Научные основы повышения организационной надежности и устойчивости предприятий инвестиционно-строительного комплекса
Внедрение результатов работы осуществлялось в период с 1985 по 2000 годы в строительных организациях и на промышленных предприятиях-инвесторах Республики Беларусь, Российской Федерации, Польши по следующим направлениям: разработка и внедрение целевых комплексных программ сокращения затрат ручного труда в сельском строительстве Беларуси согласно постановления Совета Министров от 28.09.1984 № 348…
Диссертация
Параметры изоляции относительно земли в распределительных электрических сетях 6, 10 кВ и организация их контроля
Значение работы. Научное значение работы заключается в том, что: установлены уровни сопротивления изоляции фаз относительно земли в распределительных электрических сетях разной принадлежности (промышленных предприятий, городских, сельских, карьерных) — показано, что любые схемы электроснабжения, не имеющие отпаек, могут быть разбиты на более простые радиальные участки, что позволит осуществлять…
Диссертация
Разработка методов повышения профилактической эффективности обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний: на примере угольной отрасли
Установление предприятиям угольной промышленности отраслевого тарифа с учетом региональной оценки уровня профессионального риска на основе: а) внутриотраслевого регионального уровня профессионального рискаб) подотраслевого (индивидуального) уровня профессионального рискав) введения принципа обязательности установления скидок и надбавок к страховым тарифам на основе нарастающего итога…
Диссертация
Особенности патенной защиты в РФ
N 122 «Обзор практики рассмотрения арбитражными судами дел, связанных с применением законодательства об интеллектуальной собственности»: при наличии двух патентов на полезную модель с одинаковыми либо эквивалентными признаками, приведенными в независимом пункте формулы, до признания в установленном порядке недействительным патента с более поздней датой приоритета действия обладателя данного…
Курсовая
Структура ресурсов, капитал и имущество предприятия
Таким образом, основные и оборотные средства принципиально отличаются способом переноса своей стоимости на стоимость конечной продукции предприятия. Следует отметить, что в информационной сфере основные и оборотные средства в ряде случаев имеют специфические особенности, которые рассмотрены в соответствующих разделах учебного пособия. Уставный капитал (складочный капитал) представляет собой…
Реферат
Реконструкция зданий и сооружений
Проектные работы при реконструкции выполняют в полном объеме. В необходимых случаях проводят государственную или негосударственную экспертизу проектной документации и результатов инженерных изысканий. Нужно также оформлять градостроительный план земельного участка. При получении технических условий на подключение (присоединение) к сетям инженерно-технического обеспечения следует определить…
Реферат
Структура организационной культуры
Существующий практический опыт: методы и технические приемы, используемые членами группы для достижения определенных целей; способность осуществлять определенные действия, передаваемая из поколения в поколение и не требующая обязательной письменной фиксации. Поведенческие нормы — это те требования, которые зафиксированы в документах к поведению работников, которые воспринимаются ими как некий…
Реферат
Составление бюджета проекта ОсОО «ТоргСинтез»
Основная деятельность предприятия импорт Казахстанских углей в Кыргызстан, и их реализация. В 2006 году ОсОО «ТоргСинтез» завезло и реализовало 29 905 тонн угля производства ТОО «Каражыра» (Республика Казахстан), в 2007 году предприятие импортировало 18 509 тонн. Снижение объемов продажи угля связанно с тем что, основной реализатор углей в городе Бишкек ОсОО «Ак-Жол», по не известным причинам…
Реферат
Разработка и управление институциональными подсистемами проекта
Трудоемкость работы — это время, необходимое одному человеку на выполнение данной работы. Измеряется в человеко-часах. Нетрудно подсчитать, как длительность выполнения зависит от количества работников. На длительность исполнения влияет также эффективность использования рабочего времени. Здесь следует учитывать определенные закономерности. Слишком оптимистичный расчет на использование всего…
Реферат
Процесс управления в системе менеджмента качества организации
В ООО разработана так называемая матрица качества — документ, распределяющий функции в системе управления качеством и оговаривающий степень ответственности каждого, участвующего в работе этой системы. Руководящий состав предприятия в матрице ответственности имеет обозначение «О», что означает «Ответственный», все остальные работники, участвующие в системе качества имеет обозначение «И», что…
