Другие работы
Как видно из приведенных выше определений, методы управления и методы руководства взаимосвязаны, они имеют общую основу, реализуют общие цели и задачи. Однако было бы неправильно отождествлять обе группы методов, ставить между ними знак равенства. Методы управления и методы руководства не только взаимосвязаны, им присущи и своя специфика. Первые нацелены на звено системы, на управляемый объект…
Реферат Однако отсутствие внятного диалога не позволяет людям это понять, в результате чего усиливается отчужденность граждан от власти, растет недоверие к ее институтам, что явно препятствует активному включению граждан в оказание помощи усилиям и действиям государства в сфере здравоохранения. Кроме этого, власть, отказываясь вести системный диалог с гражданами и бизнесом на всех уровнях…
Дипломная Системауправления предприятием — сложная система, имеющая множество взаимосвязей наразличных функциональных уровнях междусоставляющими ее элементами. Стратегия управления представляет собой детальный всесторонний комплексный планразвития социально-экономических систем. Он должен разрабатываться с точки зрения перспективы всего предприятия. Стратегия предполагает разработку обоснованных мер…
Курсовая Сущностные черты управления конфликтами в государственной организации сводятся к следующему. С одной стороны, это социально-политический и управленческий процесс целенаправленного воздействия на структуру конфликта, направление деятельности органа государственной власти, имеющее четко выраженный организующий, координирующий и распорядительный характер. С другой стороны, — это система научно…
Реферат В современных условиях отказ от создания дополнительных страховых запасов влечет за собой риск невыполнения заказов в установленные сроки и внепроизводственные простои, в то же время, нерациональный объем запасов требует значительных издержек по их содержанию. Помимо самостоятельного нормирования производственных запасов и планирования их поставок, следует также учитывать особенности поставщиков…
Реферат СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ ПРИЛОЖЕНИЕ, А — Место и роль кадровой политики в деятельности организации ПРИЛОЖЕНИЕ Б — Характеристика важнейших принципов отдельных направлений кадровой политики организации ПРИЛОЖЕНИЕ В — Показатели качества трудовой деятельности ПРИЛОЖЕНИЕ Г — Основные технологии управления кадрами предприятия ПРИЛОЖЕНИЕ Д — Цели планирования персонала ПРИЛОЖЕНИЕ Е — Методы…
Курсовая Механизм мотивации развития предпринимательства. Термин «предпринимательство понимается как поиск менеджментом организации новых сфер применения производственного потенциала, выгодной реализации инвестиционных ресурсов, увеличение рыночной доли, выход на новые рынки сбыта, создание новой конкурентной продукции и производств. Использование данных составляющих предпринимательства позволяет…
Реферат Государственное финансирование предполагает привлечение государством заемных средств и предоставление их проекту через кредитование конечного заемщика, гранты, субсидии или гарантии по долговым обязательствам. Обычно органы публичной власти имеют возможность получать кредиты по более низкой процентной ставке, но они ограничены финансовыми возможностями бюджета (максимальный объем возможных…
Реферат Повышение квалификации сотрудников в краткосрочном периоде является одним из важных процессов для улучшения качества работы и повышения уровня прибыли компании в условиях сжатого времени с целью оперативного перепрофилирования и получения корректировки знаний и умений в рамках ближайшего времени. Этот процедура осуществляется на базе известных компаний и с помощью Интернет-технологий на уровне…
Реферат Характеризуя исторический аспект становления и развития нормирования труда в нашей стране, можно со всей определенностью отметить, на данную деятельность оказывали влияние факторы, присущие плановой, командно-административной экономике и обусловившие ее современное кризисное состояние. Нормирование труда в данных условиях обосновывало теорию и практику ведения социалистического хозяйства. Между…
Реферат Финансовая политика предприятия ИГиТ в концентрированном виде отражает влияние многочисленных внутренних и внешних факторов. Она затрагивает все стороны экономической деятельности — производственную, материально-техническое снабжение, сбыт, управление финансовыми потоками. Единая финансовая политика фирмы разрабатывается высшим руководством. В нее входят определение источников финансовых ресурсов…
Реферат Внемашинное ИО можно классифицировать иерархически: документы группируются по дате создания документа, затем в своих группах по предприятиям и т. д. Плюсы такого подхода: простота построения, использование независимых классификационных признаков в различных ветвях иерархической структуры. Минусы — жесткая структура: сложно ввести изменения, невозможность группировать объекты по заранее…
Реферат Оформление и учет личного состава осуществляется в соответствии с Унифицированными формами первичной учетной документации, утвержденными постановлением Госкомстата РФ от 30 октября 1997 г. № 71а, так как в соответствии с постановлением Госкомстата РФ и Минфина РФ от 29 мая/18 июня 1998 г. № 57а/27н с 1 января 1999 г. первичные учетные документы принимаются к учету, если они составлены…
Реферат Как наука менеджмент появилась 100 лет назад, а в начале ХХ века Ф. Тейлор сформулировал и опубликовал принципы управления. Существовали такие школы менеджмента как: 1) школа научного управления (рационалистическая школа) 1885−1920 — Тейлор, Гилберт, Гантт. Основной принцип, главная идея — рационализация труда в трудовом производстве плюс материальная заинтересованность рабочих ведут к повышению…
Реферат Сеть филиалов будет открыта при помощи проектной группы открытия филиалов. Этот вариант открытия подразделений является наименее затратным. В основе его — проектный подход к управлению компанией, поэтому для эффективной работы проектной группы необходимо проработать план и с выделением всех этапов работы, оформлением необходимых документов, премированием участников проектной группы. Под каждый…
Курсовая