Совершенствование системы управления предприятием на основе внедрения франчайзинга
Привлекательность франчайзинга заключается в наличии неоспоримых преимуществ для обоих участников франчайзинговых отношений. Для малых предприятий и индивидуальных предпринимателей он предоставляет в распоряжение стабильный доходный бизнес, для известных фирм и компаний — возможность расширить и упрочить свои позиции на рынке. Именно этим следует объяснить столь широкое распространение…
ДипломнаяСовершенствование процесса планирования современной организации
Таким образом, в современных условиях, требующих от большинства отечественных предприятий качественно новых решений в области реформирования своей деятельности в целях долгосрочного эффективного развития, особую актуальность и значимость приобретают вопросы реализации механизма стратегического планирования, которое представляет собой результат логического развития науки планирования, особую форму…
КурсоваяФинансово-хозяйственная деятельность организации
Закрепление теоретических знаний студентов, полученных при изучении дисциплин: «Экономика фирмы», «Анализ хозяйственной деятельности», «Экономика и социология труда», «Бухгалтерский учет», «Менеджмент», «Маркетинг», «Налоги и налогообложение» и др.; При сборе материалов для подготовки отчета о прохождении практики основными источниками информации являются данные: бухгалтерского учета, финансовой…
ОтчётГлобальные города — культурные центры
Может возникнуть вопрос: что же такое глобальный город? Следует начать с того, что глобальный город — это не место, а процесс. «Процесс, посредством которого центры производства и потребления развитых услуг… связываются в глобальные сети на основе информационных потоков». Этот процесс идет с разной интенсивностью и в разных масштабах, в зависимости от значимости различных видов экономической…
РефератМенеджмент (тестовые задания)
Роль планирования возрастает, поскольку с его помощью определяются стратегические и текущие цели развития, средства их реализации в условиях неопределенности внешней среды; Показатель общего состояния инвестиционной атмосферы на территории, оцениваемый наряду с показателями инвестиционного потенциала и инвестиционного риска; Имеются различия в способах формирования миссии и целей, в способах…
КонтрольнаяРазработка бизнес-плана компании Калейдоскоп событий
Организационный план. Заключение. Введение. Существо предлагаемого проекта. Анализ положения дел в отрасли. Производственный план. I. Предплановые маркетинговые исследования. План маркетинга. Оценка риска и страхование. Финансовый план. Список использованных источников. II. Бизнес-план.
КурсоваяСовершенствование системы организационной культуры на примере Администрации Василеостровского района Санкт-Петербурга
Социально-экономические преобразования в России способствовали новому витку научных исследований организаций и управления. Появилось множество работ, посвященных данной проблематике (А. И. Кравченко, В. В. Радаев, В. А. Ядов, Вал. А. Луков, Б. Ф. Усманов, Н. Н. Могутнова и др.). Вопросы организационной культуры в современных российских условиях отражены в работах Ю. Д. Красовского, С. В. Щербины…
ОтчётОрганизация системы оценки персонала для периодической аттестации
Целью работы является: на основе современных подходов и методов провести анализ системы оценки персонала предприятия и разработать предложения по ее совершенствованию на примере ООО «Мама Тао». Для достижения этой цели в ходе работы будут решаться следующие конкретные задачи: Объект курсовой работы — процесс управления человеческими ресурсами как часть менеджмента организации. Предмет работы…
КурсоваяОсновы управления организацией Эффективность менеджмента
В сегодняшнем мире, в начале третьего тысячилетия, менеджмент выступает в качестве главного и основного ресурса стран, ставших на путь реформирования экономики, реструктуризации народного хозяйства с целью роста эффективности производства, благополучия и благосостояния граждан. Менеджмент является средством, обеспечивающим качество функционирования хозяйственной системы общества. Оценка…
РефератОсновы управления организацией