Реферат
Развитие и изменение организационной культуры
Культура организации может оказаться приемлемой для определенного периода времени и условий. Изменение условий внешней конкуренции, государственного регулирования, стремительные экономические перемены и новые технологии требуют изменений культуры организации, сдерживающей повышение ее эффективности. Для создания новой культуры организации требуется много времени, поскольку старая организационная…
Реферат
Управление товародвижением и каналами сбыта
Нередко в работающий канал попасть сложно, так как для этого нужно, чтобы товар отличался своими особыми характеристиками или низкой ценой. Например, производитель нового моющего средства при желании продать товар в крупных супермаркетах может столкнуться с определенными трудностями. Ему придется каким-то образом либо убедить сотрудников канала в том, что его средство в чем-то превосходит уже…
Реферат
Методы управления персоналом
Организационные воздействия основаны на подготовке и утверждении внутренних нормативных документов, регламентирующих деятельность персонала конкретного предприятия. К ним относятся устав предприятия или организации, коллективный договор между администрацией и трудовым коллективом, Правила внутреннего трудового распорядка, организационная структура управления, штатное расписание предприятия…
Реферат
Особенности предоставления гостиничных услуг
В разных гостиницах имеются различные категории номеров, отличающиеся один от другого площадью, меблировкой, оборудованием, оснащением и т. д. Однако независимо от категории гостиничный номер должен иметь следующую мебель и оборудование: кровать, стул и кресло, ночной столик, шкаф для одежды, общее освещение, мусорную корзину. Помимо этого в каждом номере должна содержаться информация о гостинице…
Реферат
Поиск новой бизнес-идеи
В долгосрочной перспективе структура экономики России неизбежно будет изменяться в соответствии с общемировыми тенденциями. Произойдет сокращение доли первичных секторов материального производства, повысится роль отраслей, работающих на конечный спрос, наукоемких производств, отраслей сферы производственной инфраструктуры — оптовой и розничной торговли, связи, финансово-кредитной, страховой…
Реферат
Алгоритм разработки модели
Решения принимаются с учетом не только мнений руководителей подразделений и представлений первого лица, но и на основе объективной внутренней и внешней информации. Текущая информация поступает на совещании в виде электронных сводок, подготовленных на основе данных бухгалтерской финансовой, планово-экономической и других служб. Тем самым за время совещания разрабатывается и обосновывается лучший…
Реферат
Оценка финансовой устойчивости и платежеспособности ООО «РСБ-Калининград»
Рисунок3. Изменение показателей рентабельности продукции за 2003;2006 г Показатель рентабельности продаж по чистой прибыли также вырос в 2006 году с 0,14 на начало года до 0,8 на конец отчетного периода. Это говорит о том, что спрос на продукцию несколько возрос. Таким образом, в 2006 году на 1 руб. реализованной продукции предприятие имело лишь 0,8 копеек чистой прибыли. Задачей анализа…
Реферат
Сущность и задачи нормирования труда
Без нормативного регулирования продолжительности рабочего времени, уровня напряженности норм труда, организации рационального использования трудовых ресурсов и снижения трудозатрат нельзя добиться эффективности в экономике. Для работодателя важен точный учет и контроль над издержками. Ему нужен рост объема работы прежде всего за счет максимально рационального использования рабочего времени, чего…
Реферат
Факторы, влияющие на адаптацию
Активность личности. Под активной адаптацией понимается стремление молодого специалиста воздействовать на профессиональную среду с целью ее изменения. Низкий уровень личностной активности характеризует пассивную адаптацию к среде. Наиболее эффективной является адаптация как процесс активного приспособления сотрудника к изменяющимся условиям профессиональной деятельности. Об уровне…
Реферат
Выбор основного оборудования и расчет технологических показателей котельной
Где: Qo.р., Qв.р., Qгвс.р., Qт.р., Qсн — расчетные расходы тепла на отопление, вентиляцию, горячее водоснабжение и технологические нужды, Гкал/час; Qсн — расход тепла на собственные нужды котельной (принимаем 3%), Гкал/час. Gв = Gт + Gгв + GБ, где: Gт — расход воды на технологические нужды котельной, тыс. м3, Gгв — расход воды на горячее водоснабжение при закрытой системе теплоснабжения, тыс. м3…
