Другие работы
Планирование работы по пересмотру и введению новых норм труда осуществляется в форме так называемых календарных планов, в которых разработка новых и пересмотр действующих норм труда планируется в течение всего года по мере возникновения необходимости в такой работе. Утвержденный администрацией предприятия план разработки, замены и пересмотра норм труда целесообразно включать в коллективный…
Реферат Количество напитков, кондитерских изделий, хлеба, фруктов определяют на основе примерных норм потребления на одного человека в гриль-баре. Таблица 3 — Примерные нормы потребления холодных и алкогольных напитков, хлеба, кондитерских изделий одним потребителем в кафе. В гриль-баре потребителям дополнительно предлагают конфеты, орехи, фрукты по сезону. Меню кафе составляет шеф-повар, учитываются…
Реферат Однако, как выяснили английские исследовательницы Сюзанна Вольш и Катрин Кэсселл (проинтервьюировав 24 женщины-преподавателя двух образовательных учреждений), эта политика скорее декларируется, чем осуществляется па деле (хотя в обеих организациях считается, что она имеет место), и встречает сопротивление со стороны мужского персонала (составляющего половину штата сотрудников), который…
Реферат Резерв под обесцен. запасов 0 0 0 0 (наименование резерва) данные предыдущего года 0 13 975 (1070) 12 905 данные отчетного года 12 905 0 (12 905) 0 Резерв по сомнит. долгам (наименование резерва) данные предыдущего года 0 52 094 (33 863) 18 231 данные отчетного года 18 231 0 (18 231) 0 Резервы предстоящих расходов (наименование резерва) данные предыдущего года данные отчетного года Резервы…
Курсовая Кроме того, реализация приказов Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 № 216н «Об утверждении Профессиональных квалификационных групп должностей работников образования» и № 217н «Об утверждении Профессиональных квалификационных групп должностей работников высшего и дополнительного образования» обусловила ряд проблем для работодателя. Они связаны не только с изменениями условий оплаты труда, но…
Реферат А. Смит четко определяет три основных вида доходов: заработную плату, которую получают рабочие, прибыль, присваиваемую капиталистами и ренту, которая достается землевладельцам. Смит определял существование в обществе различных слоев и групп и подчеркивал, что основные классы получают первичные доходы, а доходы всех остальных являются вторичными, то есть перераспределенными. Все остальные виды…
Курсовая Переменная часть. Переменная часть денежного вознаграждения должна зависеть от эффективности работы в гипермаркетах «О'КЕЙ», эффективности работы отдела и результативности (вклада в корпоративную эффективность) сотрудника. Для моделирования переменной части необходимо решить два вопроса: первое — каков будет механизм зависимости переменной части зарплаты от экономической эффективности…
Курсовая Практические задания Задание 1. Для многих некоммерческих организаций большой интерес могут представлять так называемые «бесплатные» бизнес-модели. Эти управленческие модели первоначально получили широкое распространение в интернет-экономике, но затем стали активно применяться в различных традиционных отраслях. Особенность этих моделей заключается в том, что несмотря на активное предоставление…
Реферат Управление персоналом — деятельность, которая выполняется на предприятиях, способствующая наиболее эффективному использованию рабочих и служащих для достижения определенных целей. Управление персоналом — жизненно обусловленная стратегическая функция, в течение 20 века сформировавшаяся в самостоятельную структуру в ходе эволюции многообразных форм управления. Как оказалось, основной мерой…
Реферат Очень интересен и «метод утвердительных ответов». Беседуя с каким-либо человеком, не начинайте разговора с обсуждения тех вопросов, по которым расходитесь с ним во мнениях. Сразу же подчеркните те аспекты, в отношении которых вы единодушны. Все время упирайте на то, что вы оба стремитесь к одной и той же цели, что разница между вами только в методах, а не в сути. Добейтесь того, чтобы Ваш…
Контрольная Пример. Начальник ДОКа, в настоящее время выпускающего продукцию X1 в текущем объеме V1тек = 1000 ед., считает, что расширяется рынок продукции Х2. Были проведены маркетинговые исследования, определившие вилки спроса на продукцию и Х2 (V1max = 1000 ед.; V1min = 5000 ед.; V2max = 8000 ед.; V2min = 4000 ед.) и вероятности высокого и низкого спроса (D1max = 0,7; D1min = 1 -D1max = 0,3; D2max = 0,6…
Реферат При проведении исследований отдел маркетинга должен принять решение относительно того, будут ли маркетологи самостоятельно собирать необходимые данные или воспользуются уже имеющимися, выбрать метод получения информации (наблюдение, фокус-группу, сбор статистических данных, данных о поведении потребителей, эксперимент), а также соответствующие инструменты (анкеты или механические инструменты…
Дипломная Чр. к 2012 = (2,81 — 2,58) * 208 = 48. Т. е. повысить квалификацию необходимо было 48 работникам, что составляет 23% от ОПР. В 2016 году средний разряд работ составил 2,73. Пользуясь аналогичным расчетом, можно сказать, что в 2013 году повысить квалификацию должны были 23 человека (12% от числа ОПР).Вообще в ООО «Аргоси Аналитика» нет острой необходимости в повышении квалификации с присвоением…
Дипломная Итак, задача построения критерия оценки гипотезы Н0 на основе известного значения х0 случайной величины X и постулируемой функции ф0(х) может быть решена, если задаться величиной уровня значимости (3-критерия, определяющего размеры критической области функции ф0(х). Нетрудно убедиться, что уровень значимости по определению совпадает с вероятностью отвергнуть проверяемую гипотезу Н0, когда она…
Реферат Таким образом, оценивая организационно-правовые характеристики ТЧУП «Санни Трэвел энд Трэйд», можно сказать, что данное предприятие имеет логическую организационно-правовую структуру, в своей деятельности ТЧУП «Санни Трэвел энд Трэйд» руководствуется законодательными документами: законом Республики Беларусь «О туризме», «О защите прав потребителей», «О предприятии» и др. Основной целью компании…
Курсовая