Кооперативные формы предприятий

Отличия кооперативной формы предприятия

Производственный кооператив отличается от товариществ и от обществ прежде всего в следующем:

Во-первых, производственный кооператив основан на добровольном объединении физических лиц — граждан, не являющихся индивидуальными предпринимателями, но участвующих в деятельности кооператива личным трудом. Соответственно этому каждый член кооператива имеет один голос в управлении его делами независимо от размеров своего имущественного вклада.

Во-вторых, полученная в кооперативе прибыль распределяется с учетом их трудового участия, а не имущественного вклада, (пая). Именно поэтому производственный кооператив охарактеризован в Гражданском Кодексе как артель.

В-третьих, Гражданский Кодекс Российской Федерации дополнил эту классическую конструкцию кооператива-артели двумя важными положениями. Члены кооператива несут дополнительную ответственность по его долгам, хотя и не всем своим имуществом, а в заранее определенном в уставе размере (что в какой-то мере сближает его с обществом с дополнительной ответственностью). Обычно этот размер является кратным по отношению к паевому взносу или долевому участию члена кооператива, но не может быть ниже предусмотренного законом минимума.

Членство в кооперативе возможно как для юридических, так и физических лиц, не участвующих непосредственно в его деятельности, но осуществляющих определенные имущественные вклады и соответственно получающих на них известный доход.

Имеются и другие, отличительные особенности кооператива от других организационно-правовых форм хозяйствования. Так, Гражданский Кодекс Российской Федерации предусматривает обязательный минимум членов кооператива — не менее пяти, ибо в отличие от обществ кооператив не может функционировать в качестве «компании одного лица». В кооперативе имеется возможность создания неделимых фондов (или фонда), имущество которых может быть поделено между участниками в случае ликвидации кооператива после удовлетворения претензий всех его кредиторов. На это имущество не может быть обращено взыскание кредиторов по личным долгам членов кооператива.

Важной особенностью кооператива признается и то обстоятельство, что с учетом трудового участия здесь обычно делится не только прибыль, но и ликвидационная квота (Экономика предприятия: Учебник для вузов / под ред. акад. В. М. Семенова. — СПб.: Питер, 2007).

Заключение

Наличие различных организационно правовых форм хозяйствования. Как показала мировая практика. Является важнейшей предпосылкой для эффективного функционирования рыночной экономики в любом государстве. В том числе и в России.

В Гражданском Кодексе Российской Федерации зафиксированы различные формы хозяйствования, каждая из которых имеет свои особенности, преимущества, недостатки и право на жизнь (Сергеев И. В. Экономика организации (предприятия): Учебное пособие. — М.: Финансы и статистика, 2006).

Гражданским кодексом вновь введена такая форма предприятия как производственные кооперативы.

Производственные кооперативы создаются на основе добровольного объединения граждан для совместной производственной, хозяйственной или иной деятельности, не противоречащей законодательству, основанной на личном трудовом или ином участии. В производственном кооперативе всем участникам предоставляются равные права в управлении делами кооператива независимо от размера имущественного взноса. В деятельности производственного кооператива могут принимать участие юридические и физические лица, вносящие лишь имущественный вклад, но не принимающие личное трудовое участие в его деятельности. Это целесообразно в ограниченных количествах для укрепления материальной базы кооператива.

Имущество кооператива образуется за счет денежных и материальных взносов его членов, доходов от производственной деятельности, выкупа арендованных основных фондов, а также за счет имущества неделимых (целевых) фондов. Решение об образовании неделимых фондов принимается членами кооператива единогласно или количественным большинством, если это предусмотрено уставом. Членам кооперативов предусмотрена значительная льгота по оплате им паевого взноса: в течение первого года работы они должны оплатить 90% его суммы и лишь 10% обязаны внести к моменту его регистрации. Эта льгота может распространяться и на финансовых участников.

Прибыль и ликвидационная квота делятся в кооперативе не по размеру паевых взносов, а по трудовому участию. Лишь для финансовых участников допустимы исключения, которые предусматриваются уставом кооператива (Экономика предприятия: Учебник для вузов / под ред. акад. В. М. Семенова. — СПб.: Питер, 2007).

Список литературы

Гражданский кодекс Российской Федерации. В 2-х ч. — М.: Издательская группа «НОРМА-ИНФРА», 2003.

Иващенцева Т. А. Экономика предприятия. — Н.: ИЭОПП СО РАН, 2005. — 178 с.

Сергеев И. В. Экономика организации (предприятия): Учебное пособие. — М.: Финансы и статистика, 2006. — 576 с.

Федеральный закон от 8 мая 1996 г. № 41-ФЗ «О производственных кооперативах» (с изменениями от 14 мая 2001 г., 21 марта 2002 г., 18 декабря 2006 г.).

Федеральный закон от 24 июля 2007 г. N 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в РФ».

Экономика предприятия: Учебник для вузов / под ред. акад. В. М. Семенова. — СПб.: Питер, 2007. — 384 с.