Формирование финансовой структуры компании
Поскольку современная компания — это система взаимосвязанных структур и элементов, необходимо добиваться не просто их слаженной работы, но и видения их собственного вклада в достижение общей цели. Для этого перед финансовым менеджментом компании стоит задача построения соответствующей финансовой структуры, то есть распределение ответственности и полномочий между элементами системы, руководителями…
Курсовая
Разработка проекта по совершенствованию аудита вознаграждений
Проведенное исследование позволяет сделать следующие выводы. В работе были раскрыты понятие и сущностьвознаграждения персонала, представлены основные понятия, относящиеся к вознаграждению и мотивации труда, установлена значимость мотивации в управлении персоналом на предприятии. Установлено, что аудит вознаграждений имеет обширную информационную базу, решает ряд существенных задач и имеет большое…
Курсовая
Оперативные и стратегические цели организации
Диаметр круга для изображения продукта выбирается пропорционально доли объема продукции в общем объеме реализации фирмы. Средний темп роста рынка спецодежды в рассматриваемом случае составляет 0,97, поэтому показатель для разделения портфеля продуктов компании на категории можно использовать темп роста рынка, равный 1. Средняя относительная доля рынка в рассматриваемом примере равна 1,09, поэтому…
Курсовая
Современные научные подходы в менеджменте (процессный, системный, ситуационный)
Если говорить о теоретическом наследии русской науки управления, то она строилась на других основаниях. В СССР была сформирована своя управленческая парадигма, которая опиралась на жесткую централизацию управления отдельными субъектами хозяйствования со стороны государства (административно-командная система управления). Это говорило о том, что принцип демократического централизма только…
Курсовая
Стандарты управления проектами
Центры ответственности компании, их задачи, права, обязанности, показатели деятельности в рамках проекта1. Центр прямого маркетинга. Поступление заявки от заказчика по телефону или через Internet в отдел прямого маркетинга. Или сотрудники данного отдела проводят поиск потенциальных клиентов путем обзвона, отслеживания на сайте компании, рассылки рекламных объявлений, участие в выставках и др…
Курсовая
Введение. Исследование систем управления
Таким образом, можно дать следующее определение: обоснование есть такая процедура сознания, в ходе которой путем установления той или иной связи между двумя идеальными объектами — основании ем и обосновываемым — второму сообщают какие-либо характеристики первого. Нередко вместе с обоснованием называют и другие процедуры познания, например предвидение и предсказание. Предвидение — тот же…
Реферат
Человек в традиционном и современном производственном процессе
Промышленная революция и развитие капитализма в целом вытеснили цеховую организацию в тех странах, где она получила развитие. На смену мануфактурам и мастерским пришли фабрики с большим количеством работников, коллективным характером труда, его жестким и детальным разделением, в том числе поляризацией управленческих и исполнительских функций. Эти изменения привели к повышению интенсивности…
Реферат
Зарождение отечественного научного менеджмента
Среди теоретиков управления, несомненно, выделяется фигура A.A. Богданова (1873−1928). Он известен как выдающийся экономист, философ, писатель, ставший одним из основоположников отечественной научной фантастики. Научный кругозор Богданова простирался от истории рабочего движения, политэкономии, социологии, психологии, литературоведения и философии до геронтологии и гематологии. Основные его…
Реферат
Сущность и роль мотивации в управленческом процессе, основные мотивационные теории
Первая группа факторов (гигиенические факторы) связана с самовыражением личности, ее внутренними потребностями, а также с окружающей средой, в которой осуществляется сама работа. Вторая группа факторов мотивации связана с характером и сущностью самой работы. Руководитель здесь должен помнить о необходимости обобщения содержательной части работы. Гигиенические факторы Ф. Герцберга, как видно…
Реферат
Анализ использования прибыли
С развитием приватизации и акционирования предприятия имеют право использовать полученную прибыль по своему усмотрению, кроме той части, которая подлежит обязательным вычетам, налогообложению и другим направлениям в соответствии с законодательством. Сумма отчислений прибыли в фонды предприятия равна произведению двух факторов чистой прибыли и коэффициента отчислений прибыли. Значит, для расчета…
