1,58 -1,00 -1,00 -1,00
  287. ОАО «Воловский молочный завод» -0,53 0,35 -0,45 -0,82 0,33 0,54 -0,07
  288. ОАО «Ефремовский маслосыродельный комбинат» -0,16 -0,21 -0,27 -0,43 -0,06 -0,23 -0,06
  289. ОАО «Киреевский городской молочный завод» -0,38 -0,52 -0,46 1,35 4,10 3,54 2,20
  290. ОАО «Одоевский маслозавод» -0,19 -0,36 -0,39 -0,29 0,01 0,04 -0,24
  291. ОАО «Суворовский молочный завод» -0,20 -0,41 -0,97 -0,99 -1,00 -1,00
  292. ОАО «Тульский молочный завод» -0,10 -0,11 -0,08 -0,02 0,62 0,72 0,61
  293. ОАО «Щекинский молочный завод» -0,04 -0,25 -0,24 -0,50 -1,00 -1,00 -1,00
  294. ОАО «Ясногорский молочный завод» 0,42 0,59 -0,12 -0,40 -0,28 -1,00 -1,00
  295. ООО «Веневский консервно-молочный комбинат» 0,33 0,23 0,24 0,36 -0,87 -1,00 -1,00
  296. ООО «Киреевский городской молочный завод» -0,86 -0,83
  297. ООО «Узловский молочный комбинат» 0,72 2,40 0,67 0,50 0,94 3,04 7,331. Изменение ЕУА
  298. Предприятия за 2005 за 2006 за 2007 за 2008 за 2009 за 2010 за 2011
  299. ЗАО «Заокский молочный завод» -0,99 -0,44 -0,27 -1,02 -1,03 -2,12 -1,15
  300. КФХ «Свобода» -0,39 0,34 1,83 2,29 2,03 0,29 -1,24
  301. ОАО «Алексинский городской молочный завод» 0,33 -0,41 -5,43 -30,26 -10,11 4,45 -1,00
  302. ОАО «Арсеньевский маслодельный завод» -0,78 -0,88 -1,55 -0,26 -0,50 -0,48 -1,25
  303. ОАО «Богородицкий молочный завод» -0,29 3,51 5,39 5,72 -1,00 -1,00 -1,00
  304. ОАО «Веневский сметано-творожный завод» 0,95 -0,51 -2,85 -49,33 -1,00 -1,00 -1,00
  305. ОАО «Воловский молочный завод» -0,61 -1,19 0,87 -1,21 -2,35 -3,96 -2,50
  306. ОАО «Ефремовский маслосыродельный комбинат» -0,05 -0,64 0,10 -1,33 0,22 -2,62 -5,70
  307. ОАО «Киреевский городской молочный завод» -0,71 -1,03 0,31 -1,80 0,61 1,91 -1,66
  308. ОАО «Одоевский маслозавод» -0,05 -0,23 -0,51 -0,33 0,50 -1,05 -0,86
  309. ОАО «Суворовский молочный завод» -0,38 0,33 -0,58 -0,31 0,38 -0,69
  310. ОАО «Тульский молочный завод» 0,46 0,80 1,68 2,69 5,10 0,59 -0,12
  311. ОАО «Щекинский молочный завод» 0,95 0,02 1,25 17,06 -1,00 -1,00 -1,00
  312. ОАО «Ясногорский молочный завод» -1,14 1,26 -1,58 3,82 0,63 -1,00 -1,00
  313. ООО «Веневский консервно-молочный комбинат» 0,59 0,60 0,91 -1,58 -4,17 -48,28 -10,63
  314. ООО «Киреевский городской молочный завод» -0,92 0,16
  315. ООО «Узловский молочный комбинат» -0,52 -1,29 -1,53 -0,75 -0,38 -2,77 -1,23
Заполнить форму текущей работой

Сессия? Спокойно!