Реферат
Анализ внутренней среды
Организационная культура может способствовать тому, что организация выступает сильной, устойчиво выживающей в конкурентной борьбе структурой. Но может быть и так, что организационная культура ослабляет организацию, не давая ей успешно развиваться ж в том случае, если она имеет высокий технико-технологический и финансовый потенциал. Особая важность анализа организационной структуры для…
Реферат
Экологическое и правовое обоснование проекта
Предложенные рекомендации не противоречат статье 42 Конституции РФ, которая закрепляет право на благоприятную окружающую среду, достоверную информацию о ее состоянии и на возмещение ущерба, причиненного здоровью экологическим правонарушением, и законодательным актам — Законам РФ «Об охране окружающей среды», «Об экологической экспертизе», «Об экологическом аудите в Российской Федерации…
Реферат
Власть и влияние, формы власти. Авторитет руководителя
Существует несколько причин, которые делают необходимым должностной авторитет руководителя. Наиболее общая из них — коллективный характер труда на современном предприятии. Психологическое разнообразие индивидуальных особенностей членов коллектива имеет своим следствием то, что их личные интересы, потребности, мотивы деятельности и поступки могут не совпадать с общественными интересами…
Реферат
Особенности коммуникационных процессов в ООО «Оптимум»
Компания оснащена компьютерной техникой, налажены внешние коммуникации (с поставщиками), но отсутствует единая внутренняя сеть, способствующая оперативному обмену внутри организации. Персоналу приходится тратить время на поиск руководителя, в случае возникших проблем, подвластных только его компетенции, и лично вводить его в курс дела, что негативно сказывается на деятельности всей организации…
Реферат
Функции служб документационного обеспечения управления
Говоря о наименовании службы документационного обеспечения управления, необходимо отметить, что сегодня служба ДОУ может иметь разные названия, например: управление делами, отдел делопроизводства, отдел документационного обеспечения управления, общий отдел, канцелярия, секретариат и т. д. При этом можно сказать, что конкретное наименование службы ДОУ не имеет принципиального значения, однако при…
Реферат
Регулирование занятости в г. Славгород
Предупреждение безработицы среди молодежи является одним из основных направлений в активной политике службы занятости. Изменения произошли в спросе на профессии. Школьники и выпускники стали чаще интересоваться новыми компьютерными прикладными программами, которые обеспечивают работу дизайнеров приусадебных участков и ландшафтов города, компьютерной грамотой на операторском уровне для…
Реферат
Значение ТМ формировании эффективной деятельности руководителя в сфере
Индивидуальный фонд времени и его структура. В советские времена, когда только-только стало возможным появление и развитие такой «буржуазной лженауки», как социология (произошло это примерно в 1960;1970 годы), разумеется, в соответствии с господствовавшей в те времена идеологией, чуть ли не главной социологической отраслью стала «социология труда». Несмотря на это, в советской социологии труда…
Реферат
Диагностика корпоративной культуры и анализ полученных результатов исследования
В Приложении 7 представлены результаты оценки существующего и предпочтительного профиля по основным показателям корпоративной культуры ООО «ДВК». В рамках данного исследования была проведена рейтинговая оценка того, чем компания должна стать за ближайшие пять лет, чтобы оказаться на вершине успеха. Рейтинговые оценки культуры компании ООО «ДВК» представлены в Приложении 8 (теперь) и в Приложении…
Реферат
Теоретические аспекты понятия управления
Руководители высшего звена. Самая малочисленная категория. Они отвечают за разработку и реализацию стратегии организации, за принятие особо важных для нее решений. К руководителям высшего звена относятся: президент компании, министр, ректор и т. д. Работа руководителя высшего звена является весьма ответственной, так как фронт работы большой, а темп деятельности напряженный. Их работа, в основном…
Реферат
Групповая динамика. Группы, особенности групп, типы групп
Чтобы считаться коллективом, группа должна удовлетворять нескольким признакам: наличие общей цели у всех ее членов; психологическое признание членами группы друг друга и отождествление себя с нею; наличие определенной культуры, выраженное в общих ценностях, нормах и правилах поведения. Четвертая стадия — стадия зрелости группы. Она характеризуется тем, что работники добросовестно и инициативно…
Реферат