Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис
Контрольная: Исследование системы управления

В управлении используется стратегия ведения бизнеса, определяется дальнейшее формирование предприятия в отрасли и на рынке. Цели предприятия вырабатываются на основе направления окружения и желаемой эффективности деятельности предприятия. Преобразование целей в скоординированную программу действий включает планы мероприятий и контрольные сроки исполнения, как в настоящее время, но добавиться…

Контрольная
Дипломная: Информационное и техническое обеспечение менеджмента в организации, их роль и значение в процессе управления

На четвертом шаге при «упрощенной» методологии формируется перечень функций, входящих в процесс. Рабочей группе приходится собирать информацию путем интервьюирования или анкетирования сотрудников и руководителей функциональных подразделений организации. Полученные при выполнении шага 4 функции должны быть приписаны к конкретным функциональным подразделениям организации. Эта задача решается…

Дипломная
Отчёт: Исследование системы управления адаптацией персонала в компании «Подряд»

Трудовая адаптация — это социальный процесс, при которой личность осваивает новую трудовую ситуацию; в этом процессе личность и трудовая среда оказывают активное воздействие друг на друга и являются адаптивно-адаптирующими системами. Поступая на работу, человек активно включается в систему профессиональных и социально-психологических отношений конкретной трудовой организации, усваивает новые для…

Отчёт
Дипломная: Исследование системы управления качеством на предприятие ФГУПРТРС

Техническим браком считается такое отклонение параметров оборудования от установленных ЭТН, а также совокупность отклонений параметров продолжительностью более 5 с, которые вызывают ухудшение субъективного качества изображения и звукового сопровождения до оценки 2 («плохо» по шкале качества, см. ПТЭ). Отклонения параметров СВТ, приводящие к техническому браку, приведены в табл. ПТЭ К техническому…

Дипломная
Курсовая: Исследование системы управления на примере проекта

Бухгалтер. Основные требования при подборе: высшее экономическое образование, умение работать с компьютером, опыт работы по специальности не менее 3-х лет. Бухгалтерия осуществляет все расчёты с поставщиками продукции, ведёт учёт по товарообороту, прибыли, издержкам, организовывает и документально оформляет начисление заработка, и составляет отчёты. Составляет отчётные калькуляции себестоимости…

Курсовая
Курсовая: Исследование системы управления маркетингового отдела «ООО Новый город»

Даже несмотря на вероятностный характер таких нежелательных событий, в развитие маркетинга вкладываются значительные средства. При развитых рыночных отношениях предприятия действуют в условиях конкуренции, изменчивой внешней среды и неполной информации о ней. Поэтому они вынуждены осуществлять полноценный информационный мониторинг внешней среды и, в первую очередь, рынков своей продукции и услуг…

Курсовая
Бизнес-план: Информационное обеспечение автотранспортных предприятий

Для начала работы необходимо получить лицензию и пройти добровольную государственную сертификацию, а также получить заключения Санэпидстанции и Противопожарной инспекции. Ориентировочные суммарные затраты на проведение данных мероприятий принимаем в размере 15 000 рублей. Сюда же входит стоимость изготовления печати и открытия банковского счета, госпошлина за регистрацию и нотариальные услуги…

Бизнес-план
Отчёт: Исследование системы управления организацией

Однако с развитием производства и кооперации труда в Управлении, с появлением новых проблем, требующих более творческого подхода, стали выявляться и недостатки такой структуры: отсутствие гибкости и динамичности, что затрудняет достижение поставленной цели; постоянная необходимость в согласовании принимаемых решений, что вызывается решением производственных задач, обусловленных новыми целями…

Отчёт
Курсовая: Исследование системы управления ОАО «Тамбовский завод» Электроприбор

В ОАО «Электроприбор» используется, в основном, внешняя мотивация, об этом свидетельствует низкий уровень энтузиазма в работе, близкий к тотальному контроль за действиями работников со стороны руководства. Малейшее отступление от приказа или нормативных документов незамедлительно ведет к материальным наказаниям, четкое выполнение задания — к увеличению размера заработной платы (причем…

Курсовая
Курсовая: Исследование системы управления ОАО «Волгоградмебель»

В условиях плановой и рыночной экономики предприятия знают своих потребителей, поставщиков и конкурентов, хотя не всегда уверены в их стратегии. При социалистической экономике нет конкуренции за потребителя, но существует конкуренция в борьбе за ресурсы — не только рабочую силу, но прежде всего капиталовложения. Предприятия борются также за дефицитные ресурсы и материалы. А сегодня…

