Другие работы
Чтобы интеллектуальный капитал соответствовал требованиям общества и конкретного предприятия его необходимо постоянно подпитывать, т. е. поддерживать и обогащать новыми знаниями, открытиями, тенденциями времени. Вкладывать в него значительные суммы денежных средств, чтобы его социальный элемент — человек, имел возможность постоянно обновлять свои знания, повышать свою квалификацию, знакомиться…
Реферат Проанализировав определения, составленные некоторыми авторами, можно выделить следующие три следующих подхода и свести к общему определению понятия «стратегическое управление персоналом»: — управление формированием трудового потенциала организации;- процесс достижения поставленных целей;- программный способ мышления и управления. Некоторые авторы полагают, что одним из основных составляющих…
Реферат Строительство — один из важнейших видов экономической деятельности. Его развитие во многом определяет эффективное функционирование других видов деятельности, подъем материального и культурного уровня граждан. Вместе с тем в строительстве имеется немало нерешенных проблем. К ним относятся, в том числе, факты неудовлетворительного качества строительной продукции, работ и услуг. Недостатки качества…
Реферат Регистрация документов с помощью регистрационно-контрольных карточек (РКК) позволяет выполнить все цели регистрации при ее рациональной организации. РКК, как правило, изготавливаются из плотной белой бумаги, иногда на них наносятся визуальные отличия для регистрируемых групп документов в виде цветовых полос по краю РКК или по диагонали. Полностью цветные РКК используют редко. РКК заполняются…
Реферат Актуальность исследования. В условиях рыночного реформирования экономики агропромышленного комплекса (АПК) России в деятельности предприятий перерабатывающей промышленности все большую значимость приобретает проблема применения адекватных рыночной экономике систем и методов управления развитием конкурентоспособности на макрои микроуровнях. Конкурентоспособность перерабатывающих предприятий АПК…
Курсовая Постановка целей обучения — здесь необходимо применить SMART-метод. Цели должны быть конкретными, измеримыми (с количественными показателями, в случае с внедрением нового оборудования это, к примеру, может быть тест о методах работы с оборудованием и сфере его применения. Минимальный уровень прохождения (как раз тот самый числовой показатель) — 80%), достижимыми (нельзя загадывать увеличение…
Реферат Окончательные результаты инвентаризации отображаются в бухгалтерии. Эта процедура проводится в 10-дневный срок, с момента проведения инвентаризации. На товарно-материальные ценности, по которым выявлены недостача или излишек, заводится сличительная ведомость. В этой ведомости существуют следующие графы: наименование товара, номенклатурный номер, количество и стоимость товаров по учетным ценам…
Реферат Рисунок 3.4 — График движения потоков Основная задача, решаемая при определении финансовой состоятельности проекта, — оценка его ликвидности. Под ликвидностью понимается способность проекта своевременно и в полном объеме отвечать по имеющимся финансовым обязательствам. Финансовые обязательства включают в себя все выплаты, связанные с осуществлением проекта. С позиции финансового планирования…
Дипломная Моральные стимулы представляют собой такие средства привлечения людей к труду, которые основаны на отношении к труду как высшей ценности, на признание трудовых заслуг как главных. Они не сводятся только к поощрениям и наградам, применение их предусматривает создание такой атмосферы, такого общественного мнения, морально-психологического климата, при которых в трудовом коллективе хорошо знают, кто…
Реферат Наименование должности лица (лиц), совершившего (совершивших) сделку, операцию и ответственного (ответственных) за ее оформление, либо наименование должности лица (лиц), ответственного (ответственных) за оформление свершившегося события (в редакции Федерального закона от 21.12.2013 № 357-ФЗ) подписи лиц, с указанием их фамилий и инициалов либо иных реквизитов, необходимых для идентификации этих…
Реферат Выводы по главе 1. Матрица системных характеристик дает краткое описание организации. В ней отражены наиболее существенные характеристики. МСХ не только дает общую характеристику объекта исследования, но и позволяет сформулировать некоторые проблемы, которые имеет организация, и которые должны быть учтены в последующем анализе. Прокомментируем МСХ «Технополис». Во-первых, предприятие…
Курсовая На втором этапе необходимо увязать принятые решения с существующими управленческими решениями, учетной политикой и бухгалтерской практикой и, наконец, уже существующими учетными технологиями. Вполне естественно согласовать полученные на первом этапе результаты с требованиями бухгалтерского, финансового и налогового учета. Важно связать данные управленческого учета с нормативным расчетом…
Дипломная Рациональность данного предложения заключается в том, что в учреждении практически отсутствует экономически эффективная система передачи горизонтальной информации между руководителями отделов и вертикальной информации от начальника до руководителей отделов и обратно. То есть на передачу информации управленческий персонал затрачивает огромное количество времени, которое можно посветить выполнению…
Реферат Стиль управления — это совокупность наиболее характерных и устойчивых методов решения задач, используемых руководителем, манера его поведения по отношению к подчиненным. Стиль управления оказывает существенное влияние на эффективность деятельности коллектива и предприятия (организации) в целом. В экскурсионном менеджменте кроме внутрифирменного управления, где он используется с учетом специфики…
Реферат Проанализировав этапы проделанной работы можно сделать вывод о том, какие задачи остались невыполненными: неудалось провести диагностику по всем запланированным методикам, в связи с тем, что время было ограниченно, поэтому встала задачи невозможности проведения полной диагностики за один день. Также встала проблема недостаточности профессиональных финансовых знаний, без которых сложно определить…
Курсовая