По мере роста предприятия и объема продаж возникает необходимость в создании управленческой группы, которая создаётся из определённого количества профессиональных менеджеров с целью эффективного функционирования в условиях жесткой конкуренции. Таким образом, главным требованием к эффективному управлению предприятием в условиях рынка является его обеспечение бесперебойной работы на разных уровнях…
РефератОрганизация и управление деятельностью службы кейтеринга гостиницы
Через преодоление очень сложных проблем, с большими трудностями наша страна осуществляет переход к рыночной экономике. Переход России на новую систему хозяйствования, затронул предприятия всех форм собственности. Ранее руководители предприятий даже не задумывались о конкуренции, о повышении эффективности, об увеличение прибыли, так как предприятия не являлись собственностью начальника или…
КурсоваяЭффективность менеджмента
Целью написания данной работы является исследование проблемы эффективности менеджмента. Для достижения данной цели необходимо решить следующие задачи: В качестве информационной базы исследования выступают данные первичной бухгалтерской и финансовой отчётности ОАО «Красный Октябрь» за 2007;2009 гг. Рост удельного веса и значимости управленческого труда в совокупном результате производственной…
РефератРазработка системы обучения персонала подготовки переподготовки и повышения квалификации
Для анализа возможностей представленных на российском рынке HRM-систем использовались как открытые источники информации, к которым относятся новостные материалы, рекламные и технические материалы поставщиков, периодические публикации в прессе и обсуждения на тематических форумах, так и закрытые, в частности, внутренняя информация поставщиков HRM-систем и собственные материалы исследователя…
КурсоваяПрава кредитов по отношению к предприятию-должнику
Изменения, вносимые в закон о несостоятельности (банкротстве) на протяжении последних лет, направлены, в том числе, и на защиту прав кредиторов на любой стадии рассмотрения дела о банкротстве должника. Наблюдение (в целях обеспечения сохранности имущества должника, проведения анализа его финансового состояния, составления реестра требований кредиторов),. Конкурсное производство (в целях…
КурсоваяФункции и методы менеджмента. Сущность и классификация функций менеджмента
Введение. Список литературы. Заключение. Глава 2. Методология. Глава 1. Кто является родоначальником менеджмента и каковы его основы. Глава 3. Пример.
РефератОрганизация и управление процессом производства
В современной научной литературе утверждается, что процессный подход к управлению пришел на смену подходу функциональному, который считается менее эффективным. Практика свидетельствует о другом: процессный подход не является альтернативой функциональному, поскольку последний пронизывает все сферы человеческой жизни и деятельности. Дальнейшее его развитие в этой области является актуальнейшей…
КурсоваяАнализ внутренней и внешней среды организации на примере ОАО Оленегорский механический завод
Факторы внешней среды существуют объективно, поэтому к их негативному воздействию каждое предприятия должно приспосабливаться. От динамичности и быстроты реагирования на них зависит конкурентоспособность фирмы. Негативное влияние факторов внутренней среды, напротив, можно нейтрализовать за счет активных действий самого предприятия, грамотно разработанной конкурентной стратегии. Внутренние…
КурсоваяСтратегия и тактика развития транспортного предприятия в условиях кризиса на примере ООО Газпром трансгаз
Разработать рекомендации по формированию стратегии ООО «Газпром трансгаз»: Проанализировать особенности диагностики кризисных явлений на предприятии; Выявление внутрихозяйственных резервов укрепления финансово-го положения. Предмет работы: особенности тактики и стратегии развития предприятия. Исследовать понятие «кризис» с точки зрения управления предприятием; Выявление изменений…
ДипломнаяОсновные экономические методы управления
Понятие и классификация экономических методов управления. Список литературы. Введение. Использование экономических методов управления для мотивации персонала. Реализация экономических методов на разных уровнях управления. Заключение. Коммерческий и внутрифирменный расчет.
РефератПсихологические особенности кризисных ситуаций
Введение. Понятие и виды кризисных ситуаций. Заключение. Психологические особенности кризисных ситуаций. Список использованной литературы.
