Стратегия развития руководителя высшего звена управления
Курсовая
Управление персоналом организации является целенаправленной деятельностью руководящего состава организации, руководителей и специалистов подразелений системы управления персоналом. Она включает в себя разработку концепции и стратегии кадровой политики, принципов и методов управления персоналом. Стержень любой организации — работающие в ней люди, которыми необходимо управлять. Система управления… Читать ещё >
Список литературы
- Веснин В. Р. «Практический менеджмент персонала: Пособие по кадровой работе» — М.: Юристъ, 2008.
- Гибсон Дж. Л., Иванцевич Д. М., Джонелли Д. Х. «Организации: Поведение. Структура. Процессы» — М.: Инфра-М, 2006.
- Грачев М. В. «Суперкадры: управление персоналом и международные корпорации», М.: Дело, 2007.
- Дятлов В.А., Кибанов А. Я., Пихало В. Т. Управление персоналом. М.: ПРИОР, 2008.
- Егоршин А. П. «Управление персоналом», Н. Новгород: НИМБ, 2007.
- Иванцевич Дж. М., Лобанов А.А, Человеческие ресурсы управления. — М.: Дело, 2006.
- Маслов Е.В. «Управление персоналом предприятия: Учебное пособие». — М., 2008.
- Скопылатов И. А., Ефремов О. Ю. «Управление персоналом», СПб, 2000.
- Травин В. В., Дятлов В. А. «Основы кадрового менеджмента» — М.: «Дело», 2006.
- «Управление персоналом организации. Учебник"/ Под ред. Кибанова А. Я. М.: ИНФРА-М, 2007.