Современные инструменты стимулирования труда

Разместить на сайте корпоративный кодекс.

Расширить внедрение корпоративной символики.

Провести мероприятия, направленные на борьбу с курением:

— периодически стимулировать некурящих сотрудников небольшой денежной премией (5−10%);

— пропагандировать здоровый образ жизни с помощью корпоративной газеты, веб — сайтов, стендов, плакатов.

Проводить периодические опросы персонала и выявлять изменения системы мотивации персонала для своевременного проведения корректирующих мероприятий, благоприятствующих развитию её в нужном направлении.

В заключении хотелось бы отметить, что в аналогичных ситуациях следует как можно скорее применять современные методы стимулирования труда, иначе в условиях рыночных отношений будет потеряна конкурентоспособность организации.

Розничный бизнес характеризуется высокой зависимостью прибыли от активности продавцов, непосредственно общающихся с покупателями. Отношения продавцов к общему делу, их лояльность, желание работать и зарабатывать всегда сказываются на продажах, лояльности клиентов, количестве претензий со стороны покупателей.

При низкой мотивации кадров увеличивается текучка, компания несет потери, т.к. теперь ей постоянно приходится тратить время на поиск и адаптацию новых сотрудников. Поэтому применение современных инструментов стимулирования сразу же решает комплекс задач, связанных с финансами, продажами и кадровым составом.

Список использованных источников

Ильин Е. П. Мотивация и мотивы: Учеб. пособие для вузов. — СПб: Питер, 2009. — 500 с.

Конспект видео лекции. Власть, влияние и лидерство в организации. MBA Start: Изд-во Бизнес образование без границ. — 46 с.

Конспект видео лекции. Групповая динамика. MBA Start: Изд-во Бизнес образование без границ, — 29 с.

Мотивация персонала/ TopRuNet.com — ON-LINE каталог статей. www.toprunet.com

Суходольский Г. В. Организационная психология. Харьков: Изд-во Гуманитарный центр, 2004. — 256 с.

Мотивация персонала/ TopRuNet.com — ON-LINE каталог статей. www.toprunet.com

Под ред. Суходольского Г. В. Организационная психология. Харьков: Изд-во Гуманитарный центр, 2004. — С. 177−178

Под ред. Суходольского Г. В. Организационная психология. Харьков: Изд-во Гуманитарный центр, 2004. — С. 184

Ильин Е. П. Мотивация и мотивы: Учеб. пособие для вузов. — СПб: Питер, 2009. — С. 396

Конспект видео лекции. Власть, влияние и лидерство в организации. MBA Start: Изд-во Бизнес образование без границ, — С. 23

Конспект видео лекции. Групповая динамика. MBA Start: Изд-во Бизнес образование без границ, — С. 26