Услуги консультантов по вопросам управления персоналом
Так все-таки, что продаем? Профессиональную компетенцию, которую имеем, в упаковке, которую в состоянии «раскрутить». Профессиональная компетенция — это продукт, в сочетании с упаковкой он становится товаром. Не беспокойтесь, если продукт не вписывается в установленные кем-то стандарты. Вряд ли стоит отказываться от части умений только потому, что маститые теоретики забыли включить их в список…
Реферат
Эффективное деление на лоты в контрактной системе Российской Федерации
Втретьих, с целью поддержки субъектов малого предпринимательства (далее СМП) в ст. 15 94-ФЗ, предусмотрена обязательная закупка товаров, работ и услуг у СМП на сумму от 10 до 20 процентов от годового объема закупок государственного (муниципального) заказчика Федеральный закон Российской Федерации от 21 июля 2005 г. N 94-ФЗ «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание…
Дипломная
На ваш выбор
Предпринимательские сети и их роль в деятельности инновационных и научно-исследовательских предприятий / Т. Е. Старцева, Е. В. Смирнова // Вопросы региональной экономики. Веселовский, М. Я., Лутченков, В. И. Организационно-экономический механизм промышленной политики региона / М. Я. Веселовский, В. И. Лутченков // Экономика и управление. Предпринимательство как фактор инновационного развития…
Реферат
Управление заёмным капиталом предприятия
Показатели 2014 2015 2016 1. ROA, % 0,03 1,00 0,89 2. ЦЗК, % 12 12 11 3. Уровень налогообложения, коэффициент 0,2 0,2 0,2 4. Заемный капитал, тыс. руб. В 2016 г. собственный капитал ООО «Атардо» снизился за счет привлечения заемного на 3076 тыс. руб. (10 255 тыс. руб. х (-30%)). Ковалёв В. В. Финансовый анализ. Управление капиталом. Анализ отчётности. — М.: Финансы и статистика, 2017. — 242 с…
Курсовая
Принятие решений о ценообразовании инновационной продукции
С возрастом кролика меняется химический состав его мяса. Чем старше он становится, тем в мясе сохраняется меньше жидкости, а количество белка и жира увеличивается, и, следовательно, повышается энергетическая ценность продукта. Так же меняется и аминокислотный состав, возрастает количество гистидина, триптофана, аспарагиновой кислоты, фенилаланина, тирозина и сокращается количество лейцина…
Курсовая
Повышение мотивации труда в системе управления
На основе представленной программы должны вноситься соответствующего рода изменения в программу и план обучения персонала и в Положение об обучении персонала ООО «ВИНЛЭНД». 3 рекомендация. Можно рекомендовать организацию конкурсной системы среди торговых работников по объемам продаж. При всем этом за каждого нового клиента менеджеру по продажам будет присвоен 1 балл. При этом товары будут…
Курсовая
Необходимо разработать мероприятия по аутсорсингу вспомогательных производств
Случае, когда объемы выполняемых ремонтных работ для предприятий холдинга и сторонних организаций совпадают, недополученная выручка от собственных предприятий в размере 4173,4 тыс. руб. компенсируется аналогичной суммой, полученной за выполненные ремонтные работы в сторонних организациях. Понятно, что данная ситуация идеальна и на практике встречается редко, однако предлагаемый подход должен…
Реферат
Методы экономического анализа
Группировка — это подразделение рассматриваемой совокупности на группы с однородными признаками. Группировка предполагает определенную квалификацию явлений и процессов, а также факторов, их определяющих. При этом нельзя группировать явления по случайным признакам. Научная классификация экономических явлений, их объединение в однородные группы и подгруппы возможны лишь на основе их тщательного…
Реферат
Сравнительный анализ теорий мотивации
Макклеланд утверждает, что руководителю, для того чтобы быть лидером, следует иметь высокую потребность в достижении целей. Она характерна для тех руководителей, которые предпочитают работать в одиночку. Высокая потребность в дружеских отношениях, близости и взаимопонимании может в некоторых случаях приводить к неэффективности работника, вызываемой боязнью ухудшить отношения. Отдельные авторы…
Реферат
Значение контроллинга в деятельности и развитии фирмы
Принцип стратегического сознания реализуется только тогда, когда любое решение и действие оценивается, в первую очередь, с позиций его соответствия стратегическим программам. К сожалению, вся система стимулирования работников российских предприятий, действующая сегодня, опирается, как правило, на оперативные успехи в работе. Поощрения за стратегическую предусмотрительность отсутствуют или…
Реферат
Основные принципы корпоративного управления
Третий принцип — прозрачная структура собственности компании, Это особенно касается менеджмента, аффилированных структур и акционеров, владеющих более 5% акций, Причем структуру собственности следует открывать до конечного собственника, Иногда скрывать информацию такого рода подталкивает наше законодательство, Например, на приобретение более 20% акций какой-либо компании требуется разрешение…
Реферат
Статистические методы контроля качества
