Помощь в написании студенческих работ
Антистрессовый сервис
Курсовая: Анализ эффективности производства цифровой фоторамки Diframe

В ходе исследования получена средневзвешенная цена продажи фоторамки Diframe и методом экспертных оценок — ёмкость рынка цифровых фоторамок в городе Харькове. На основе этих и исходных данных сделан расчет оптовой цены и цены потребления по базовой и новой моделям. При этом определен эффект (потери) потребителя при использовании нового изделия по сравнению с базовым, который свидетельствует, что…

Курсовая
Курсовая: Анализ эффективности разработки и реализации управленческих решений в организации

В городе 5 общеобразовательных школ, 1 школа — детский сад, 8 детских садов, коррекционная вспомогательная школа интернат для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, детский дом, многопрофильный центр внешкольной работы, охватывающий практически все направления детских и подростковых видов деятельности (музыка, хореография, декоративно-прикладное творчество, экология, туризм…

Курсовая
Контрольная: Анализ эффективности системы менеджмента качества в ОАО «Балаковорезинатехника»

Необходимость проведения периодического мониторинга результативности и эффективности системы менеджмента качества на предприятии требуют сбора и анализа большого количества информации, охватывающей деятельность многих подразделений. В последние годы, в ОАО «Балаковорезинотехника» появилась компьютеризированная система сбора, передачи и анализа данных, что улучшает доступ к информации всех…

Контрольная
Курсовая: Анализ эффективности системы менеджмента качества на предприятии

Преобладающая часть современного мирового производства представлена производством товаров, поэтому изготовление того или иного изделия воплощает в себе как потребительную стоимость, так и стоимость товара. Следовательно, качество является комплексным понятием, отражающим эффективность всех сторон деятельности фирмы. Усиление конкуренции требует от руководителей всех уровней целенаправленного…

Курсовая
Дипломная: Анализ эффективности систем качества на производстве

Система качества продукции на предприятии Понятие «система качества» в концепции стандартов ИСО может рассматриваться в двух аспектах. Согласно первому — это система менеджмента качества, распространяющаяся на все виды уже выпускаемой предприятием продукции, а также на те виды, которые могут выпускаться в будущем. Эта система удовлетворяет, прежде всего, внутренние потребности предприятия…

Дипломная
Дипломная: Анализ эффективности системы управления ООО «Сапсан»

Экономико-математические методы — это элементы экономического механизма, с помощью которых обеспечивается развитие организации. К ним относят методы экономического стимулирования, ценообразования, кредитования, финансирования, в том числе: разработку проектов цен; внутрифирменное планирование; финансирование производственно-хозяйственной и социальной деятельности; образование и использование…

Дипломная
Курсовая: Анализ эффективности служебной деятельности сотрудников уголовно-исполнительной системы

Данное положение подтверждается результатами опроса руководителей территориальных управлений Федеральной службы исполнения наказаний 15 субъектов Российской Федерации. На вопрос, касающийся оценки на сегодняшний день эффективности нормативно-правовой базы по стимулированию служебной деятельности сотрудников УИС, 16 руководителей определило ее как среднюю, то есть требующую совершенствования…

Курсовая
Курсовая: Анализ эффективности системы управления предприятием

Горизонтальное разделение труда — это качественная и количественная дифференциация, и специализация трудовой деятельности. По сути, это разделение всей работы на составляющие компоненты, т. е. расчленение общего производственного процесса на частное, непрерывное обособление различных видов трудовой деятельности со специализацией производства и исполнителей. По горизонтали труд разделяется…

Курсовая
Дипломная: Анализ эффективности управления внутренней средой проекта

Ecли в кaчecтвe диaгнocтируeмoгo элeмeнтa (блoкa) cиcтeмы выcтупaeт элeмeнт «кaдры» в oргaнизaции, тo пo cocтoянию этoгo элeмeнтa мoжнo диaгнocтирoвaть cocтoяниe cиcтeмы иннoвaтoрa в цeлoм. Диaгнocтичecкими пaрaмeтрaми, хaрaктeризующими внeшниe прoявлeния, будут вхoдныe и выхoдныe (oтнocитeльнo cиcтeмы «иннoвaтoр») пaрaмeтры. Этo внeшниe пaрaмeтры. Вхoдныe: чиcлeннocть; кoличecтвo cпeциaлиcтoв…

Дипломная
Реферат: Анализ эффективности управления персоналом диверсифицированной фирмы с выделением структурных сдвигов

Для полноты анализа эффективности управления персоналом фирмы в условиях влияния внешних факторов воспользуемся матрицей, разработанной Бостонской консалтинговой группой. Она наиболее реально отражает технику планирования портфеля диверсифицированной фирмы, при этом наглядно показывает положение хозяйственного подразделения фирмы. При объединение с результатами анализа динамики средних величин…