РефератРазновидности адаптивной структуры
Органические или адаптивные структуры управления стали развиваться примерно с конца 70-х годов. В это время с одной стороны, сформировался международный рынок товаров и услуг, что резко обострило конкуренцию среди предприятий, и жизнь потребовала от них высокой эффективности и качества работы, быстрой реакции на изменения рынка. С другой стороны, стала очевидной неспособность классических…
РефератИнновационный метод в менеджменте
Информационная основа инновационного процесса. Анализ инновационной деятельности предприятия. Введение. Заключение. Теоретические основы инновационного метода в менеджменте. Список использованной литературы.
РефератОрганизация как функция менеджмента
Сложность и недостаточная разработанность проблем исследования, реализации и оценки функции «организации», наличие дискуссионных вопросов в этой области и объективная необходимость их научного анализа предопределили выбор темы, постановку цели, задач и содержание курсового исследования. Вопросы выделения функций управления нашли отражение в работах многих ученых, начиная с представителей…
РефератПродвижение товара на рынок
Провести комплексный анализ практики продвижения товаров зарубежных производителей на рынке лодочных двигателей ООО «Навигатор-Центр». с целью выявления резервов и направлений повышения её эффективности; Предметом исследования явились управленческие отношения, возникающие в процессе формирования, развития процессов продвижения на оптовых рынках. Объект исследования: ООО «Навигатор-Центр…
ДипломнаяТрудовой коллектив и управление им
В процессе совместной трудовой деятельности членам первичного коллектива необходимо вступать в контакты друг с другом с целью координации своей деятельности. От уровня такой координации во многом зависит эффективность производственного коллектива. В свою очередь, этот уровень есть величина, производная от той или иной степени психологической совместимости членов коллектива. Что же такое…
КурсоваяОтчет по практике в ООО ТЭК Электроникс
Компания ООО «ТЭК Электроникс» образована в 2005 году и является компанией, разрабатывающей и производящей электронные противоугонные системы. Целью отчета по практике является изучение системы управления персоналом предприятия ООО «ТЭК Электроникс». Компания не только проектирует, но и производит, и продает свои системы. Удержание и расширение своей доли рынка охранных систем; Объект…
ОтчётВыбор товара (чая) методом анализа иерархии
Метод анализа иерархий является систематической процедурой для иерархического представления элементов, определяющих суть проблемы. Метод состоит в декомпозиции проблемы на все более простые составляющие части и дальнейшей обработке последовательности суждений лица, принимающего решения, по парным сравнениям. В результате может быть выражена относительная степень (интенсивность) взаимодействия…
КурсоваяФункции и методы менеджмента. Планирование и прогнозирование системы менеджмента
Актуальность работы. Сегодня России, как никогда, нужны системы управления, которые бы обеспечили предприятию или фирме достижение стандартов производства мирового класса, высокий уровень конкурентоспособности на внутреннем и внешнем рынках. Безусловно, можно двигаться методом проб и ошибок, без какого-либо анализа опыта других стран. Однако наиболее распространенным в решении любых проблем…
РефератОсобенности мотивации сотрудников организации в условиях кризиса
Исследования. Последствия мирового финансового кризиса затронули все отрасли современного хозяйства. Разработка и внедрение систем материального и нематериального стимулирования — одно из ключевых, если не самое важное направление стратегической работы HR. «Управление персоналом — это область знаний и практической деятельности, направленная на своевременное обеспечение организации персоналом…
ДипломнаяТеория управления трудовыми ресурсами (решение 4 заданий)
В таблице представлены данные о трудовых ресурсах и занятости в первом и пятом году рассматриваемого периода (в тыс.чел.). Проанализируете текучесть кадров на примере представленном в таблице 1 и проведите соответствующий расчет. Постановка задачи: Используя закон Оукена, рассчитайте уровень безработицы в 1996 и 1997 годах? Рассчитайте уровень безработицы в первом и пятом году рассматриваемого…
Контрольная