Лицензируемые виды деятельности, перечень которых определяется законом, осуществляются на основании специального разрешения в порядке, предусмотренном действующим законодательством.
Работа предприятия с поставщиками осуществляется на основании заключения с ними договора поставки. Данная форма договора установлена действующим Гражданским кодексом РФ, основными пунктами в которой являются предмет договора, порядок поставки, порядок расчетов, срок действия, дополнительные условия, а также указываются адреса, банковские реквизиты сторон договора.
Найм работников осуществляется на основании трудового договора в установленной форме. Он включает в себя следующие пункты: предмет договора, права и обязанности сторон, материальная ответственность сторон, оплата труда, режим труда и отдыха, срок действия договора, расторжение договора, порядок разрешения споров, дополнительные условия, реквизиты сторон.
Структура предприятия
ООО «ДЭП» имеет бюрократическую структуру управления.
На предприятии высокая степень централизации, так как решение по важнейшим вопросам деятельности предприятия, таким как определение общих целей и задач организации, стратегическое планирование, формулирование политики, разработка финансовой и бухгалтерской системы, принимает только руководитель. Преимущества такой централизации состоят в следующем:
улучшает контроль и координацию специализированных независимых функций, уменьшает количество и масштабы ошибочных решений, принимаемых неопытными руководителями;
позволяет избежать роста и развития одних подразделений за счет других;
способствует использованию опыта и знаний персонала центрального административного органа. [5; с.119].
На предприятии по утвержденным должностным инструкциям директору непосредственно подчиняются главный инженер, главный механик, главный бухгалтер, центральный склад, экономист, юрисконсульт, инженер по снабжению и секретарь-машинистка.
