Планирование улучшения качества и повышения конкурентоспособности продукции
Должность Критерии оценки результатов деятельности Управляющий кафе Посещаемость и популярность ресторана Постоянный рост числа гостей и прибыли Значимость на рынке в целом и в соотношении с конкурентами Рентабельность, минимизация расходов Постоянный поиск новых форм обслуживания гостей Качество всех производимых продуктов и услуг ресторана Сплоченность коллектива сотрудников Шеф-повар…
КурсоваяИнновация на примере компании
Управление процессом внедрения инноваций в производство с точки зрения народнохозяйственной эффективности от реализации их потенциальных возможностей, необходимо рассматривать с двух сторон: — с одной стороны — необходимостью сокращения времени внедрения с момента окончания опытно-конструкторских работ до освоения технико-экономических параметров новой продукции, заложенных в разработках…
КурсоваяКорпоративная стратегия
Формирование корпоративной стратегии должно основываться на реальных значениях финансово-экономических показателей деятельности каждого субъекта корпорации; 288 с. 11. Корпоративное управление в государственных и частных компаниях в эпоху перемен: учебник / Под ред. А. Основы корпоративного управления: учебник / Под ред. Реализация корпоративной стратегии должна обеспечить синергический эффект…
РефератОбщение руководителя и его особенности.Этика управленческого общения
Важнейшими факторами удовлетворенности персонала ООО «Агроторг» является отношение руководителей к персоналу магазина. Негативное общение и отсутствие этики вызывает стрессовые реакции у персонала магазина, а устойчиво воспроизводящийся стресс, в свою очередь, выступает предпосылкой к снижению уровня удовлетворенности и низкой произвольности труда. В ООО «Агроторг» необходима эффективная…
КурсоваяВиды ноу-хау. Особенности передачи и использования ноу-хау
Отличие заключается в предмете каждого из видов договоров. Предметом договора коммерческой концессии выступает полностью комплекс исключительных прав, принадлежащих правообладателю, и объединяет в себе право на знак обслуживания, товарный знак, а также права на другие объекты исключительных прав, предусмотренные договором. К последним следует отнести право на коммерческое обозначение и ноу-хау…
КурсоваяСтруктура и оформление делового письма
Обращение. Деловое письмо практически всегда начинается с обращения. Эта небольшая по объему часть текста весьма значима для целей общения. Правильно выбранное обращение не только привлекает внимание адресата, но и задает переписке нужную тональность. Особого внимания заслуживает знак препинания, следующий за обращением. Запятая после обращения придает письму будничный характер, знак восклицания…
РефератКвалификационные разряды и порядок их присвоения
Присвоение очередных квалификационных разрядов производится на основании результатов государственного квалификационного экзамена или аттестации. Служащий вправе и сам выступить с инициативой о присвоении ему квалификационного разряда. В этом случае присвоение квалификационного разряда производится по результатам государственного квалификационного экзамена, проводимого аттестационной комиссией или…
РефератВыделение зон ответственности и оценка их деятельности
Однако для определения внутрифирменной оценки деятельности организационных единиц данного типа долгое время наиболее полезным приемом признавался расчет в формате отчета о прибыли, используемого во внутрифирменной отчетности. В этом случае в качестве показателя, характеризующего деятельность соответствующих центров ответственности с учетом принципа подконтрольности, используется МОП…
РефератПрактикум. Оплата труда персонала
2] Предприниматель рассматривает возможность вложения средств в одиниз пяти проектов, каждый из которых характеризуется различными значениямибухгалтерской прибыли. Кроме того, он может не вкладывать деньги ни в одиниз проектов. Альтернативные издержки при выборе одной из возможностейсвязаны только с отказом от реализации остальных. Известно, что: • сумма бухгалтерских прибылей всех шести…
РефератТехнология повышения эффективности государственной гражданской службы
Как известно, в стране проводится административная реформа. Правительственная комиссия все функции государства разделила на три группы: «избыточные», «дублирующие» и «необходимые». Всего она насчитала 5800 функций, из которых на начало 2004 г. 800 — признаны избыточными, 350 — дублирующими и более 500 — требующими сокращения масштабов исполнения. Над остальными функциями предложено поработать…
РефератОшибки конфликтолога. Управление персоналом