Реферат
Политическое лидерство в России
В контексте характеристики традиционной для России модели лидерства важен факт, на который обращает внимание исследователь лидерства Е. Кудряшова. Слово «лидер» применительно к характеристике российских политических руководителей в отечественной политической науке стало широко употребляемым сравнительно недавно — в последнее десятилетие прошлого столетия. Ранее понятие «лидер» применительно…
Реферат
Достижения Генри Форда
Он помог освобождению зарождавшейся автомобильной отрасли США от финансовой зависимости от Восточных штатов и добился сочетания высокопроизводительного масштабного и вертикально интегрированного производства с высоким уровнем зарплаты и низкими ценами на продукцию. Его нововведения широко копировались в других отраслях и странах, хотя автомобили Ford пользовались исключительной известностью…
Реферат
Организация, управление и контроллинг
Социально-психологические условия предполагают наличие у исполнителей достаточной мотивации для реализации Программы. В коллективах, отличающихся нестабильным социально-психологическим климатом, необходимо, чтобы эта мотивация оказалась более сильной, чем та, которая порождает нестабильность, т. е. чтобы риск невыполнения решения из-за стихийных процессов в коллективах был невелик. Данный аспект…
Реферат
«Индустриальная утопия» о. Ерманского
Деятельность созданного в 1921 г. Центрального института труда во главе с Гастевым охватывала вопросы теории управленческих процессов, методики рационального обучения рабочих, биологии, психофизиологии, экономики, истории и педагогики. По мнению специалистов, здесь содержались в зародыше основы кибернетики и инженерной психологии, эргономики и праксеологии, которые широко стали развиваться…
Реферат
Управление конфликтами, стрессами и изменениями
С точки зрения причин конфликтной ситуации выделяется три типа конфликтов. Первый — это конфликт целей. В этом случае ситуация характеризуется тем, что участвующие в ней стороны по-разному видят желаемое состояние объекта в будущем. Существует много методов разрешения таких конфликтов. Второй — это конфликт, вызванный тем, что участвующие стороны расходятся во взглядах, идеях и мыслях по решаемой…
Реферат
Материальные потребности как основа мотивации
Рабочее место также является важным критерием оценки качества трудовой жизни. Такие показатели, как территориальная близость к дому, хороший офис, дизайн и мебель, современная оргтехника и хорошие эргономические и физиологические условия труда, приводят к экономии человеческой энергии и росту производительности труда. Человек хочет на работе ощущать личную безопасность, предпочитает пользоваться…
Реферат
Процессы информатизации в пермском крае
Построение системы обеспечения безопасности информации и ее функционирование должны осуществляться в соответствии со следующими основными принципами: законность, системность, комплексность, непрерывность, своевременность, преемственность и непрерывность совершенствования, разумная достаточность, персональная ответственность, минимизация полномочий, взаимодействие и сотрудничество, гибкость…
Реферат
Организация управления туристским комплексом за рубежом
Во Франции туризм на уровне исполнительной власти относится к компетенции Министерства транспорта и общественных работ, в структуре которого действует Государственный секретариат по вопросам туризма и управления им. Эти органы занимаются решением вопросов управления и регулирования отрасли инвестирования и международных отношений в сфере туризма. Кроме того, есть еще ряд организаций, участвующих…
Реферат
Содержательные теории мотивации
Разница в рассмотренных теориях следующая: по мнению А. Маслоу, после мотивации рабочий обязательно начинает лучше работать, по мнению Ф. Герцберга, рабочий начнет лучше работать только после того, как решит, что мотивация неадекватна. Потребности в безопасности и уверенности в будущем — защита от физических и других опасностей со стороны окружающего мира и уверенность в том, что физиологические…
Реферат
Государственное регулирование оплаты труда
Помимо минимальных социальных стандартов, индикатором в социальной политике государства служат показатели прожиточного минимума. В социальном законодательстве развитых стран при помощи этого показателя измеряется бедность: население, имеющее доходы ниже прожиточного минимума, признается бедным и имеет право на поддержку со стороны государства. К прожиточному минимуму привязываются многие…
Реферат
Делопроизводство в кадровой службе