Реферат
Дипломная: Анализ эффективности управления оплатой труда

Определяющие характеристики оплаты труда обусловливаются стоимостью жизненных средств, необходимых для воспроизводства работника. Контракт, в соответствии с которым ресурс обменивается ниже стоимости воспроизводства, противоречит добровольному характеру рыночных отношений и может быть рассмотрен, как временное исключение, обусловленное внешними факторами. Между тем, современное состояние оплаты…

Дипломная
Курсовая: Анализ эффективности управления персоналом на предприятии ОАО «Соликамскбумпром»

Концепция управления персоналом — система теоретико — методологических взглядов на понимание и определение сущности, содержания, целей, задач, критериев, принципов и методов управления персоналом, а также организационно — практических подходов к формированию механизма её реализации в конкретных условиях функционирования организаций. Она включает: разработку методологии управления персоналом…

Курсовая
Курсовая: Анализ эффективности управления персоналом на примере ООО «Систематика»

До настоящего времени обучение персонала в ООО «Систематика» носило большей частью нерегулярный и бессистемный характер. Служба персонала выполняла аргументированные оперативные запросы руководителей структурных подразделений на обучение того или иного сотрудника. Что же касается планирования обучения хотя бы в пределах одного календарного года, то оно фактически отсутствовало. Для сотрудников…

Курсовая
Дипломная: Анализ эффективности управления ресурсными потоками на предприятии

Действительно, этот вывод совершенно справедлив, но только для определенных условий, когда темпы инфляции очень низкие и высока сбалансированность экономики: В условиях же высоких темпов инфляции, разбалансированности экономики, разрыва хозяйственных связей, предприятия вынуждены значительно увеличивать материальные ресурсы товарно-материальных ценностей, т.к. во-первых, цены на них растут…

Дипломная
Дипломная: Анализ эффективности управления социальными процессами (на примере предприятия ОАО «Волжская ТГК» ТУ по теплоснабжению в г. Балаково)

Кооперация в первичных группах важна не только сама по себе, но и тем, что она незримо связана с кооперацией во вторичных группах. Действительно, все большие организации представляют собой сеть малых первичных групп, в которых кооперация функционирует на основе включения индивидов в большое число личностных взаимосвязей. Кооперация во вторичных группах выступает в виде многих людей, работающих…

Дипломная
Дипломная: Анализ эффективности управления товарно-материальными запасами ООО «Уралмрамор»

Потери, связанные с нехваткой запаса (дефицитом) возникают, когда запас какого либо изделия или материала исчерпывается, заказ на это изделие или материал либо ожидает, пока его запас будет пополнен, либо должен быть отменен. Существует определенный компромисс между расходами на поддержание уровня запаса и потерями, являющимися следствием исчерпания запаса. В этом случае иногда не удается…

Дипломная
Дипломная: Анализ эффективности формирования корпоративной культуры ТОК «Судак»

В условиях развития рыночной экономики в Украине вопросы подготовки, переподготовки и повышения квалификации персонала предприятия любой отраслевой принадлежности имеют особую актуальность. Предприятие как объект товарно-денежных отношений, обладающий экономической самостоятельностью и полностью отвечающий за результаты своей деятельности, должно сформировать систему подготовки, переподготовки…

Дипломная
Дипломная: Анализ, оценка и выбор систем электронного документооборота

Системы, ориентированные на поддержку совместной работы (collaboration). Это новое веяние в области систем документооборота, связанное с пониманием изменчивости рыночных условий в современном мире и с необходимостью иметь для быстрого движения «только самое нужное», без лишнего, очень полезного, но тяжелого балласта. Такие системы, в противоположность предыдущим, не включают понятия иерархии…

Дипломная
Курсовая: Анализ, оценка и основные формы материального стимулирования персонала организации

Результаты работы сотрудников некоторых подразделений традиционно привязываются к консолидированным бизнес-показателям. При этом зачастую не учитывается влияние на эти показатели деятельности других подразделений. В одной из известных компаний перед руководством стояла задача повышения объема продаж. Для ее решения сотрудники соответствующего отдела поощрялись бонусами, размер которых напрямую…

Курсовая
Курсовая: Анализ, оценка и управление рисками ООО «Хлебокомбинат Моркинского райпо»

Таким образом, на объекте исследования не ведётся процесс управления рисками как таковой. Возможные проблемы рассматриваются на собраниях по истечении кварталов и отчётного года. На данный момент можно утверждать, что организация платёжеспособна у финансово устойчива, однако не все её долговые обязательства могут быть вовремя и полностью покрыты. Также отрицательная динамика коэффициента…