Содержание договоренностей оппонентов должно быть зафиксировано в письменном виде независимо от масштаба конфликта. Работа над текстом договора существенно преобразует процесс переговоров, делает его более рациональным и значимым. В то же время ошибки в таком тексте могут обесценить весь трудный процесс достижения договоренностей. Речь идет об ошибках содержательных, из-за которых стороны…
РефератСовременные подходы к мотивации
Реальная эффективность любых экономических мероприятий определяется их воздействием на отношение людей к труду. Изменить это отношение в законодательном порядке нельзя, так как это длительный эволюционный процесс, но его можно ускорить, если трезво оценивать конкретную ситуацию и учитывать причины, ее породившие. Неэкономическая мотивация — осуществляется с использованием нравственных, моральных…
РефератАнализ работы с кадровым резервом на предприятии и предложения по её улучшению
Работа с кадровым резервом актуальна на сегодняшний день потому, что устаревают прежние методы управления, — компании растут, расширяются, прогрессируют, для чего появляется необходимость в менеджерах и специалистах, способных возглавить либо новые отделы по решению специфических, ранее не рассматриваемых вопросов, либо старые отделы, но одновременно с тем внедрить в их работу продуктивные методы…
РефератТеоретические основы управления денежными потоками предприятия
Отечественный экономист И. А. Бланк сформулировал понятие денежного потока следующим образом: «Денежный поток — главный показатель, который характеризует эффективность вложений в виде возвращаемых хозяину предприятия или инвестору денежных средств. Основу денежного потока по инвестициям составляет чистая прибыль и сумма амортизации материальных и нематериальных активов». Другой экономист, Бочаров…
РефератСущность собеседования. Методики проведения собеседований
Собеседование с линейным руководителем. Если руководитель подразделения удовлетворен результатами собеседования, проведенного сотрудником отдела человеческих ресурсов, он назначает встречу с кандидатом. В отличие от собеседования со специалистами по человеческим ресурсам это интервью должно позволить оценить, прежде всего, профессиональные качества кандидата, его способность выполнять…
РефератФакторы, вызывающие текучесть персонала
В данной ситуации можно выстраивать горизонтальную карьеру: то есть вводить подразделения в рамках отдела, градации внутри должности (менеджер, старший менеджер, ведущий менеджер и т. д.), связывая каждый уровень с системой материальной и нематериальной мотивации. В некоторых компаниях, особенно связанных с творческим и интеллектуальным трудом, специально создают новые подразделения…
РефератСостав фонда оплаты труда и его планирование
Плановая численность и фонд заработной платы руководящих работников, служащих, младшего обслуживающего персонала и сотрудников вневедомственной охраны рассчитывается исходя из оптимальной численности этих категорий и должностных окладов, предусмотренных контрактами, индивидуальными или коллективными договорами. Если работникам сверх должностных окладов положены дополнительно какие-либо плановые…
РефератХарактеристика системы «пожизненного найма»
Важнейшим следствием практики «пожизненного найма» является разделение рынка труда в Японии на закрытую и открытую части. На этих рынках рабочая сила поставлена в разные условия с точки зрения стабильности найма. Открытый рынок представляет собой своеобразный анклав рабочей силы «второго сорта», которой в японской фирме уготовано периферийное положение. Однако картина разделения рынка труда…
РефератМаркетинговые исследования. Экономическое обоснование организации производства на проектируемом предприятии
Личные (прямые) продажи — это часть продвижения товаров, включающая их устное представление с целью продажи в беседе с потенциальными покупателями. Другое название этой деятельности — прямой (директ-) маркетинг. Он не требует дополнительных финансовых вложений и выступает в качестве более высокого уровня организации бизнеса, чем банальная розничная торговля или оказание бытовых услуг. Пропаганда…
РефератНаучные подходы к изучению менеджмента в малых предприятиях
Способ расчленения и рационализации трудовых приемов, отделения управленческих функций организации и планирования от фактического выполнения работы. Тейлор и его современники фактически признавали, что работа по управлению — это определенная специальность, и что организация в целом выиграет, если каждая группа работников сосредоточится на том, что она делает успешнее всего. Этот подход резко…