Поэтому отношение к работе с такими документами должно быть чрезвычайно серьезным. О правильности заполнения кадровых документов зависит подтверждение определенных юридических фактов, на основе которых возникают те или иные права работника. Это может затруднить получение права работника на досрочное назначение трудовой пенсии, в частности за работу с вредными и тяжелыми условиями труда, однако…
Реферат
Понятие, сущность и функции заработной платы
Рассматриваемую категорию можно определить следующим образом: заработная плата — это основная часть средств, направляемых на потребление. Она представляет собой долю дохода, которая зависит от конечных результатов работы коллектива и распределяется между работниками в соответствии с количеством и качеством затраченного труда, реальным трудовым вкладом каждого и размером вложенного капитала…
Реферат
Пути и проблемы проведения комплексного анализа и оценки организационной структуры управления
Неспособность выжить и функционировать эффективно чаще всего является результатом того, что: принимаются необоснованные стратегические решения; предприятия, пытаются продолжать деятельность в объеме, который уже не является экономичным; не удается наладить выпуск новой продукции или выпускается не находящая сбыта продукция и не там, где надо; фирмы, имеющие один рынок сбыта, не способны…
Реферат
Характеристики закона развития
Этот вариант присущ хорошо подобранному коллективу, профессионально разбирающемуся как в предмете своей деятельности, так и в ключевых вопросах организационной и управленческой деятельности. Характер действия проявляется в осознанной реализации разработанных в бизнес-плане целей и задач с помощью согласованных средств и методов. Например, в повышении качества выпускаемой продукции, снижении…
Реферат
Виды конфликтов. Управление конфликтной ситуацией
Часто из-за различия целей начинают конфликтовать друг с другом функциональные группы внутри организации. Например, отдел сбыта, как правило, ориентируется на покупателя, в то время как производственное подразделение больше заботится о соотношении затрат и эффективности, а так же об экономии на масштабах. Держать большие товарные запасы, чтобы быстро выполнять заказы, как предпочитает отдел…
Реферат
Пример оценки экономической эффективности управленческих решений применительно к организации
ООО «ИМК» является обществом с ограниченной ответственностью, т. е. главный признак, определивший название и составляющий одно из важнейших преимуществ общества с ограниченной ответственностью, состоит в том, что участники общества с ограниченной ответственностью несут ответственность по обязательствам, принятым на себя таким обществом, только в пределах своих вкладов в капитал общества. Именно…
Реферат
Анализ системы управления кадрами на предприятии
Работник заключает договор с НПФ «Телеком-Союз» и одновременно оформляет заявление в бухгалтерию предприятия о перечислении денежных средств в фонд на свой именной счет. Работодатель, с месяца оформления заявления, перечисляет работнику на счет 500 руб. ежемесячно. Накопленная сумма может быть использована работником как в виде выплаты дополнительной пенсии в будущем, так и выплачена…
Реферат
Метрологическое обеспечение производства извести
На предприятии ведется постоянный учет СИ. Составлен перечень средств измерений, имеющихся на предприятии, утвержденный в установленном порядке руководителем предприятия и органом ГМС. Все средства измерений, находящиеся в эксплуатации, учтены в графиках поверки и калибровки, в том числе и эталоны. На средства измерений, прошедших поверку и калибровку с положительным результатом нанесен оттиск…
Реферат
Анализ производственной системы и системы управления организации
Минский парниково-тепличный комбинат" имеет большой штат сотрудников. По состоянию на конец 2010 г. списочная численность составила 374 человека. При этом следует отметить, что управленческий персонал всего по комбинату составляет 108 человек или 28,9% в общей численности (из них руководители составляют 14,2% и специалисты 11,0%) и рабочие 266 человек (71,1%). Это говорит о том, что система…
Реферат
Межличностые отношения «руководитель-подчиненный»
Опыт показывает, что всякая непосредственная встреча руководителя с подчиненным и ведущиеся при этом беседы имеют гораздо большее мотивационное значение, чем это кажется на первый взгляд. Так, терпеливое выслушивание подчиненного может иметь большое значение, даже если содержание слов подчиненного не дает оснований для принятия какого-либо решения. Это общение, известное как косвенная…
Реферат