Курсовая
Дипломная: Анализ, оценка и совершенствование инновационного потенциала ООО «Нефтекамский завод грузовых шин»

Ресурсная группа методик оценки инновационного потенциала предприятия ориентирована на оценку достаточности определенного ресурса для осуществления инновационной деятельности. Развитие существующей методики и включение в состав анализируемых затрат издержек, связанных с разработкой и внедрением новых и (или) улучшающих технологий, позволяет ответить на вопрос: под силу ли данному предприятию…

Дипломная
Практическая работа: Анализ, способы определения ставки дисконтирования

Применение ставок по депозитам Сбербанка РФ и других российских банков достаточно ограничено. Это связано с тем, что, во-первых, риск вложений в данные финансовые институты выше, чем риск вложения в государственные ценные бумаги, а, во-вторых, длительность сроков, на которые принимаются депозиты крайне непродолжительны (как правило, до одного-двух лет). Все это сужает возможности применения…

Практическая работа
Курсовая: Анализ, формирование и реализация стратегической ситуации

Политическая составляющая макроокружения должна изучаться в первую очередь для того, чтобы иметь ясное представление о намерениях органов государственной власти в отношении развития общества и о средствах, с помощью которых государство намерено проводить в жизнь свою политику. Изучение политической компоненты должно концентрироваться на выяснении того, какие программы пытаются провести в жизнь…

Курсовая
Отчёт: Анализа и разработка перспективных и текущих направлений хозяйственно-финансовой деятельности предприятия ООО «Русский мамонт»

Международный гроссмейстер Юрий Авербах написал о деятельности фирмы: «Можно много говорить о достижениях фирмы «Русский Мамонт». Расскажу только об одной, самой важной, на мой взгляд, их находке: любые шахматы были моделью если не войны, то, по крайней мере, конфликта. Фигуры «били», «ели», «убивали» друг друга. Но разве только в этом состоит жизнь человека? Разве только из этих «зверств…

Отчёт
Курсовая: Анализа стилей руководства на примере ООО «Спортленд»

Четвертая причина заключается в ошибочном мнении, что подчиненные должны бояться руководителя. Пятая причина. Грубость, чванливость, самодурство начальника могут быть средством психологической защиты, ибо нормальные человеческие отношения неизбежно выявят его некомпетентность, несостоятельность. По этому поводу американский психолог Т. Шибутани писал, что «…те, кто очень самодоволен и властен…

Курсовая
Реферат: Аудиторско–консалтинговая фирма «Аудит KG». Компания «Дастан»

Начислены пособия по временной нетрудоспособности в размере 17 525, основанием для начисления пособий является листок временной нетрудоспособности 1 по 24 апреля. Премия по итогам работы за 2012 год составила 12 000, непрерывный стаж работы 10 лет, оклад 15 000. Сведения об отработанном времени январь 23 рабочих дня, февраль 20 рабочих дней, март 21 рабочий день. При формировании уставного…

Реферат
Контрольная: Аналитическая работа ЗАО «Тандер»

В компании ЗАО «Тандер» используется бюрократическая форма проведения контроля, так как преобладает широкое использование детальных правил и предписаний, формальные системы контроля, полномочия сосредоточены «наверху», формальная иерархия, должностная власть, есть инспекторы контроля качества, в должностных инструкциях описываются задачи, количественные нормативы задают минимальную…

Контрольная
Курсовая: Аутсорсинг в деятельности

Очень важным аспектам при использовании аутсорсинга является то, что всегда следует учитывать психологические тонкости, которые влечет за собой аутсорсинг. В первую очередь они связаны с информированием персонала о возможности аутсорсинга. Ведущие специалисты рекомендуют не сообщать ничего, пока не будет выбран провайдер услуг. Причина в том, что обычно процесс выбора поставщика занимает очень…

Курсовая
Курсовая: Аутсорсинг в менеджменте организации

Примером, иллюстрирующим бизнес-практику в сфере аутсорсинга на отечественном рынке, является компания «Петрохолод Пищевые технологии» — крупный игрок на рынке замороженных полуфабрикатов Северо-запада. За 2006 год Компания осуществила два полномасштабных проекта. Первый — аутсорсинг функции корпоративного обучения, что позволило осуществить переход от эпизодического обучения сотрудников…

Курсовая
Реферат: Аутсорсинг в документационном обеспечении управления

Аутсорсинг позволяет решить проблемы с привлечением, обучением и удержанием квалифицированного персонала, а также с непрерывностью бизнес-процессов: замена персонала на время отпуска, болезни, обучения обеспечивается поставщиком услуг. Как правило, эффект сокращения затрат выступает основным и достаточным условием для передачи части функций сторонней организации. Необходимо проанализировать…

Реферат