Курсовая
Курсовая: Информационное обеспечение в менеджменте (на примере туристической компании «Атлас Travel»)

Глобализация — один из основных трендов в индустрии международного туризма, сопровождаемый концентрацией доли рынка и влияния в руках крупных компаний. Эти компании, помимо этого имеют большие возможности распределять риск, между различными рынками применяя современные методы маркетинговых схем и доступа на международный рынок труда, также выигрывают и от активного внедрения новых технологий…

Курсовая
Реферат: Информационное обеспечение в управлении организацией

Совершенствование систем с управлением сводится: к сокращению длительности цикла управления функции принятия решений за счет автоматизации рутинных функций обработки информации, функции обмена информацией и к повышению качества управляющих воздействий (решений) за счет автоматизации функции принятия решений — функции преобразования содержания информации. Системы поддержки принятия решений…

Реферат
Контрольная: Исследование системы управления особой экономической зоны ОЭЗ ППТ «ЛИПЕЦК»

Развивая уже действующие механизмы привлечения инвестиций, активно внедряются новые. Речь идет об индустриальных парках, позволяющих привлекать частные инвестиции без прямых бюджетных вливаний. Законодательная база для их создания в области сформирована, внесены изменения в налоговое законодательство для предоставления с 1 января 2012 года налоговых преференций резидентам и управляющим компаниям…

Контрольная
Курсовая: Исследование системы управления организации на примере ОАО «Тамбовполимермаш»

Давая общую оценку организации и управлению, следует отметить, что ОАО «Тамбовский завод полимерного машиностроения» имеет эффективную организационную структуру, которая включает в себя как крупные функциональные подразделения (отделы), так и более мелкие (цеха и службы). Эффективность их взаимодействия определяется, в большей степени, коммуникационными навыками руководителей среднего и низшего…

Курсовая
Курсовая: Корпоративна культура управления ОАО МТС

Постоянно находясь у истоков рождения стратегии, лично занимаясь формированием новых отношений и аргументированием новых подходов, менеджер убеждает сотрудников, что их усилия очень важны. За разговорами и планами следуют реальные шаги по достижению целей. Предпринимаемые действия должны быть полноценными, чётко определёнными и безошибочно указывающими на приверженность руководства новой…

Курсовая
Курсовая: Исследование системы управления отдела маркетинга предприятия ООО «Евротизол-Инвест»

Текущей деятельностью ООО «ЕВРОТИЗОЛ — Инвест» руководит директор, с которым заключен контракт сроком на два года. Директор решает все вопросы деятельности организации, за исключением тех, которые отнесены к исключительной компетенции общего собрания участников. Директор без доверенности действует от имени Общества, представляет его интересы, совершает сделки, распоряжается имуществом Общества…

Курсовая
Курсовая: Исследование системы управления организации ООО «Новэм»

Зависимость процента премии от результатов работы наиболее распространен в сфере торговли и оказания различных услуг. Это процент от выручки, суть которого заключается в том, что заработок работника не имеет четко обозначенного предела, а зависит от профессионализма работника и его способности стимулировать продажу товаров или услуг. ООО «Новэм» также делает ставку на квалификацию своих…

Курсовая
Дипломная: Информационное обеспечение в управлении предприятием

Рис. 1. Связь структуры документации с процессами организации Итак, на каждом уровне управления протекают соответствующие внутриуровневые процессы: на руководящем — процессы формулирования политики и постановки целей в приоритетных областях деятельности организации и процессы анализа эффективности реализации политики; на стратегическом — процессы стратегического и оперативного планирования работ…

Дипломная
Реферат: Исследование системы управления предприятием

Исследования необходимы как с научной, так и с практической точек зрения. С научной точки зрения ис-следование предполагает разработку и четкое формули-рование методологии проведения исследований, с тем чтобы разработать фундаментальные теоретические по-ложения. С практической точки зрения исследования должны уметь проводить конкретные люди (аналитики, проектировщики, сотрудники в отделах…

Реферат
Реферат: Корпоративная информационная система «Галактика»

Решения «Галактики» используют более 5300 предприятий ведущих отраслей российской экономики: нефтегазовой промышленности; энергетики; связи (ГЦУМС Ростелеком, РО «Белтелеком», ФГУП «Почта России» и др.); машиностроения (ОАО «Чеховский завод энергетического машиностроения», ЗАО «Автотор» и др.), легкой промышленности (ЗАО СОК «Вестфалика» и др.); пищевой промышленности (ОАО «Русский продукт…