Прежде всего, стандарт должен содержать достаточно большое число планов, имеющих различные оперативные характеристики. Это важно, так как позволит выбирать планы контроля с учетом особенностей производства и требований потребителя к качеству продукции. Желательно, чтобы в стандарте были указаны различные типы планов: одноступенчатые, двухступенчатые, многоступенчатые, планы последовательного…
Реферат
Теория и методика служебно-профессионального продвижения персонала организации
Говоря о современном этапе эволюции управления персоналом, всёчаще говорят о переходе от управления кадрами к управлению человеческими ресурсами. Для управления человеческими ресурсами характерно рассмотрение персонала как одного из важнейших ресурсов организации, необходимого для достижения ее целей. Сотрудники — важнейший ресурс организации, который необходимо сохранять, развивать…
Реферат
Создание и совершенствование систем мотивации персонала, участвующего в проектах
Выбор того или иного метода зависит от роли и вклада руководителей проектов. Если руководитель проекта отвечает только за выполнение проекта, и прибыль зависит от результата его работы лишь косвенно (поскольку он отвечает за затраты проекта), то премировать следует исходя из экономии затрат. Поскольку прибыль по проектам различна, премирование на ее основе может привести к конкуренции за более…
Реферат
Показатели эффективности проекта
Вместо манипулирования одним предположением анализ сценариев расширяет перспективу исследователя и позволяет узнать, как изменятся несколько предположений в ответ на определенное событие в экономике. Первый этап анализа сценариев — определить несколько тщательно отобранных событий или сценариев, которые вполне могут потрясти компанию. Обычно к ним относятся потеря крупного клиента, успешный вывод…
Реферат
Планирование численности работников предприятия
Для разных профессий величина коэффициентов отбора различна. Если коэффициент отбора близок к единице, то процесс отбора короток и прост, количество желающих, из которого осуществляется отбор, невелико. При коэффициенте 0,5 процесс может стать непростым и вероятность, что организация наймёт более соответствующих её критериям работников, Таким образом, существуют различные методы планирования…
Реферат
Методы управления и стиль руководства на предприятии
Не менее важен стиль управления руководителя. В какой-то мере он формируется в зависимости от организации труда руководителя. Процесс управления состоит из следующих элементов: определение целей и осуществление функций управления; стиля управления; организации деятельности управления аппарат управления; обеспечение наиболее полного использования потенциала управления, его трудовых, материальных…
Реферат
Рекомендации по улучшению финансового состояния ООО «Четыре сезона»
Важным является система контроля и раннего обнаружения признаков предстоящей кризисной ситуации. Серьезным предупреждением грядущего неблагополучия предприятия является отрицательная реакция партнеров по бизнесу, поставщиков, кредиторов, банков, потребителей продукции на те же или иные мероприятия, проводимые предприятием, и их предположения. В этом смысле показательными являются всевозможные…
Реферат
Анализ социально-демографической структуры коллектива организации
Как в плане существования на рынке, так и в плане среднего возраста сотрудников фирмы. Но, несмотря на столь молодой возраст компании, следует отметить высокий уровень профессиональной подготовки сотрудников. Практически все сотрудники компании имеют профильное образование, около 70% сотрудников имеют высшее образование (см. таблицу 3). К основным методам поиска кадров, применяемым…
Реферат
Информационное обеспечение управления организацией
В программе «АСТОР: Ресторан 2.0» реализованы три формы производства блюд: производство блюд с немедленной реализацией, производство блюд и полуфабрикатов с передачей готовых блюд в кладовую или другие подразделения предприятия, разделка мясных и других продуктов на полуфабрикаты. Все производственные операции отражаются в программе с помощью документов. При формировании документов производства…
Реферат
Типы и роли менеджеров в организации
Существуют и другие принципы деления менеджеров. Так, С. Паркинсон и М. Рустомджи выделяют производственных и административных менеджеров. Первый занимается технической стороной производства, выпуском продукции, создает требуемые материально-технические условия для успешного протекания технологических процессов, а второй — обеспечением общих условий работы, организацией совместной деятельности…
Реферат
Требования к оформлению решений
При разработке этих систем были учтены требования международных стандартов и рекомендаций ИСО (Международной организации по стандартизации), МЭК (Международной электротехнической комиссии) и других организаций. Правовой статус документа — обязательные к исполнению (законы, стандарты, указы, постановления, положения, программы, планы, формальные распоряжения) и рекомендательные (инструкции…
Реферат
Вопрос 5. Что является заключительным этапом внедрения принципов самоконтроля?