РефератСписок литературы. Управление качеством на предприятии
Чайка И. И. Конкурентоспособное качество отечественной продукции — ключевая проблема выхода России из экономического кризиса/ И. И. Чайка // Стандарты и качество — 1997. — № 8. — с. 15. Резников Р. Л. Критерий качества продукции и показатель успешности хозяйственной деятельности предприятия / Р. Л. Резников // Стандарты и качество. — 2003. — № 2 — С. 61−63. Карлик Е. М. Затраты на обеспечение…
Реферат7 мифов об эффективных переговорах
Но эта тактика далеко не всегда приводит к результату. Чаще она только затрудняет конструктивный диалог. Ведь то, что не представляет интереса для нас, вполне возможно является ключевым моментом для нашего визави. Люди часто проявляют предубежденность и видят только то, что хотят увидеть, а не то, что видят их собеседники. Поэтому надо уметь ставить себя на место партнера. Для того чтобы…
РефератНормативно-правовое обеспечение финансового планирования на предприятии
В заключение данной главы можно утверждать, что субъекты хозяйствования самостоятельно определяют виды планов и горизонты планирования. Однако в современной отечественной практике финансовое планирование не стало эффективным инструментом управления предприятием, несмотря на то что на предприятиях составляются текущие (годовые) финансовые планы, бизнес-планы, платежные календари, расчеты потоков…
РефератВнутренние и внешние источники формирования инвестиционных ресурсов
Бюджетное финансирование В настоящее время в России наблюдается профицит государственного бюджета. Благодаря этому, возможна реализация части инвестиционных проектов за счет централизованных источников финансирования. При этом, может использоваться как безвозвратное бюджетное финансирование национально значимых проектов, так и кредитование потенциально прибыльных проектов. Государственные…
РефератОценка конкурентов. Управление персоналом
Блок достижения содержит следующие вопросы: какие факторы рассматривает конкурент как ключевые факторы успеха на будущее?, каким образом организационная структура конкурента и процесс принятия решения способствуют влиянию на клиента?, какой победный подход к процессу продажи использует конкурент? Видим, что блок достижений конкурента конкретизирует тактические и стратегические приемы конкурентной…
РефератПринципы организации в отношении с окружающей средой
Не экономические цели связанны с социальной политикой организации. Формирование социальных целей является обязательным для любой коммерческой организации, так как она представляет собой не только бизнес структуру, ориентированную на получение прибыли, но и коллектив людей, имеющих определенные потребности. Именно от сотрудников организации в наибольшей степени зависит эффективность…
РефератСовременное состояние проблем
Применение нерациональных методов нередко связано с недостатками в планировке и оснащении рабочего места, несвоевременным и некачественным его обслуживанием, отсутствием надлежащей связи со службами и т. д. Поэтому работа по совершенствованию трудовых процессов должна носить многоцелевой характер, т. е. включать исследование не только приемов и методов, но и вопросов рациональной организации…
РефератУровни и механизмы корпоративного управления
По американским законам, деятельностью компании руководит унитарный совет директоров. Американские законы не дифференцируют распределение функций между исполнительными директорами (т.е. директорами, являющимися одновременно и менеджерами компании) и независимыми директорами (приглашенными лицами, не имеющими интересов в компании), а лишь определяют ответственность за дела компании совета в целом…
Реферат«Мужские» типы развития личности
Известно, что мужчины обладают большей физической силой и выносливостью, их организм в меньшей степени, чем женский, подвержен влиянию неблагоприятных факторов производственной среды. Это не может не учитываться при наборе кандидатов (например, литейных и сборочных цехов промышленного предприятия или профессий каменщиков и маляров в строительстве). Мужчинам, как правило, присущи решительность…
РефератВведение. Стратегический менеджмент на предприятии ОАО "Мясокомбинат"
Стратегическое развитие предприятием заключается в умении моделировать ситуацию, способности выявлять необходимость изменений, разработке самой стратегии, а также в способности воплощать стратегию в жизнь. Вместе с тем стратегическое развитие представляет собой систему действий, необходимых для достижения поставленных целей, зачастую в условиях ограниченности ресурсов. Кроме того, стратегия…
Реферат