Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис

Предприятие как система управления

Курсовая: Предприятие как система управления
КурсоваяПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Одной из ключевых проблем сложившихся систем управления является доминирование функционального управления в организациях, что порождает множество трудностей. Функциональные структурные подразделения прямо не заинтересованы в общих результатах, поскольку система оценки их деятельности традиционно оторвана от результативности работы предприятия в целом. Разрушительная конкуренция между ними… Читать ещё >

Предприятие как система управления (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Содержание

  • П Л, А Н
  • I. Введение
  • II. Глава 1. Основные принципы менеджмента и понятие руководства
    • 1. 1. Предприятие как система
    • 1. 2. Классификация принципов управления
    • 1. 3. Социально-психологические аспекты управления в организации
  • III. Глава 2. Понятие руководства в менеджменте и сущность эффективности управления
    • 2. 1. Стили руководства
    • 2. 2. Подходы к эффективности управления
    • 2. 3. Критерии и показатели эффективности менеджмента
  • IV.
  • Заключение
  • V. Литература

Актуальность исследования. Сегодняшнее положение России характеризуется уникальной ситуацией, экономическая система перешла в новое состояние, а ее исполнительные механизмы и составляющие подсистемы управления остались на предшествующем уровне организации. Естественно, это приводит к низкой эффективности производственно-хозяйственной деятельности, долгам, банкротству и прочим проблемам. В рыночных условиях, где постоянны только нарастающие быстрыми темпами перемены, существует острая потребность в средствах и методах, способных помочь предприятиям повысить эффективность их деятельности.

30 октября 1997 года Правительство Российской Федерации выпустило постановление № 1373, где излагается концепция реформирования предприятий, основные цели и задачи реформирования, формы и методы государственной поддержки этого процесса, а также особенности его государственного регулирования. Следует подчеркнуть, что попытка Правительства акцентировать таким образом внимание на необходимости решительных мер по повышению эффективности деятельности сама по себе примечательна. Августовский кризис 98-ого года заставил многие предприятия пересмотреть свое отношение к существующей практике управления.

Одной из ключевых проблем сложившихся систем управления является доминирование функционального управления в организациях, что порождает множество трудностей. Функциональные структурные подразделения прямо не заинтересованы в общих результатах, поскольку система оценки их деятельности традиционно оторвана от результативности работы предприятия в целом. Разрушительная конкуренция между ними — результат обособленного положения каждого подразделения внутри предприятия. На практике это переходит в постоянные конфликты между сотрудниками бухгалтерии, финансового и планово-экономического отделов, между отделом сбыта и производством, между производством и инженерными службами, между конструкторами и технологами и т. д.

В функционально ориентированных организационных структурах чрезмерно усложнен обмен информацией между различными подразделениями. А, как известно, актуальная информация является базовым фактором принятия эффективного управленческого решения.

Наконец, в функционально ориентированных структурах сотрудники подразделений не ориентированы на целевые задачи предприятия. Этот подход жив до сих пор и многие руководители российских предприятий убеждены, что альтернативы ему не существует. Между тем разрушительные последствия данного подхода особенно сильны в условиях кризиса, при существенных задержках выплаты зарплаты.

Вместе с тем, реальная работа не движется вдоль линейно-функциональной иерархии (такой маршрут имеют поручения руководства, информация по принятию решений и приказы). Она пронизывает предприятия в виде набора деловых процессов, которые в большинстве своем никем не управляются и никто за них не отвечает.

Степень разработанности проблемы. Теоретические и методические вопросы, раскрывающие роль управления сложными социально-экономическими системами на уровне первичных звеньев, нашли отражение в научных работах отечественных ученых: И. Бланка, Н. Верстиной, Е. Ветлужских, Ю. Еленевой, А. Карминского, В. Колыванова, Г. Клейнера, А. Примака, И. Рахмана, Л. Рекитара, С. Фалько, М. Шейхова, а также зарубежных экономистов: Г. Бирмана, В. Беренса, М. Бромвича, М.Дж. Гордона, К. Рейлли, П. Хавранека, Ф.Дж. Фабоцци, Ф. Шарпа, Р. Хофмайстера, Х. Штиглера и ряда других ученых и практиков.

Психологические аспекты управленческой деятельности развивают в своих трудах А. Л. Журавлёв, В. В. Козлов, М. Стенгель, Л. Д. Кудряшова, А. А. Чечулин и др.

