Другие работы
Обсуждается также профессиональное перемещение (вертикальное, горизонтальное или центростремительное). Вертикальное перемещение ориентировано на переход на более высокую ступень структурной иерархии. Горизонтальное может рассматриваться как перемещение в другую функциональную область деятельности, либо выполнение определенной служебной роли на ступени, не имеющей жесткого формального закрепления…
Отчёт В течение многих лет советской власти издательское дело как отрасль производственной деятельности управлялось в основном партийными органами: главные издательства и типографии подчинялись непосредственно ЦК коммунистической партии, республиканским и областным (краевым) партийным организациям. Лишь в 1963 году был создан Комитет по печати при Совете Министров СССР. В 1978 году впервые было создано…
Дипломная Основной, определяющий направления развития организации вопрос, на который должны дать ответ главные руководители, состоит в следующем: «Каково наше видение компании, что мы намерены сделать и чего добиться?» Поиск обоснованного ответа на этот вопрос заставит руководителей выяснить, каков характер бизнеса компании и каким он должен быть в следующие 5−10 лет. Ответ руководителей на вопрос «Кто…
Дипломная Миссия может быть сформулирована как в виде одной фразы, так и в виде многостраничного программного заявления руководства компании, в котором отражаются все аспекты согласования интересов различных групп и основные характеристики компании. Важным условием формулирования миссии является понимание и принятие ее большинством сотрудников компании. Это обеспечит то, что цели и интересы отдельных лиц…
Курсовая Процедуру регистрации можно сократить, оплатив соответствующие тарифы Патентного ведомства, и заключив договор на ускоренную регистрацию товарного знака с фирмой, занимающейся регистрацией товарных знаков. Услуги по регистрации торговой марки оказывают следующие компании («Пикей» (Москва), Патентная служба «Селезнев и Захаренков» (Санкт-Петербург), патентный поверенный Кулаков А. Д. (Москва…
Курсовая Стремясь к максимизации возможных доходов, банки должны минимизировать риски и поддерживать ликвидность, действовать в интересах экономики в целом, банковской системы, упрочнения финансового положения самого банка и его клиентов. Эффективность не толькоотдельных банковских операций, но и деятельности коммерческого банка в целом, зависит от того, насколько стабильной будет ресурсная база банка…
Курсовая Вторым компонентом стратегического анализа является исследование внешней обстановки или характеристик внешней среды, в которой действует организация. Принципы анализа внешней обстановки были рассмотрены в предыдущей главе, поэтому сделаем лишь краткое обобщение: организация существует на фоне сложной внешней обстановки, которая включает множество элементов (политические, технологические…
Реферат С 1995 года Минский автомобильный завод выпускает пассажирскую технику. Городские, междугородние, туристические и специальные автобусы успешно работают на различных маршрутах по всему миру. За свой дизайн, функциональность, качество и надежность они неоднократно были удостоены высоких наград на международных автомобильных салонах и специализированных выставках. Сегодня пассажирская техника МАЗ…
Реферат Все подструктуры определяют развитие карьеры работника в комплексе и взаимосвязаны. Поэтому при планировании карьеры работника следует учитывать все элементы структуры карьеры, так как иначе предприятие и социальное окружение будут сталкиваться с негативными проявлениями, например: безразличие работника к общепринятым социальным ценностям приведет к следованию принципу «карьера любой ценой…
Реферат Основой принятия управленческих решений в научно-технической сфере является прогнозирование и планирование инновационной деятельности. При прогнозировании прикладных исследований и разного рода разработок применяются методы экстраполяции, экспертных оценок, моделирования, оптимизации, а также методы, основанные на анализе патентной документации и научно-технической информации. Эффективность…
Реферат В третьей главе представлена характеристика структуры предприятия ОАО «Курский Хлебокомбинат». В данной организации преобладает централизованный способ управления, что несет за собой ряд некоторых неудобств. Для того что бы организация могла в полной мере вести свою жизнедеятельность эффективным способом нужно придать организационной структуре управления гибкость за счет делегирования полномочий…
Реферат Индивидуализм/коллективизм проявляется в образцах поведения и культивируемых стилях управления. Индивидуализм предполагает, что человек действует исходя их собственных интересов и интересов ближайших к нему людей. Коллективизм основывается на том, что каждый человек по рождению или по работе принадлежит к более или менее сплоченной группе и не может считать себя свободным о нее. Группа заботится…
Реферат Управление по целям. Эта система широко используется в США и предусматривает установление для личности или группы цепи целей, способствующих решению главной задачи организации (достижение определенных количественных или качественных уровней, повышение квалификации персонала и т. п.). Достижение каждой цели автоматически означает повышение уровня зарплаты или другую форму поощрения. Экономические…
Реферат Стиль компромисса находится в середине сетки Томаса — Килменна. Суть его заключается в том, что стороны стремятся урегулировать разногласия при взаимных уступках. В этом плане он несколько напоминает стиль сотрудничества, однако осуществляется на более поверхностном уровне, так как стороны чём-то уступают друг другу. Этот стиль наиболее эффективен, обе стороны хотят одного и того же, но знают…
Реферат Данное предприятие осуществляет следующие виды деятельности: производство оконных конструкций; изготовление и монтаж дверных блоков; изготовление срубов домов; отделка фасадов зданий. Потребителями продукции являются и население, и различные предприятия, организации, учреждения. Потребители хорошо осведомлены о работе ООО «Галерея окон» и отзываются о нем положительно, и именно поэтому, несмотря…
Реферат