Стандарты статистического приемочного контроля Для успешного применения статистических методов контроля качества продукции большое значение имеет наличие соответствующих руководств и стандартов, которые должны быть доступны широкому кругу инженерно-технических работников. Стандарты на статистический приемочный контроль обеспечивают возможность объективно сравнивать уровни качества партий…
Реферат
Создание модели системы управления программами развития промышленных организаций
Изучаемая система управления имеет свой инструментарий. Под последним, в данном случае, понимается совокупность методических приемов и способов управления, обеспечивающих корректное решение специфических задач управления программами развития. Основной инструментарий включает: формирование программ развития по научно-техническим и экономическим критериям; учет взаимосвязей проектов; инвестиции…
Реферат
Оценка конкурентоспособности товара
В рамках коммерческой деятельности для любого самостоятельного предприятия или фирмы ключевыми факторами успеха в конкурентной борьбе являются: завоевание устойчивого финансового положения на рынке; наличие передовой технологии и высокого потенциала собственных научно-исследовательских и опытно-конструкторских разработок; умение проводить и эффективно использовать маркетинговые исследования…
Реферат
Сущность и задачи управления качеством продукции
Обеспечение качества конечной продукции строительства достигается разработкой об осуществлении комплекса с взаимосвязанных мероприятий, разрабатываемых на основе изучения условий и факторов для достижения стабильного выполнения требований нормативной документации на этапе формирования фактически достигнутого уровня качества этой продукции. Обеспечение охватывает проектирование и производственную…
Реферат
Напровления совершенствования формирования и использования персонала организации
В процессе анализа персонала Лоевского райпо было изучено влияние основных факторов на численность работников, на основании этих данных разработаем конкретные мероприятия, обеспечивающие абсолютное и относительное сокращение численности работников. К числу таких факторов относятся: сокращение затрат рабочего времени, потерь рабочего времени по временной нетрудоспособности за счет улучшения…
Реферат
Методы мотивации. Мотивация и ее роль в повышение социальной и творческой активности персонала организации
То есть тогда, когда он имеет высокий уровень трудовой мотивации. Руководителю, желающему воздействовать на трудовую мотивацию подчиненных, в этой работе обходимо сделать пять шагов для того, чтобы добиться желаемого результата: Работник, стремящийся произвести благоприятное впечатление на своего руководителя, также может выбирать разные варианты: работать особенно усердно над важной задачей…
Реферат
Стиль руководства в современных условиях
Как видно, субъективные факторы зависят от личности руководителя, а объективные факторы формируются под влиянием окружающей среды. Объективно стиль руководителя диктуется, прежде всего, сознательной целью, которая как закон определяет способ и характер его действий и которой он должен подчинять свою волю. В общем, объективные слагаемые стиля могут быть сведены к следующим: В современном…
Реферат
Товарная политика ООО «Мерит»
На основе матриц БКГ, охватывающих различные периоды времени, можно построить своеобразный динамический ряд, который даст наглядное представление о закономерностях, направлениях и темпах продвижения на рынке каждого продукта. Анализ матриц дает возможность определить, какие продукты или услуги предприятия занимают по сравнению с конкурентами ведущие позиции, какие — отстающие, а также оценить…
Реферат