Аннотация. 
Особенности структуры инновационного процесса российских промышленных предприятий

Целью исследования является анализ структуры инновационного процесса российских предприятий в зависимости от такого фактора, как принадлежность компании к размерному классу. Для каждого размерного класса выделены основные этапы инновационной деятельности и определены реализовавшиеся элементарные инновационные процессы для всего периода исследования.

Без классов нет деления

Важно отметить, что общепринятого деления инновационного процесса на стадии пока не существует. В экономической литературе выделяют различные стадии [2,13,15], и инновационные события, включенные в выделенные стадии, зависят от целей конкретной работы. Наиболее распространенным является деление на три стадии [7]:

• 1) проведение исследований и разработок;
• 2) реализация идеи или непосредственное создание инновации;
• 3) продвижение продукта на рынок, сопровождаемое широкомасштабным его производством.

Выделенные стадии часто рассматриваются в качестве подпроцессов инновационного процесса [10].

К сожалению, предлагаемое в литературе деление на стадии не позволяет конкретизировать источники и факторы развития инновационного процесса в достаточной мере. Для решения данной задачи необходимы, с одной стороны, более детальная декомпозиция инновационного процесса, а с другой стороны, учет предыстории процесса, т. е. содержание инновационного процесса на предыдущих стадиях [6,11,14]. Такая декомпозиция должна обладать полнотой описания инновационного процесса, позволяющей включать в рассмотрение его элементы, функционирующие в рассматриваемый момент времени и исключать те из них, которые в данный момент времени не были приведены в действие.

Для анализа влияния размера компаний на особенности инновационной деятельности в работе применен алгоритм [1], позволяющий декомпозировать инновационный процесс на элементарные процессы.

В работе используются данные Федеральной службы статистики за тринадцатилетний период времени (с 2000 по 2012 г.), выборка которой включает в себя более 26 000 российских предприятий. Размерные классы определяются следующим образом. Малые предприятия образуют два размерных класса: со среднесписочной численностью сотрудников до 49 человек (включительно) и от 50 до 99 человек. Средним предприятиям также соответствуют два размерных класса: от 100 до 199 занятых и от 200 до 499 человек. Крупные предприятия группируются по четырем размерным классам: численностью от 500 до 999 человек, от 1000 до 4999 человек, от 5000 до 9999 человек, более 10 000 человек.

Данная классификация размерных классов принята в российской статистике (см. Росстат, 2006) и, в основном, совпадает с классификацией ОЭСР. Основное отличие от международной практики состоит в том, что в российской инновационной статистике не выделяются микропредприятия (со среднесписочной численностью сотрудников 1 до 9 человек и от 9 до 49). Помимо этого в российской статистике принято более детально рассматривать наиболее крупные предприятия, т. е. вместо одного класса, согласно методологии OECD, численностью более 5000 человек рассматриваются два класса от 5000 до 9999 и от 10 000 и более.