Показать весь текст

Список литературы

  1. Монографические исследования:
  2. , А. Н. Предпринимательская деятельность в строительном комплексе (экономические проблемы). Монография. — СПб: ИСЭП РАН, 2006.
  3. , Б. Е. Теоретико-методологические основы анализа и формирования организационных систем управления: автореф. … д-ра экон. наук: 08.00.05. — СПб., 2007.
  4. , Н.В., Полухин, В.А., Гительмахер Р. Б. Психологические механизмы формирования авторитета в менеджменте. / Н. В. Волкова, В. А. Полухин, Р. Б. Гительмахер. — М.: Бизес-пресс, 2001.
  5. , Т. А. Изменение объектов управления в процессе реструктуризации строительных предприятий // Проблемы теории и практики экономики народнохозяйственного комплекса региона. Сборник научных трудов. — Махачкала: ДГТУ, 2006. — Часть VI.
  6. , Т. А. Инновационный подход к принятию управленческих решений в строительстве // Теоретические основы оптимизации управления социально-экономическими процессами в современных условиях. Материалы Всероссийской научно-практической конференции. — М, 2007.- Том I.
  7. , Т. А. Методические подходы к совершенствованию системы управления строительным предприятием // Проблемы теории и практики совершенствования управления народнохозяйственным комплексом региона. Сборник материалов региональной научно-практической конференции (Махачкала, 26−28 октября 2006 г.). — Махачкала: ДГТУ, 2006.
  8. Э. Майер-Пести К., Хофманн Е. Психологические теории организации. / Э. Кирхлер, К. Майер-Пести, Е. Хофманн. — Спб.: Радуга, 2009.
  9. , А. И. Управление в организации. / А. И. Китов. — Л., 1979.
  10. , Г. М., Новиков, В.В. Рыночные формы управления на предприятии. / Г. М. Мануйлов, В. В. Новиков. — М., 1999.
  11. В. В., Забродин Ю. М. Факторы психологического управления. / В. В. Новиков, Ю. М. Забродин. — Ярославль, 1992.
  12. , М. В. Стратегия и механизмы управления на предприятиях стройиндустрии: монография. / М. В. Симонова. — М.: Издательство «Креативная экономика», 2008.
  13. , Б. М. Психология управления / Б. М. Теплов. — М.: Наука, 1972.
  14. , Г. Г. Эффективное управление. / Г. Г. Шиханцев. — М., 1982.
  15. Эсетова А. М, Магомедов Х. М-М., Гамидов Т. А. Системный подход к управлению конкурентным потенциалом строительного предприятия // Транспортное дело России. — 2006.- Специальный выпуск № 11.- Часть I.
  16. А.М., Магомедов Х. М.-М., Гамидов Т. А. Управление развитием строительных предприятий на основе взаимодействия производственного и рыночного потенциала// Технические науки. — 2006.- Приложение № 8.
  17. Научные статьи:
  18. , А. З. Предупреждение кризиса на предприятии // Экономика и менеджмент. — 2009. — № 6.
  19. , А. Б. Человек социальный // Теория менеджмента. — 2008. — № 5.
  20. , Дж., Бэрон, Р. А. Структура организации. // Психология менеджмента. — 2007. — № 6.
  21. , А. Л. Руководители нового типа. // Психология менеджмента. — 2000. — № 9.
  22. , М. М. Теоретические основы формирования механизма оценки эффективности системы управления предприятием / М. М. Ищенко, М. Г.
  23. Крылов // Аудит и финансовый анализ. — 2007. — № 4.
  24. , В. В. Личность руководителя. // Психология менеджмента. — 2005. — № 8.
  25. , Л. Д. Психологические типы руководства. // Психология менеджмента. — 2001. — № 1.
  26. Г. Ю., Паутов Л. В., Проскурин С. К. Психология профессиональной деятельности // Менеджмент. — 1999. — № 2.
  27. , Л. Человек и организация // Теория менеджмента. — 2008. — № 1.
  28. , М. Человек экономический? // Теория менеджмента. — 2009. — № 4.
  29. , С. В. Практичные решения для эффективного управления компанией / С. В. Сухов // Менеджмент в России и за рубежом. — 2009. — № 6.
  30. , А. А. Я- концепция руководителя. // Вопросы управления. — 2000. — № 7.
  31. , А. Типы организаций // Психология менеджмента. — 2007. — № 8
  32. Антикризисный менеджмент /под. ред. проф. Грязновой А. Г. — М.: Ассоциация авторов и издателей «ТАНДЕМ». Издательство ЭКМОС, 1999.
  33. , А. Ф. Теория организации: учеб. / А. Ф. Баранников. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004.
  34. В.В., Калянов Г. Н., Попов Ю. И. и др. Автоматизация управления предприятием — М.: ИНФРА-М, 2000.
  35. , А. С. Менеджмент: учеб. пособие / А. С. Большаков. — СПб.: Питер, 2000.
  36. , В. Р. Основы менеджмента: учеб. / В. Р. Веснин. — М.: Ин-т междунар. права и экономики, Триада, Лтд, 1997.
  37. Г. Н. Консалтинг при автоматизации предприятий (подходы, методы, средства). — М.: СИНТЕГ, 1997.
  38. , Э. М. Исследование систем управления / Э. М. Коротков. — М.: Дека, 2000.
  39. М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. — М: Дело, 1996.
  40. , А. Управление — это наука и искусство / А. Файоль, Г.
  41. , Ф. Тейлор. — М.: Республика, 1992.
  42. , Е. Психология менеджмента: уч. пособие. / Е. Шейн. — Ростов-на-Дону: Феникс, 2007.
  43. Интегрированные системы управления предприятием [Электронный ресурс] / Биг — Петербург. — Режим доступа: http://www.big.spb.ru/publications/other/it/integr_system_upravl_predpr.shtml (дата обращения: 07.04.2010). — Загл. с экрана.
  44. , И. Концептуальное проектирование систем управления предприятием [Электронный ресурс] / МРЦБ: консультационная компания. — Режим доступа: http://www.mrcb.ru/?2512 (дата обращения: 08.04.2010). — Загл. с экрана.
  45. , С. Совершенствование системы управления предприятием [Электронный ресурс] / Корпоративный менеджмент. — Режим доступа: http://www.cfin.ru/management/masleo.shtml (дата обращения: 04.04.2010). — Загл. с экрана.
  46. Организация как система управления [Электронный ресурс] / Inven Tech. — Режим доступа: http://www.inventech.ru/lib/management/management-0010/ (дата обращения: 09.04.2010). — Загл. с экрана.
  47. Система управления предприятием [Электронный ресурс] / Ассоциация CBOSS. — Режим доступа: http://www.cboss.ru/products/cbossmis.html (дата обращения: 09.04.2010). — Загл. с экрана.
  48. , М. Принципы классификации управленческих информационных систем [Электронный ресурс] / Интернет-портал для управленцев. — Режим доступа: http://www.management.com.ua/ims/ims079.html (дата обращения: 04.04.2010). — Загл. с экрана.
Заполнить форму текущей работой

Сессия? Спокойно!