Реферат
Реферат: Информационное обеспечение деятельности секретаря-референта

Контакты — хранит и постоянно обновляет сведения о деловых контактах. Можно сразу перейти на страницу Web любого партнера, можно связаться с адресатом, послать электронную почту. Задачи — содержит список дел, которые необходимо выполнить. Их можно расставлять по приоритетам и поручать другим исполнителям. Дневник — ведет учет важных событий, действий и контролирует их выполнение. Колонка времени…

Реферат
Реферат: Информационное обеспечение инновационной деятельности

В условиях ограниченности средств на комплектование необходимой научной литературой, документацией и базами данных деятельность информационных центров и библиотек должна быть ориентация, прежде всего, на создание информационного ресурса, соответствующего приоритетным направлениям научно-технологического развития страны. При этом необходимо использовать отечественные и зарубежные источники…

Реферат
Дипломная: Исследование системы управления персоналом в ООО «Промкомплект»

В качестве стимулирования нужно использовать систему скидок. На предприятии уже существует система скидок за стоимость покупки. Можно также предоставлять покупателям скидку на товар определенной марки. Наиболее эффективное действие в рекламе имеют указанные в ней низкие цены. Для покупателя, кроме цен, имеет значение, как выставлен товар. В чистый, аккуратный магазин зайти приятнее. Важно удобное…

Дипломная
Дипломная: Исследование системы управления производительностью труда на примере «Weatherford»

Целесообразно в дополнение к вышеприведенному показателю выработки ввести в практику показатель продуктивности затрат на персонал, представляющий отношение объема произведенной продукции к затратам на содержание персонала. Особое значение предлагаемый показатель продуктивности персонала имеет для оценки эффективности инвестиций в персонал для тех единиц анализа, по которым объем производства…

Дипломная
Контрольная: Корпоративная культура

Изначально термин «корпоративный» возник от латинского «corporatio» — объединение, сообщество, а не от «корпорации» как организационно-правового типа предприятия. Известно, что наличие в организации «корпоративного духа» обсуждалось еще в XIX веке, и А. Файоль назвал укрепление и поддержание корпоративного духа одним из базовых принципов управления предприятием. Формулируя значение корпоративного…

Контрольная
Дипломная: Информационное обеспечение деятельности руководителя

Проблемная ситуация возникает тогда, когда обнаруживаются серьезные отклонения от заданных параметров деятельности управляемых объектов или подчиненных управляющих компонентов, появляются сомнения в возможностях достижения поставленных целей, особенно если речь идет о взаимосвязанной, кооперированной деятельности множества людей, становится явной необходимость в изменении заданных целей…

Дипломная
Курсовая: Корпоративная культура

Считаем необходимым, кратко, остановиться на основных направлениях вышеперечисленных документов. Итак: Кодекс профэтики как свод профессионально-этических норм определяет для сотрудников ОВД: нравственные ценности, обязательства и принципы службы в органах внутренних дел; профессионально-этические требования к служебному и внеслужебному поведению, взаимоотношениям в служебном коллективе…

Курсовая
Курсовая: Корпоративная культура

Адвокатские конторы, союз архитекторов и мелкие консультирующие фирмы часто сориентированы на «личность». кооператив может стремиться к культуре личности в корпоративной форме, но по мере развития он, в лучшем случае, приходит к культуре задачи, но гораздо чаще к ролевой культуре или культуре власти. Хотя организации с культурой личности встречаются редко, вы часто будете сталкиваться…

Курсовая
Курсовая: Корпоративная культура

Соответственно, изменился набор требований и при подборе персонала. Британские, немецкие и американские фирмы предпочитают подбирать персонал через рекрутинговые агентства (подбор персонала), объявления о вакансиях в газетах или проводят отбор сами, на основе присылаемых резюме. Устроиться на работу через знакомых или родственников практически невозможно. К самой процедуре собеседования все…

Курсовая
Дипломная: Корпоративная культура

Характерные особенности потребителей «Колибри» были определены в ходе исследования. Исследование проводилось в виде интервью потенциальных покупателей на центральных улицах города Иркутска (прил.2) и в торговых домах: «Иркутский», «Престиж», «Меркурий» (прил. 3). Была отмечена следующая особенность: больше половины опрошенных на улицах города (73%) не имели почти никакого представления о салоне…

Дипломная